Dawn Foods is een wereldwijde marktleider in de productie en distributie van bakkerij-ingrediënten. Als voorkeurspartner voor inspirerend succes in de bakkerij helpen wij klanten hun bedrijf te laten groeien door middel van zinvolle partnerschappen, onderzoeksgedreven inzichten en innovaties, en producten en expertise waar ze op kunnen vertrouwen. Als familiebedrijf maken onze toewijding aan onze mensen, producten, klanten en bedrijfswaarden allemaal deel uit van ons recept voor succes.
Ben jij ervaren op het gebied van gezondheid en veiligheid op de werkvloer? Ben je op zoek naar een uitdagende functie waarin je veel kan veranderen? Dan is dit je kans.
Doel en inhoud van de functie
Als Safety Coordinator ben jij een onmisbare schakel in het waarborgen van de gezondheid en veiligheid binnen onze organisatie. Samen met alle medewerkers bouw je aan een veilige werkomgeving en versterk je onze cultuur van zorg voor elkaar. Je voert onderzoeken uit, maakt actieplannen en zorgt vooral dat deze plannen ook uitgevoerd worden op de werkvloer. Er wordt momenteel flink geinvesteerd in veiligheid. Je krijgt dan ook de ruimte en middelen om je initiatieven werkelijkheid te maken.
Je rapporteert aan de Manager QESH voor de siteFraneker. Je bent onderdeel van de Europese safety community van Dawn Foods en hebt regelmatig contact met de Europese Health & Safety Manager en collega’s op andere sites in Europa.
Wat ga je doen als Safety Coordinator bij Dawn Foods?
- Uitvoeren van risico-inventarisaties en -evaluaties (RI&E) om veiligheidsrisico’s in kaart te brengen.
- Coördineren van de implementatie van actieplannen voortkomend uit de RI&E voor V&G-beheerprogramma's (zoals brand en explosie, machineveiligheid, ergonomie, en noodrespons).
- Adviseren en ondersteunen van management en medewerkers op het gebied van veiligheid en preventie.
- Uitvoeren van veiligheidsinspecties en audits voor procesverbetering.
- Organiseren en geven van trainingen en voorlichtingen over veiligheid.
- Opstellen van rapportages en analyseren van incidenten en bijna-ongelukken om herhaling te voorkomen (volgens Dawn H&S-norm).
- Samenwerken met externe instanties en ondersteuning bieden bij naleving van de Arbowet- en regelgeving.
Wat heb je nodig om Safety Coordinator te zijn?
Je bent een resultaatgerichte professional die rust en overzicht behoudt, zelfs in drukke situaties, en kunt goed omgaan met deadlines.
Daarnaast herken je jezelf in het volgende profiel:
- Ervaring in een vergelijkbare functie, bij voorkeur binnen de levensmiddelensector.
- Afgeronde opleiding tot Hoger Veiligheidskundige (HVK), of een MVK opleiding in combinatie met ruime ervaring in het succesvol implementeren van veiligheidsbeleid.
- Hands-on mentaliteit met focus op concrete resultaten.
- Sterke communicatieve vaardigheden en een oplossingsgerichte aanpak.
- Vaardig met MS Office en elektronische gegevensopslagsystemen.
- Goede beheersing van zowel de Nederlandse als Engelse taal.
Wat bieden wij jou?
Bij Royal Steensma, onderdeel van Dawn Foods, bieden we een uitdagende en afwisselende functie in een dynamische omgeving waar jouw inbreng telt. Ons aanbod bevat:
- Een aantrekkelijk salaris en secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder pensioen en een eindejaarsuitkering.
- Een informele, gezellige werkomgeving met korte lijnen en betrokken collega’s.
- Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en doorgroeimogelijkheden binnen Nederland, als ook internationaal.
Wie zijn wij?
Royal Steensma, onderdeel van Dawn Foods, is een innovatief en internationaal actief familiebedrijf dat bakkerijingrediënten produceert voor de nationale en internationale markt. We werken met een betrokken team van ongeveer 255 collega’s die dagelijks met passie onze producten maken. Of je nu onze bakkerijgrondstoffen terugvindt bij de ambachtelijke bakker of in de industrie, onze focus ligt altijd op kwaliteit, maatwerkoplossingen en klanttevredenheid.
Klinkt dit als jouw volgende uitdaging? Solliciteer dan nu en word onderdeel van ons enthousiaste team!
#LI-Onsite
Een gelijke kansen werkgever. Alle gekwalificeerde sollicitanten worden in aanmerking genomen voor een baan zonder aanzien van afkomst, huidskleur, godsdienst, leeftijd, geslacht, nationaliteit, handicap, zwangerschap, seksuele geaardheid, geslachtsidentiteit/genderuitdrukking, burgerlijke staat, militaire- of veteranenstatus, genetische informatie of enige andere status of voorwaarde die wordt beschermd door de toepasselijke wetgeving.
Req-id: 37914
