Ben jij een HR-professional die energie krijgt van een commerciële omgeving met tempo, ambitie en sterke persoonlijkheden? Vind je het leuk om nauw samen te werken met managers en internationale commerciële teams? Dan is dit een rol waarin je écht impact maakt op de business.
De focus binnen deze veelzijdige functie ligt volledig op onze kantoororganisatie in Alblasserdam. Je ondersteunt leidinggevenden bij uiteenlopende HR-vraagstukken en speelt een belangrijke rol in het verder ontwikkelen van teams, medewerkers en de organisatie. Je ondersteunt daarbij managers bij vraagstukken rondom performance, teamontwikkeling, talent en groei binnen een commerciële en internationale context. Geen dag is hetzelfde: je schakelt continu tussen operationele vraagstukken, tactisch HR-advies en ad hoc situaties binnen commerciële teams. Juist die dynamiek geeft jou energie.
Dagelijks houd jij je bezig met:
-
Je bent de sparringpartner van managers op het gebied van HR-vraagstukken, teamontwikkeling en personeelsbeleid;
-
Je adviseert leidinggevenden over functioneren, ontwikkeling, doorstroom en duurzame inzetbaarheid van medewerkers;
-
Je ondersteunt managers bij organisatieveranderingen, teamdynamiek en het verder professionaliseren van teams;
-
Je signaleert wat teams nodig hebben om optimaal te functioneren en vertaalt dit naar concrete HR-acties;
-
Je begeleidt uiteenlopende HR-casussen en zorgt voor een pragmatische en zorgvuldige aanpak;
-
Je draagt actief bij aan de ontwikkeling, implementatie en optimalisatie van HR-beleid en HR-processen;
-
Je schakelt veel met verschillende stakeholders binnen de organisatie en bent zowel adviserend als operationeel sterk;
-
Je werkt nauw samen met het gehele HR team om de organisatie verder te ontwikkelen.
360 in de organisatie:
Jij rapporteert aan de HR Manager. In deze rol ben jij onderdeel van het HR Team. Je werkt intensief samen met het HR team en de andere afdelingen op ons hoofdkantoor.
Ben jij een HR-professional die energie krijgt van een commerciële omgeving met tempo, ambitie en sterke persoonlijkheden? Vind je het leuk om nauw samen te werken met managers en internationale commerciële teams? Dan is dit een rol waarin je écht impact maakt op de business.
De focus binnen deze veelzijdige functie ligt volledig op onze kantoororganisatie in Alblasserdam. Je ondersteunt leidinggevenden bij uiteenlopende HR-vraagstukken en speelt een belangrijke rol in het verder ontwikkelen van teams, medewerkers en de organisatie. Je ondersteunt daarbij managers bij vraagstukken rondom performance, teamontwikkeling, talent en groei binnen een commerciële en internationale context. Geen dag is hetzelfde: je schakelt continu tussen operationele vraagstukken, tactisch HR-advies en ad hoc situaties binnen commerciële teams. Juist die dynamiek geeft jou energie.
Dagelijks houd jij je bezig met:
-
Je bent de sparringpartner van managers op het gebied van HR-vraagstukken, teamontwikkeling en personeelsbeleid;
-
Je adviseert leidinggevenden over functioneren, ontwikkeling, doorstroom en duurzame inzetbaarheid van medewerkers;
-
Je ondersteunt managers bij organisatieveranderingen, teamdynamiek en het verder professionaliseren van teams;
-
Je signaleert wat teams nodig hebben om optimaal te functioneren en vertaalt dit naar concrete HR-acties;
-
Je begeleidt uiteenlopende HR-casussen en zorgt voor een pragmatische en zorgvuldige aanpak;
-
Je draagt actief bij aan de ontwikkeling, implementatie en optimalisatie van HR-beleid en HR-processen;
-
Je schakelt veel met verschillende stakeholders binnen de organisatie en bent zowel adviserend als operationeel sterk;
-
Je werkt nauw samen met het gehele HR team om de organisatie verder te ontwikkelen.
360 in de organisatie:
Jij rapporteert aan de HR Manager. In deze rol ben jij onderdeel van het HR Team. Je werkt intensief samen met het HR team en de andere afdelingen op ons hoofdkantoor.
