Corporate Recruiter in een notendop
Bij Springbok geloven we dat recruitment veel meer is dan alleen vacatures invullen. Het draait om het vinden van de juiste mensen, het bouwen aan duurzame relaties én het continu verbeteren van hoe we talent aantrekken. Want de beste kandidaat vind je niet altijd door af te wachten, die weet jij enthousiast te maken.
Als Corporate Recruiter krijg je veel vrijheid om je rol eigen te maken en recruitment écht op de kaart te zetten binnen Springbok. Heb je een goed idee voor een nieuwe aanpak, onze socials of een recruitment event? Dan moedigen we je vooral aan om ermee aan de slag te gaan.
Je bent verantwoordelijk voor het volledige recruitmentproces en werkt nauw samen met hiring managers en HR. Daarnaast ben jij één van de gezichten van Springbok richting de arbeidsmarkt en ontmoet je toekomstige collega's op events en netwerkbijeenkomsten.
Wat je als Corporate Recruiter gaat doen
- Je bent verantwoordelijk voor het volledige recruitment proces: van intake tot aanbieding.
- Je werft talent voor uiteenlopende vacatures binnen onze verschillende expertises, van engineers en marketeers tot consultants en projectmanagers.
- Je voert telefonische kennismakingen en sollicitatiegesprekken en begeleidt kandidaten tijdens hun hele candidate journey.
- Je adviseert hiring managers over de arbeidsmarkt, vacatureteksten, selectie en de beste wervingsaanpak.
- Je bent actief bezig met sourcing en weet via onder andere LinkedIn precies de juiste professionals te vinden én enthousiast te maken.
- Je organiseert en bezoekt recruitment- en employer branding events en bent daar hét visitekaartje van Springbok.
- Je onderhoudt contacten met hogescholen, universiteiten en studieverenigingen voor onze startersdoelgroepen.
- Samen met marketing werk je aan onze employer branding. Van social content tot werken-bij-campagnes: jij denkt mee over hoe we Springbok nóg zichtbaarder maken als werkgever.
- Je signaleert kansen om recruitment slimmer, sneller of leuker te maken en krijgt de ruimte om verbeteringen ook daadwerkelijk door te voeren.
Wat jouw collega's zeggen over de functie
Janneke (Corporate Recruiter): "Bij Springbok krijg je de vrijheid én mogelijkheid om eigen ideeën daadwerkelijk uit te voeren. Denk aan een nieuw recruitment event, een creatieve wervingscampagne of een toffe introductiedag voor nieuwe collega's. Juist de combinatie van het dagelijkse recruitmentwerk en de afwisseling in projecten maakt mijn werk zo leuk."
Isis (Employer Branding Specialist): ‘’Als recruiter ben jij ons visitekaartje, maar je staat er zeker niet alleen voor! Samen gaan we aan de slag met vette wervingscampagnes en social content om Springbok nóg zichtbaarder te maken. Heb jij een creatief idee om talent te bereiken? Dan krijg je hier alle ruimte en vrijheid om dat ook echt uit te voeren!"
Dit ben jij
- Je hebt ongeveer 1 tot 3 jaar ervaring als recruiter, aan bureauzijde of als corporate recruiter.
- Je hebt een hbo-opleiding afgerond, bijvoorbeeld in HRM, Bedrijfskunde, Commerciële Economie of een vergelijkbare richting.
- Je krijgt energie van het verbinden van mensen en bent pas tevreden als zowel kandidaat als hiring manager enthousiast zijn.
- Je bent nieuwsgierig en proactief.
- Je bent communicatief sterk, stelt de juiste vragen en durft advies te geven.
- Je vindt het leuk om te sourcen en krijgt stiekem een kleine overwinning als je die moeilijk vindbare kandidaat tóch weet te overtuigen.
- Je voelt je thuis in een dynamische omgeving waarin geen dag hetzelfde is.
Wat je als Corporate Recruiter krijgt
- Een bruto maandsalaris op basis van 40 uur tussen €3.000 en €4.000, afhankelijk van kennis en ervaring.
- Een keuze uit een dienstverband van 32, 36 of 40 uur per week. Daarnaast kan je er 28 dagen per jaar (op basis van 40 uur) lekker tussenuit en er is een goede balans tussen thuis werken, op kantoor of bijvoorbeeld in de Spaanse zon.
- We voorzien je van een telefoon en laptop naar keuze! Gebruik je liever je eigen nummer en telefoon? Dan krijg je een netto vergoeding van €30,00 per maand.
- Hoe jij naar kantoor komt (OV of auto), dat bepaal je helemaal zelf: ook een E-bike behoort tot de mogelijkheden!
- We hebben een pensioenregeling via Nationale Nederlanden en je kunt tot 40% goedkoper sporten via onze bedrijfsfitnessregeling.
- Doorgroeimogelijkheden? Samen met je teamlead werk je aan de beste versie van jezelf! Bij Springbok stimuleren we groei met bijbehorende levels. Wij geven jou het doel, hoe je dat bereikt is aan jou.
- Het leven moet je vieren! Een cadeautje na het doorlopen van je proeftijd,een lunch met je team in je inwerktraject, verjaardag en andere bijzondere gebeurtenissen.
- Jaarlijks organiseert de Springbok feest & sportcommissie leuke activiteiten als: padeltoernooien, wijn -en bierproeverijen, uitjes inclusief overnachting, bordspel avonden en nog veel meer!
Zijn wij een match?
Nobody fits all the boxes, maar als jij denkt dat we goed bij elkaar passen, horen we graag van je.
Bellen of mailen?
Bellen! Want jij weet als geen ander dat persoonlijk contact vaak nét het verschil maakt.
Nieuwe dingen ontdekken of "We doen het altijd al zo"?
Nieuwe dingen ontdekken! Jij bent nieuwsgierig, experimenteert graag en wordt blij van ideeën die recruitment nét een stukje beter maken.
Wie is Springbok?
Springbok is een digitaal & creatief marketingbureau voor positieve groei, met vijf kantoren verspreid over Nederland en België. Samen met ambitieuze merken creëren we duurzame groei die goed is voor de planeet, geweldig voor de mens en uitstekend voor bedrijven.
Dat doen we met een team van ruim 400 strategen, dataspecialisten, tech-fanaten en creatieven. We werken voor een groeiend aantal nationale en internationale merken, zoals Rituals, Odido, Harman, Jumbo, Renault en Vattenfall.
Ben jij de recruiter die wij zoeken? Dan vinden we het eigenlijk wel zo eerlijk dat jij nu een keer degene bent die mag solliciteren.
We kijken uit naar je sollicitatie!
Salaris: €3.000,00 - €4.000,00 per maand
Arbeidsvoorwaarden:
- Bedrijfsfeesten
- Bedrijfsfitness
- Bedrijfslaptop
- Fietsplan
- Pensioen
- Reiskostenvergoeding
- Telefoon van de zaak
- Vrijdagmiddagborrel
- Werk vanuit huis
Werklocatie: Fysiek
