Als teamleider Ouderenpsychiatrie geef je leiding aan een vakgebied waar complexe zorg, somatische kwetsbaarheid en cognitieve achteruitgang samenkomen. Deze combinatie maakt de zorg intensief en sterk afhankelijk van samenwerking met de omgeving.
Door zichtbaar te zijn en richting te geven, help je teams zich verder te ontwikkelen. Zo creëer je de voorwaarden voor goede zorg aan ouderen met complexe psychiatrische en cognitieve problematiek.
Bij GGNet bouwen we aan sterke teams, meer professionele zeggenschap en toekomstbestendige geestelijke gezondheidszorg. Als teamleider speel jij daarin een sleutelrol.
-
Een contract voor 32-36 uur per week
-
Salaris conform FWG 55, € 4.000,- tot € 5.294,- bruto per maand (o.b.v. 36 uur p/wk)
-
8,33% vakantietoeslag en 8,33% eindejaarsuitkering
-
Pensioen bij PFZW (50% bijdrage door GGNet)
-
Balansregeling voor extra verlof, training of uitbetaling van uren
-
Ruimte voor groei en ontwikkeling van jouw leiderschap
Je geeft leiding aan multidisciplinaire teams voor ouderenpsychiatrie in onze regio met locaties in Doetinchem, Groenlo en Zevenaar.
Samen met je teams bied je (hoog)specialistische zorg en diagnostiek, behandeling en begeleiding aan ouderen met complexe psychiatrische en/of cognitieve stoornissen, zowel ambulant als klinisch. Dit vraagt om een nauwe samenwerking met huisartsen, ziekenhuizen, verpleeghuizen en andere netwerkpartners. Juist die uitdaging maakt goed leiderschap belangrijk.
Benieuwd naar ons Expertisecentrum Ouderenpsychiatrie? Neem dan een kijkje op onze website voor meer informatie.
En beluister ook onze Podcastreeks Proud2bOud!
GGNet is in beweging: naar sterke teams, meer professionele zeggenschap en samenhang in de zorg, juist in een tijd van toenemende druk en schaarste. Dit doen we om samen te blijven zorgen voor toegankelijke, toekomstbestendige geestelijke gezondheidszorg in de regio. Dat vraagt om leiderschap dicht bij de teams.
Als teamleider ben je dagelijks aanwezig op de werkvloer. Je bent aanspreekpunt voor medewerkers, stimuleert eigenaarschap en professionele zeggenschap en helpt teams zich verder te ontwikkelen. Je zorgt ervoor dat professionals hun werk met vertrouwen kunnen doen binnen duidelijke organisatie- en kwaliteitskaders.
In de praktijk betekent dit dat je:
-
Coachend en sturend leidinggeeft aan multidisciplinaire teams
- Stuurt op personele bezetting, verzuim, teamontwikkeling en kwaliteit van zorg
-
Toeziet op protocollen en een veilige werkomgeving
-
Ondersteunt bij situaties, hectiek. (dreigende) calamiteiten en klachten
-
Beleid vertaalt naar een werkbare praktijk binnen de ouderenpsychiatrie Nauw samenwerkt met de manager aan team- en zorgontwikkeling
Je bent een stevige en toegankelijke leidinggevende die overzicht houdt en mensen in hun kracht zet. Je durft keuzes te maken en weet wanneer je moet sturen en wanneer je ruimte geeft aan het team.
Daarnaast heb je:
- Hbo werk- en denkniveau (bachelor), aangevuld met een post-HBO bedrijfskundige of managementopleiding (een zorgopleiding is een pré)
-
Ervaring met operationeel leidinggeven binnen de zorg
-
Affiniteit met ouderenpsychiatrie en complexe ouderenzorg
-
Ervaring met teamontwikkeling, verzuimbegeleiding en personele inzet
-
Je hebt gevoel voor groepsdynamiek en houdt, ook onder druk, oog voor veiligheid en professioneel handelen. Je voelt je thuis in een rol waarin je niet alles zelf oplost, maar teams ondersteunt om hun verantwoordelijkheid te nemen
Heb je nog niet de gevraagde opleiding, maar wel een mbo‑4 diploma en relevante leidinggevende of coördinerende ervaring (bijvoorbeeld in het aansturen van processen, werkzaamheden en collega’s)? Dan kijken we graag samen naar een mogelijk ontwikkeltraject. In dat geval maakt een capaciteitentest onderdeel uit van de procedure.
GGNet is specialist in mentale gezondheid en die zorg is van onschatbare waarde. We bieden zorg die toegankelijk is, en zo dichtbij mogelijk bij de mensen die het nodig hebben. Samenwerking met partners in de regio is daarbij vanzelfsprekend. Binnen GGNet bouwen we aan een organisatie waar medewerkers zich gezien voelen en met plezier werken. Vanuit vakmanschap geven collega’s samen vorm aan onze zorg. Met gemeenschappelijke waarden, maar ruimte voor eigenheid.
Ontdek meer over GGNet als werkgever.
Herken jij jezelf in deze rol? Dan maken we graag kennis met je!
Je kunt direct solliciteren via het online formulier.
Heb je inhoudelijke vragen over de functie? Neem dan contact op met Ellen Bauhuis, manager a.i. Ouderen regio Achterhoek-Liemers, via telefoonnummer +316 23819997 of [email protected]. Voor vragen over de sollicitatieprocedure met Thérèse Mol (corporate recruiter) via telefoonnummer +31 6 51282201 of [email protected].
We kijken uit naar je reactie!
