Aan de slag als (gespecialiseerd) Kinderverpleegkundige in het Sophia Kinderziekenhuis? Samen ontdekken we welke opleiding het beste bij jou en je ambities past.
Bij ons is samenzorg de standaard. Bij de zorg voor onze patiënten (0–18 jaar) en moeders werken de patiënt, aanstaande ouders en verzorgers, artsen, verpleegkundig(en) (specialisten) en andere professionals samen als één team. Met je collega’s geef je kwalitatief hoogstaande zorg en begeleiding aan kinderen en moeders die voor uiteenlopende aandoeningen zijn opgenomen in het ziekenhuis. Of je nu aan het begin staat van je specialisatie, of je juist verder wilt ontwikkelen in de hoog complexe zorg: bij ons krijg je de ruimte.
Het opleidingstraject
Je volgt een door het CZO erkend opleidingstraject waarin je stapsgewijs werkt met EPA’s (Entrustable Professional Activities). Hiermee ontwikkel je jezelf in jouw tempo, afgestemd op eerdere ervaring en kennis.
De duur van de opleiding verschilt per opleidingsrichting en jouw achtergrond. Je krijgt gedurende het traject persoonlijke begeleiding met verschillende evaluatiemomenten, stages op verwante afdelingen én onderwijs via de Erasmus MC Academie. Uiteraard vergoeden wij alle opleidingskosten, inclusief boeken.
Werken met EPA’s
De opleiding wordt op maat ingericht met gebruik van EPA’s (Entrustable Professional Activities). Hierbij houden we rekening met je eerdere ervaring en opleiding. Hierdoor krijg je de ruimte om te studeren aan de inhoud die voor jou relevant is, in een tempo dat bij jou past. Je wordt goed begeleid door praktijkopleiders, collega-verpleegkundigen, artsen, verpleegkundig specialisten en andere professionele begeleiders.
Binnen het Sophia Kinderziekenhuis hebben wij de volgende opleidingsrichtingen. Voor meer informatie klik op de vacaturenaam:
1. Kinderverpleegkundige
Als kinderverpleegkundige in opleiding leer je specialistische zorg te verlenen aan kinderen met uiteenlopende (chronische en acute) aandoeningen op de medium care. De specialismes zijn divers en uitdagend en zijn verdeeld onder 4 medium care afdelingen. Elk met hun eigen specialisatie zoals bijvoorbeeld het Kinderthoraxcentrum. Daarnaast is er ook een Transitieafdeling, een tussenstap voor het toewerken naar huis. Je ontwikkelt niet alleen je verpleegtechnische vaardigheden, maar ook je communicatieve en coördinerende kwaliteiten. Samen met de ouders en verzorgers maak jij de zorg persoonlijk.
2. High Care Kinderverpleegkundige (HCK)
Op de High Care afdeling zorg je voor kinderen met ernstige aandoeningen die intensieve bewaking nodig hebben. Denk aan non-invasieve beademing, tracheostomazorg of kinderen met een LVAD in afwachting van een harttransplantatie. De zorg is complex, afwisselend en sterk multidisciplinair. Je leert klinisch redeneren op hoog niveau en speelt een actieve rol in het verbeteren van zorgprocessen.
3. Intensive Care Kinderverpleegkundige (ICK)
In deze opleiding duik je in de meest complexe en technische kindzorg. Je leert zorg verlenen aan ernstig zieke kinderen met levensbedreigende aandoeningen: van traumapatiënten tot baby’s na hartoperaties. Je ontwikkelt een brede medische blik, gecombineerd met intensieve ouderbegeleiding.
4. High Care Neonatologie verpleegkundige (HCN)
Je verleent zorg aan zieke vroeg-geborenen die intensieve bewaking en ondersteuning nodig hebben. De zorg is technisch én emotioneel veeleisend. Je werkt met apparatuur ter ondersteuning van de ademhaling en infuustherapie. Daarnaast ondersteun je ouders en verzorgers actief tijdens deze spannende periode. Je leert omgaan met complexe medische situaties, met aandacht voor psychosociale begeleiding en teamwork.
5. Intensive Care Neonatologie verpleegkundige (ICN)
In deze specialisatie leer je zorgen voor ernstig zieke en te vroeg geboren baby’s. Je werkt met moderne, hoogtechnologische apparatuur en houdt de gezondheid van de baby’s nauwlettend in de gaten. Daarbij werk je intensief samen met ouders, collega-verpleegkundigen, artsen en andere zorgprofessionals. Tijdens de opleiding leer je vooral veel in de praktijk op de neonatale intensive care. Je ontwikkelt je verder in klinisch leiderschap en leert kritisch nadenken over je eigen handelen. Stap voor stap groei je uit tot een zelfstandig verpleegkundige die gespecialiseerd is in de intensive care zorg voor pasgeborenen.
