Als Salarisadministrateur ben jij de spin in het web voor een vlekkeloze personeels- en salarisadministratie. Samen met je 3 collega’s vorm je een team dat ervoor zorgt dat achter de schermen alles perfect geregeld is. Je bent een toegankelijk en deskundig
aanspreekpunt voor collega’s met complexe vragen en denkt graag actief mee over hoe we onze processen nóg slimmer kunnen inrichten.
-
HR- en Salarisadministratie: Samen met je collega’s zorg je voor de complete salarisverwerking, loonaangiften en pensioenmeldingen. Ook de verwerking van mutaties, declaraties en subsidies is bij jou in vertrouwde handen. Je bewaakt de processen en zorgt samen voor een zorgeloze jaarafsluiting.
-
Advies & Informatievoorziening: Je volgt wet- en regelgeving op de voet. Voor leidinggevenden en medewerkers ben jij een baken van kennis bij complexe arbeidsrechtelijke en loontechnische vragen.
-
Functioneel applicatiebeheer: Je draagt bij aan het beheren van de HRM-, Payroll- en roostersystemen. Je lost storingen op, beheert gebruikersrechten en draagt bij aan het vertalen van nieuwe wetgeving of procesverbeteringen naar het systeem en duidelijke werkinstructies.
Je komt te werken in een warm en gedreven team van professionals op het gebied van HR- en salarisadministratie. Samen met de teamleider vormen jullie een hechte basis en werk je nauw samen met verschillende afdelingen. Bij S&L Zorg houden we van korte lijntjes, een open sfeer en klantvriendelijkheid staan (en een lach!) altijd voorop.
Met jouw scherp oog voor detail zie je direct als er iets afwijkt, en voel je je echt verantwoordelijk voor een foutloze administratie. Je werkt zorgvuldig, kunt goed luisteren en bent tactisch, maar je durft ook stevig in je schoenen te staan als dat nodig is. Je verbetert graag processen en je bent natuurlijk handig en snel met de computer.
- Een afgeronde opleiding op minimaal mbo-4 niveau (richting HR- en salarisadministratie).
- Kennis van relevante wet- en regelgeving, de administratieve organisatie en HR- /Payroll- en roostersystemen.
- Een nieuwsgierige blik waarmee je de ontwikkelingen binnen jouw vakgebied bijhoudt.
Bij S&L Zorg draait alles om mensen; onze bewoners, hun verwanten en onze medewerkers en vrijwilligers. We bieden uitstekende zorg voor mensen met een verstandelijke beperking, maar dat is voor ons niet het enige doel. Wat echt telt, is menslievende zorg, met aandacht, warmte en oog voor ieders unieke behoeften. Dat merk je in alles wat we doen: van onze gezellige huizen en levendige zorgwijken tot de gevarieerde activiteiten en dagbesteding.
Met zo’n 800 medewerkers en 250 vrijwilligers zorgen we dagelijks voor meer dan 380 bewoners. Groot genoeg om veel te betekenen en professioneel te zijn, maar klein genoeg om persoonlijk en laagdrempelig te blijven. Bij ons staat de bewoner altijd centraal en streven we ernaar dat iedereen zijn eigen keuzes kan maken.
Als medewerker bij S&L Zorg krijg je ruimte om je werk op jouw manier vorm te geven en volop kansen om jezelf verder te ontwikkelen. Wij willen dat jij plezier beleeft aan je werk en dat je het werken in de zorg als zinvol ervaart. Want goede zorg begint bij een fitte en vitale medewerker. Daarom ondersteunen we je actief in jouw gezondheid, welzijn en werkgeluk, zodat jij elke dag het beste kunt geven aan onze bewoners.
- Een warm welkom en een contract voor onbepaalde tijd voor 24 uur per week, waarbij vrijdag een vaste werkdag is (startdatum vanaf 15 oktober 2026). De andere dagen worden in overleg afgestemd.
- Een goed salaris conform de CAO Gehandicaptenzorg (FWG schaal 45, tussen de
- € 3.052,– en € 4.262,– bruto per maand op basis van een fulltime dienstverband).
- Een mooie eindejaarsuitkering en een goede pensioenopbouw.
- Alle ruimte voor trainingen en opleidingen die passen bij jouw ontwikkelwensen.
- Een actief vitaliteitsprogramma met cursussen en activiteiten op het gebied van welzijn, bewegen en gezondheid om jou fit en energiek te houden.
Ben je enthousiast geworden om samen met ons jouw talent in te zetten? We kunnen niet wachten om je te ontmoeten! Solliciteer dan snel voor 2 augustus 2026.
Bel gerust! Neem contact op met Asha Dihalu, teamleider HR- en Salarisadministratie, via 088-7777444. De koffie (of thee) staat klaar!
