14 beste vacatures voor de functie van human resources business partner in bodegraven (nieuwe medewerkers gezocht)

HR Partner
Alpine Nederland B.V —Utrecht
- € 3.500 - € 4.000 per maand
- Parttime
- Hybride werken
- Engels
- Kantoor
- Bachelor
- Budget voor professionele ontwikkeling
9 uur
HR Business Partner
Yellow Hive —Hoofddorp
- € 4.500 - € 6.000 per maand
- Parttime
- Hybride werken
- Personeelszaken
- Communicatieve vaardigheden
HR Business partner Scale up
Change —Rotterdam
- € 3.800 - € 5.184 per maand
- Parttime
- Hybride werken
- Bachelor
- Personeelszaken
- Reiskostenvergoeding
- Flexibele werkuren
Snel solliciteren
HR Business Partner
Babilou Family Nederland —Nieuwegein
- € 4.352 - € 6.760 per maand
- Fulltime
- Hybride werken
- Personeelszaken
- Reiskostenvergoeding
13 dagen
HR Business Partner
Axians —Zoetermeer
- € 4.260 - € 6.086 per maand
- Microsoft Powerpoint
- Microsoft Excel
- Microsoft Office
- Werk vanuit huis
HR Business Partner
Yenlo —Schiphol
- € 4.500 - € 6.500 per maand
- Fulltime
- Hybride werken
- Arbeidsrecht
- Engels
- Kantoor
- Budget voor professionele ontwikkeling
Snel solliciteren
12 dagen
Business Partner Human Resources
Teekens Karstens —Leiden
- Analytisch vermogen
- Personeelszaken
HR Business Partner (32 - 40 uur)
ALDI —Bleiswijk
- Parttime
- Communicatieve vaardigheden
HR Business Partner 32-40 uur
Innovam —Nieuwegein
- € 4.800 - € 5.500 per maand
- Parttime
- Hybride werken
- Arbeidsrecht
- Bachelor
- Personeelszaken
Snel solliciteren
9 dagen
HR Business Partner
VINCI Energies —Zoetermeer
- Microsoft Powerpoint
- Microsoft Excel
- Microsoft Office
- Werk vanuit huis
HR Business Partner
Vroom Search —Leiden
- € 4.000 - € 6.400 per maand
- Parttime
- Arbeidsrecht
- Projectmanagement
- Bachelor
Medior HR Business Partner
Klant Contact Diensten —Zoetermeer
- € 4.200 - € 5.500 per maand
- Parttime
- Hybride werken
- Arbeidsrecht
- Kantoor
- Analytisch vermogen
- Reiskostenvergoeding
- Budget voor professionele ontwikkeling
Snel solliciteren
HR Business Partner
Group of Butchers —Sassenheim
- € 4.050 - € 6.200 per maand
- Personeelszaken
- Reiskostenvergoeding
Snel solliciteren
Business Partner HRM
WGROW —Utrecht
- € 3.500 - € 5.500 per maand
- Hybride werken
- Kantoor
Snel solliciteren

Ik wil de nieuwste vacature-alerts ontvangen voor de functie van human resources business partner in bodegraven

Door in te loggen op je account, ga je akkoord met de Algemene voorwaarden van SimplyHired en stem je in met ons Cookie- en Privacybeleid.

Zoek vacatures in meer locaties

human resources business partner jobs near bodegraven

Vacatures voor Business Analist in Zeeland

Vacatures voor Data Analist Parttime in Rotterdam

Vacatures voor Business Analist in Meppel

Vacatures voor Business Analist in Gemeente Westland

Vacatures voor Business Analist in Wageningen

Vacatures voor Business Controller in Friesland

Vacatures voor Business Analyst in Nijmegen

Vacatures voor Human Resources Business Partner in Amsterdam

Vacatures voor Human Resources Business Partner in Hilversum

Vacatures voor Hr Business Partner in Zuid Holland

Vacatures voor Human Resources Business Partner in Etten Leur

Vacatures voor Business Controller in Willemstad Curaçao

Vacatures voor Human Resources Business Partner in Veenendaal

Vacatures voor Human Resources Business Partner in Veghel

Vacatures voor Business Controller in Limburg

Vacatures voor Human Resources Business Partner in Horst

Vacatures voor Business Unit Manager in Utrecht (provincie)

Vacatures voor Human Resources Business Partner in Rhoon

Vacatures voor Human Resources Business Partner in Haarlem

Vacatures voor Business Controller in Apeldoorn

HR Partner

Alpine Nederland B.V
Utrecht

Nu solliciteren

Vacaturegegevens

Parttime
€ 3.500 - € 4.000 per maand
9 uur geleden

Secundaire arbeidsvoorwaarden

Pensioen
Bedrijfsfeesten
Budget voor professionele ontwikkeling

Kwalificaties

Engels
Bachelor
Personeelsmanagement
Personeelszaken
Personeelszaken
Nederlands

Volledige vacaturetekst

Over Alpine

Bij Alpine bouw je aan je HR-carrière en help je tegelijk een merk te bouwen dat mensen écht op de eerste plaats zet. We groeien snel en hebben de ambitie om wereldwijd marktleider te worden op het gebied van gehoorbescherming, met een sterke focus op duurzaamheid, onderstreept door onze B-Corp-certificering. Ons doel is helder: zoveel mogelijk mensen beschermen tegen onnodige gehoorschade, zodat ze een leven lang van geluid kunnen blijven genieten. In een wereld die steeds luidruchtiger wordt, bedreigt schadelijk lawaai de gezondheid van meer dan 1 miljard mensen — en daar willen wij verandering in brengen. Achter dit alles staat een trots, ambitieus en net iets te luidruchtig team, en dat team gezond, gelukkig, groeiend en ontwikkelend houden, dat is precies waar deze rol om draait.