6. Obstetrie verpleegkundige
Als obstetrie verpleegkundige verleen je specialistische verpleegkundige zorg en begeleiding aan zwangere-, barende- en kraamvrouwen op de afdeling. Bij de moeders moeten de vitale functies en conditie van de foetus nauwlettend worden bewaakt. De psychosociale begeleiding speelt ook een belangrijke rol. Bij de zorg werken de ouders en verzorgers, artsen, verpleegkundigen en andere professionals zoals medisch maatschappelijk werk samen als één team. Na het volgen van deze opleiding ben je in staat om zelfstandig voor onze kwetsbare patiëntengroep te zorgen (met alle facetten die daarbij horen).
7. Obstetrie en IC Neonatologie verpleegkundige in opleiding
Als obstetrie- en IC neonatologieverpleegkundige in opleiding werk je samen in een multidisciplinair team, bestaande uit ouders en verzorgers, artsen, verpleegkundigen en andere professionals zoals medisch maatschappelijk werkers en klinisch ethici. Op de afdeling Verloskunde werk je op 2 dynamische units: de verloskamers en de kliniek, waar zwangeren, barende kraamvrouwen en hun pasgeborenen worden verzorgd. Tijdens je opleiding ga je je verdiepen in de theoretische en praktische zorg rondom de moeder en het vroeggeboren kind.
In het Sophia Kinderziekenhuis werk je aan zorg die écht het verschil maakt voor het kind en de ouders.
We werken samen in één groot team, multidisciplinair en gelijkwaardig, waarbij iedere professional ertoe doet. Onze zorg is:
Ontwikkelingsgericht en familiegericht: we stemmen zorg af op de levensfase van het kind en betrekken de ouders en verzorgers actief in het zorgproces.
Innovatief en academisch: we passen de nieuwste inzichten en technologieën toe en dragen bij aan onderzoek en onderwijs.
Dichtbij en persoonlijk: we streven naar zorg thuis of dichtbij huis als het kan. Of in het Sophia als het nodig is.
Samen slimmer werken: we werken met eenduidige en voor gezin herkenbare processen en systemen, en stimuleren ontwikkeling en welzijn van medewerkers.
-
Je bent in het bezit van een mbo- of hbo-diploma Verpleegkunde (niveau 4 of 5).
-
Werkervaring (stage) in het ziekenhuis. Voor sommige opleidingen is dit geen eis maar een pluspunt.
-
Je hebt BIG-registratie en bij voorkeur enige ervaring met kindzorg en/of obstetrische zorg.
-
Je bent leergierig, stressbestendig en toont initiatief.
-
Je werkt graag multidisciplinair en communiceert helder.
-
Je hebt een groot hart voor kinderen én hun ouders.
Wij bieden jou een leer-werkplek in het meest gespecialiseerde kinderziekenhuis van Nederland met volledige vergoeding van opleidingskosten en lesmateriaal. Bij ons is een goede werksfeer met collega’s die altijd voor elkaar klaarstaan en die jouw stem net zo belangrijk vinden als die van ieder ander. Daarnaast:
-
Een contract voor de duur van de opleiding met uitzicht op een vast dienstverband.
-
Tijdens je studie ontvang jij een bruto maandsalaris tussen de € 3.171,- en € 4.492,- (schaal 7M) bij een volledige werkweek van 36 uur.
-
Na het behalen van je diploma ontvang je, afhankelijk van de specialisatie, een bruto maandsalaris tussen de € 3.810,- en € 4.778,- (schaal 8aM) of tussen de € 4.185,- en € 5.499,- (schaal 9aM) bij een volledige werkweek van 36 uur.
-
Uitstekende secundaire voorwaarden, zoals een 13e maand die al in november uitgekeerd wordt en een persoonlijk reiskostenbudget.
-
Een pensioenverzekering bij het ABP. Wij nemen 70% van de maandelijkse bijdrage voor onze rekening.
-
Een op maat gemaakt trainee-traject voor de verpleegkundige met minder stage/werkervaring.
-
Doorgroeimogelijkheden naar andere opleidingen en functies binnen het Erasmus MC-Sophia.
Maak van deze vacature jouw nieuwe baan! Solliciteer nu via de sollicitatiebutton. Het begint met doen!
Je kunt in jouw motivatiebrief aangeven in welke opleidingsrichting je interesse hebt.
Inhoudelijke vragen over de vacature? Thomas Tsiafitsas, coördinator Studenten Plaatsing, beantwoordt deze graag via 06 163 539 79 of stuur een WhatsApp.
Liever eerst een dag meelopen? Dat kan! Neem contact op met Thomas, om deze dag in te plannen.
