Applicatiemanager Wonen
Woonin —Utrecht
- € 4.633 - € 6.258 per maand
- Fulltime
- CRM-systemen
- ERP systemen
- ICT
Game Developer (stageplek)
ImproVive —Amersfoort
- € 200 per maand
- Engels
- Softwareontwikkeling
- AI
- Reiskostenvergoeding
Snel solliciteren
3 dagen
Junior Thinkwise Developer
Incentro —Utrecht
- € 2.900 - € 3.800 per maand
- ERP systemen
- Kantoor
- Analytisch vermogen
- Budget voor professionele ontwikkeling
Low-code Tester (Pega/outsystems/salesforce)
Good Company —Utrecht
- € 2.500 - € 5.000 per maand
- Online sollicitatie
- Salesforce
- Engels
- Bachelor
- Winstdeling
Frontend ontwikkelaar, Leusden, fulltime in loondienst
Intergamma —Leusden
- € 4.000 - € 5.500 per maand
- Parttime
- Hybride werken
- Kantoor
- JavaScript
- AI
- Productkorting werknemers
- Personeelskorting
14 dagen
Afstudeerstage Software Development
Capgemini —Utrecht
- € 500 per maand
- Microsoft Powerpoint
- Java
- Stage
Junior developer
Enrise —Amersfoort
- € 2.800 - € 3.300 per maand
- Parttime
- DevOps
- JavaScript
- Budget voor professionele ontwikkeling
2e lijns support medewerker met kennis van applicatiebeheer
PitCrew BV —IJsselstein
- € 3.250 - € 4.250 per maand
- E-mail
- ICT
- AI
- Reiskostenvergoeding
Snel solliciteren
Front-end Developer
Good Company —Driebergen-Rijsenburg
- Online sollicitatie
- JavaScript
- Communicatieve vaardigheden
- HTML
- Reiskostenvergoeding
PHP Backend Developer
Reto —Soest
- Fulltime
- JavaScript
- HTML
Pega System Architect (CSA, CSSA, LSA)
Taxonic —De Meern
- Informatica
- Engels
- Bachelor
- Reiskostenvergoeding
- Budget voor professionele ontwikkeling
Medior Java ontwikkelaar (Team Limitless)
Kamer van Koophandel —Utrecht Binnenstad
- € 4.362,34 - € 6.624,59 per maand
- Fulltime
- Hybride werken
- Informatica
- DevOps
- Java
- Reiskostenvergoeding
- Bedrijfsfitness
Snel solliciteren
Trainee Mendix Developer
SUPERP —Utrecht Vleuten-De Meern
- € 2.900 per maand
- Informatica
- Analytisch vermogen
- Bachelor
- Reiskostenvergoeding
Stage Software Developer
CORPORATE IP —Soest
- Stage
Afstudeerstage Front-End Development
Capgemini —Utrecht
- € 500 per maand
- Engels
- JavaScript
- Stage
PHP-developer
Performation —Zeist
- € 3.000 - € 4.500 per maand
- Parttime
- Windows
- Databases
- SQL
- Werk vanuit huis
Junior Applicatie Consultant
Capgemini —Utrecht
- € 3.720 per maand
- Fulltime
- SQL
- Analytisch vermogen
- Communicatieve vaardigheden
- Reiskostenvergoeding
SAP Development Consultant
Partners In Technology —Houten
Ervaren (Oracle) Consultant/Ontwikkelaar
Darwin IT-Professionals —Amersfoort
- Oracle
- Informatica
- Java
Junior Product Owner
DHL —Utrecht
- € 3.600 - € 4.500 per maand
- Analytisch vermogen
- Bachelor
- Agile

Ik wil de nieuwste vacature-alerts ontvangen voor de functie van applicatie ontwikkelaar in zeist, ut

Door in te loggen op je account, ga je akkoord met de Algemene voorwaarden van SimplyHired en stem je in met ons Cookie- en Privacybeleid.

Applicatiemanager Wonen

Woonin -
Utrecht

Nu solliciteren

Vacaturegegevens

Fulltime | Bepaalde tijd
€ 4.633 - € 6.258 per maand

Secundaire arbeidsvoorwaarden

Extra vakantiedagen

Kwalificaties

CRM-systemen
Leveranciersmanagement
ERP systemen
ICT
Communicatieve vaardigheden

Volledige vacaturetekst

Dit ga je doen

Als Applicatiemanager ben je verantwoordelijk voor het optimaal functioneren van de applicaties. Iedere Applicatiemanager heeft een focusgebied wat aansluit bij de processen van Woonin. Jouw focusgebied wordt huurderdienstverlening en CRM.

De applicaties die in die processen gebruikt worden, zijn jouw domein. Je begrijpt daarbij wat de huurder en je collega nodig hebben en maakt hun werk makkelijker en leuker. Hoe?

Verbeteren
In een klantteam voor het domein huurderdienstverlening en CRM werk je samen met directe collega’s van de afdeling informatievoorziening. Samen helpen jullie de proceseigenaren en procesdeskundigen hun proces beter in kaart te brengen en mogelijke verbeteringen te zien van A tot Z. Jij richt je vooral op de haalbaarheid van de gekozen oplossingen en het aansturen van (externe) ontwikkelaars bij het maken van de daadwerkelijke oplossing.

Kwaliteitsbewaking
Je werkt daarbij samen met de Solution Architect, Service Level Manager, Changemanager en de Adviseur informatievoorziening. Je bent in de organisatie veel in gesprek met key-users, procesdeskundigen en proceseigenaren om te borgen dat jouw applicaties doen waarvoor ze bedoeld zijn.