Over de functie

Dit is een hands-on rol. Als HR Partner ben je verantwoordelijk voor het volledige HR-domein: van het vinden en aannemen van geweldige mensen, het managen van individuele casuïstiek en arbeidsrelaties, het aansturen van performance- en ontwikkelcycli, tot het begeleiden bij verzuim en re-integratie en het gezond, groeiend en gemotiveerd houden van ons team. Je doet dit voor een snelgroeiend team van 80+ mensen met meer dan 10 nationaliteiten, terwijl we verder professionaliseren, internationaal groeien en toewerken naar een team van 150+ in de komende jaren.

Vanuit ons Global Head Office in Utrecht ben jij hét aanspreekpunt voor zowel medewerkers als managers, en degene die ervoor zorgt dat ons HR-jaar als een geoliede machine verloopt. Je kent de Nederlandse arbeidswetgeving en kunt zelfstandig HR-documenten opstellen. Je maakt deel uit van een hecht HR-team, rapporteert aan de Head of People en werkt nauw samen met onze HR Officer. En omdat onze HR-functie volop in ontwikkeling is, is er echt ruimte om mee te bouwen, te verbeteren en te groeien.

Het team

Je komt terecht in een compact team van drie People-collega's. Onze Head of People stuurt strategie, organisatieontwikkeling, leiderschap, beloning en HR-beleid aan. Onze HR Officer zorgt dat de HR-administratie, contracten, HR-systemen en salarisverwerking soepel lopen. Als HR Partner ben jij het tactische en operationele hart daartussen: hét aanspreekpunt voor recruitment, individuele casuïstiek en arbeidsrelaties, de performance- en ontwikkelcyclus, en de HR-kalender. En het automatiseren van onze processen en het inzetten van AI? Dat pakken we samen als team op.

Wat je gaat doen

Je bent end-to-end verantwoordelijk voor recruitment, van openstaande vacature tot een overtuigend 'ja' en een soepele onboarding
Je adviseert en ondersteunt medewerkers bij individuele casuïstiek, van beleidsvragen tot gevoelige gesprekken
Je stuurt en coördineert de performance- en ontwikkelcyclus
Je begeleidt medewerkers en managers bij verzuim en re-integratie
Je bent een vertrouwde sparringpartner voor managers bij uiteenlopende people-vraagstukken
Je trekt operationele HR-projecten die de organisatie verder brengen
Je helpt onze HR-processen te automatiseren en de mogelijkheden van AI te benutten, met volop ruimte om zelf met nieuwe tools te experimenteren

Wat deze rol zo aantrekkelijk maakt

Een echte hands-on rol: onze HR-functie is volop in ontwikkeling, met ruimte om deze vorm te geven en je eigen carrière mee te laten groeien
Vanaf dag één echte eigenaarschap over de volledige HR-operatie
Deze rol staat niet stil. Naarmate Alpine blijft groeien, groeit ook de ruimte om te specialiseren en meer verantwoordelijkheid te nemen
Een hecht HR-team binnen een snelgroeiende, internationale B Corp
Een werkplek waar impact, innovatie en plezier echt hand in hand gaan

Wat je krijgt

Een competitief salaris van €3.500–€4.000 bruto per maand (op basis van een fulltime contract, exclusief vakantiegeld en pensioen), afhankelijk van je ervaring
Een opleidingsbudget en toegang tot GoodHabitz om jezelf continu te blijven ontwikkelen
Een hybride werksetup, inclusief thuiswerkbudget
Een solide pensioenregeling
Twee keer per week bedrijfsworkouts en lunch op kantoor
Legendarische teamuitjes, waaronder jaarlijkse reizen en kerstvieringen
Toegang tot internationale events en festivals waar Alpine aanwezig is — met gratis tickets!

Wie je bent

Een afgeronde hbo- of wo-opleiding in HR/Personeelsmanagement
Minimaal 3 jaar hands-on HR-ervaring op het gebied van recruitment, arbeidsrelaties, performancemanagement én casuïstiek — geen puur op recruitment gerichte ervaring
Een proactieve doorzetter die initiatief neemt en eigenaarschap toont
Enthousiast en toegankelijk, mensen werken graag met je samen
Hands-on en in staat om te schakelen tussen operationele taken en scherp, strategisch advies
Discreet met vertrouwelijke zaken, en gestructureerd en georganiseerd met de rest
Vloeiend in zowel Nederlands als Engels, mondeling en schriftelijk

Werken bij Alpine

Je komt terecht in een purpose-driven, internationale omgeving in de sterk groeiende markt voor gehoorbescherming. Een professionele scale-up sfeer met een gedreven, jong en gemotiveerd team, waar innovatie, impact en plezier hand in hand gaan. We zijn B Corp-gecertificeerd en zetten ons volop in voor mens en planeet. Jouw ideeën worden gehoord, en je werk doet er echt toe.

Meer informatie over Alpine als werkgever vind je hier.

We zijn gevestigd aan de Europalaan 40 in Utrecht. Meer informatie over ons kantoor vind je via deze link.

Nu solliciteren

Verfijn je zoekopdracht

human resources business partner vacatures in bodegraven

HR Partner

HR Business Partner

HR Business partner Scale up

HR Business Partner

HR Business Partner

HR Business Partner

Business Partner Human Resources

HR Business Partner (32 - 40 uur)

HR Business Partner 32-40 uur

HR Business Partner

HR Business Partner

Medior HR Business Partner

HR Business Partner

Business Partner HRM

Ik wil de nieuwste vacature-alerts ontvangen voor de functie van human resources business partner in bodegraven

Zoek vacatures in meer locaties

Job Seeker-tools

Werkgeverstools

Bladeren

Blijf verbonden