Adviseren
Adviseren op het gebied van standaardisatie is ook een belangrijk onderdeel van je werk. We hebben als Woonin een grote stap te maken naar meer standaard applicaties en standaard oplossingen. Je werkt samen met je collega’s uit dezelfde functie en andere functies. Zo delen jullie kostbare kennis, maar ook vraagstukken, waardoor je samen sneller tot een geschikte oplossing komt.

Verder heb je nog andere rollen zoals:

Je coördineert de uitrol van releases/updates en vervult daarin een projectleidersrol. Je bent daarbij zelf de testcoördinator of stuurt een externe testcoördinator aan.
Regie voeren op leveranciers en de uitvoering van wijzigingen. Je beoordeelt daarbij functionele en technische voorstellen van (externe) ontwikkelaars.
Je coördineert wijzigingen en vervult daarin de rol van Changecoördinator. Je bent daarbij verantwoordelijk voor de planning, communicatie en uitvoering.
Je signaleert kennislekken in de organisatie en stemt dit af met de medewerker Opleider Systemen en Processen.

Kortom een veelzijdige en uitdagende functie, waar geen dag hetzelfde is en je met veel verschillende collega’s contact hebt.

Wij zoeken

Als applicatiemanager begrijp je het belang van goed werkende systemen, want zo kunnen we uiteindelijk onze huurders goed ondersteunen. Toch is dit soms niet het geval en vind jij het leuk om te onderzoeken waar het probleem zit. Om een leverancier zo goed mogelijk te informeren over het probleem, begrijp je dat je hiervoor de procesgang en koppelingen tussen verschillende applicaties moet analyseren. Vervolgens lever je deze informatie aan bij de leverancier en monitor je dit tot het probleem is opgelost.

Je durft kritisch te zijn op het proces en vindt het leuk om je bezig te houden om verbeterslagen te maken. Je weet het overzicht te behouden, zelfs als je de diepte in gaat. Om samen te werken aan verbetering, draag je niet alleen oplossingen aan, maar leg je deze ook vast.

Verder weet je de vertaalslag te maken naar jouw key-users. Zowel bij storingen of problemen, als bij optimalisatie en wijzigingen weet je duidelijk te verwoorden wat er verandert en wat dat voor hen in praktijk betekent.

Je bent communicatief sterk en je vindt het leuk om de brug te slaan tussen ICT, techniek en de taal van de business.

Daarnaast vragen we:

Hbo werk- en denkniveau*;
Ervaring met regisseren van leveranciers/IT leveranciersmanagement;
Ervaring ERP systemen;
Ervaring met CRM systemen;
Kennis / ervaring met verhuurprocessen;
Goede communicatieve vaardigheden.

Bij ons telt niet alleen een diploma, maar vooral wat je kunt. Heb je geen officieel bewijs van ons gewenste werk- en denkniveau? Dan bieden we je graag de kans om dit te laten zien via een verkorte capaciteitentest.

Wij bieden

Een salaris tussen € 4.633 en € 6.258 bruto per maand op fulltime basis (salarisschaal J)
Een uitdagende functie voor 36 uur per week
189,8 vakantie-uren (>5 weken) bij fulltime dienstverband, met de optie om extra dagen bij te kopen
Een jaarcontract met uitzicht op vast
Uiteraard alle overige voorwaarden benoemd op de homepage en volgens cao Woondiensten

Het sollicitatieproces

Stap 1:

Klaar om impact te maken in regio Utrecht? Zet jouw talent in voor meer woningen en betere buurten. Start jouw sollicitatie en bouw mee aan de toekomst van Woonin!

Stap 2: onze reactie

Jouw sollicitatie wordt binnen 5 werkdagen beoordeeld door de leidinggevende en recruitment.

Een telefonisch kennismaking kan plaatsvinden voordat je wordt uitgenodigd voor een gesprek.

Stap 3: sollicitatiegesprekken

We kennen twee sollicitatiegesprekken. Zijn we na het eerste gesprek enthousiast? Dan volgt een tweede gesprek, waarvoor je voorafgaand onze (online) persoonlijkheidstest maakt. Een klik-gesprek met een aantal teamleden is ook onderdeel van het tweede gesprek.

We kunnen in deze fase ook vragen naar referenten.

Stap 4: ons aanbod

Wanneer we allebei enthousiast zijn na alle gesprekken, volgt een aanbod van recruitment.

Stap 5: indiensttredingsgesprek & contract

Ben je akkoord met het aanbod? Dan nodigt de HR Adviseur je uit voor een indiensttredingsgesprek. Hierna wordt jouw contract opgemaakt en verstuurd.

Onderdeel van dit proces is de integriteitsscreening, waarin opleiding(en) en werkgevers worden geverifieerd. Dit is niet hetzelfde als een referentiecheck.

Beste recruitmentbureaus

Voor het bouwen van onze woningen werken we nauw samen met partners, maar het bouwen aan onze teams, dát doen we graag zelf. Onze tijd en aandacht besteden we daarom liever aan het creëren van sterke en hechte teams dan aan acquisitie. Bedankt voor jullie begrip! ️

Applicatiemanager Wonen bij Woonin

Heb jij je nieuwe droombaan gevonden?

Nu solliciteren

Verfijn je zoekopdracht

applicatie ontwikkelaar vacatures in zeist, ut