8 beste vacatures voor de functie van salarisadministratie in katwijk aan zee (nieuwe medewerkers gezocht)

Medewerker O&F Beheer
Algemene Inlichtingen- en Veiligheidsdienst —Zoetermeer
- € 3.579 - € 4.999 per maand
- Parttime
- Microsoft Excel
- Communicatieve vaardigheden
- Reiskostenvergoeding
- Bedrijfsfitness
4 dagen
Interim HR Manager
De Clercq —Leiden
- E-mail
- Management
- Personeelszaken
- Managementervaring
6 dagen
HR-Adviseur Noord-Europa
SOMFY Group —Hoofddorp
- Parttime
- Hybride werken
- Engels
- Administratieve ervaring
- Analytisch vermogen
- Reiskostenvergoeding
Snel solliciteren
Manager Personeel & Salaris
Moore DRV —Delft
- € 5.795 - € 7.680 per maand
- Parttime
- Kantoor
- Bachelor
- Managementervaring
13 dagen
Salarisadministrateur
Moore DRV —Delft
- € 3.650 - € 5.030 per maand
- Parttime
- Kantoor
- Organisatorische vaardigheden
- Communicatieve vaardigheden
- Bedrijfsfitness
HR-medewerker – Delft
Bouwers van morgen —Delft
- € 3.000 - € 4.000 per maand
- E-mail
- Bouw
- Reiskostenvergoeding
14 dagen
Salarisadviseur
Moore DRV —Delft
- € 4.770 - € 5.800 per maand
- Parttime
- Kantoor
- Organisatorische vaardigheden
- Communicatieve vaardigheden
- Bedrijfsfitness
HR-medewerker – Culemborg
Bouwers van morgen —Delft
- € 3.000 - € 4.000 per maand
- E-mail
- Bouw
- Reiskostenvergoeding
6 dagen

Discover related jobs

Based on your search for salarisadministratie jobs.

Medewerker HR (24 - 32u p/wk)
Jongeneel Transport —Valkenburg
Heeft een groot verantwoordelijkheidsgevoel en werkt zeer nauwkeurig; Een zelfstandige en zeer afwisselende functie bij een professioneel en gerenommeerd…
HR Services Officer
Van Oord —Rotterdam
Through your customer-focused approach, attention to quality and continuous improvement mindset, you contribute to efficient HR processes and deliver a positive…

Ik wil de nieuwste vacature-alerts ontvangen voor de functie van salarisadministratie in katwijk aan zee

Door in te loggen op je account, ga je akkoord met de Algemene voorwaarden van SimplyHired en stem je in met ons Cookie- en Privacybeleid.

Zoek vacatures in meer locaties

salarisadministratie jobs near katwijk aan zee

Vacatures voor Salarisadministrateur in Delft

Vacatures voor Human Resources Medewerker in Utrecht Leidsche Rijn

Vacatures voor Human Resources Medewerker in Spankeren

Vacatures voor Human Resources Medewerker in Weesp

Vacatures voor Logistiek Medewerker in Limburg

Vacatures voor Medewerker Front Office in Amsterdam

Vacatures voor Museum Medewerker in Amsterdam

Vacatures voor Human Resources Medewerker in Voorschoten

Vacatures voor Project Manager in Den Bosch

Vacatures voor Human Resources Manager in Rotterdam

Vacatures voor Human Resources Manager in Vianen

Vacatures voor Project Manager in Alkmaar

Vacatures voor Human Resources Manager in Wijchen

Vacatures voor Human Resources Manager in Achterhoek

Vacatures voor Human Resources Medewerker in Aalsmeer

Vacatures voor Human Resources Medewerker in Velsen Noord

Vacatures voor Medewerker Klantenservice in Den Haag

Vacatures voor Human Resources Medewerker in Doetinchem

Vacatures voor Salarisadministrateur in Schiphol

Vacatures voor Salarisadministrateur Leren in Rotterdam

Medewerker O&F Beheer

Algemene Inlichtingen- en Veiligheidsdienst
Zoetermeer

Nu solliciteren

Vacaturegegevens

Parttime | Uitzicht op vast | Fulltime
€ 3.579 - € 4.999 per maand
4 dagen geleden

Secundaire arbeidsvoorwaarden

Reiskostenvergoeding
Bedrijfsfitness

Kwalificaties

Microsoft Excel
TOPdesk
Salarisadministratie
MBO
Communicatieve vaardigheden

Volledige vacaturetekst

Zoetermeer

Mbo - 4
24 - 36 uur
Schaal 9 / €3.579 - €4.999 (bruto)
Financieel / economisch

Solliciteer voor 24 augustus 2026

Dit ga je doen

Heb je ervaring met Organisatie & Formatiebeheer? Heb jij ervaring met personeels- en salarisadministratie? Krijg je er energie van uitpluizen en puzzelen in complexe wijzigingen in formatie danwel inviduele casuïstiek? En vind jij het leuk om wet- en regelgeving vastgelegd in de CAO grondig uit te zoeken voor de medewerkers van de AIVD en wijzigingen en herberekeningen door te voeren? Dan zijn wij wellicht op zoek naar jou als onze nieuwe medewerker backoffice organisatie & formatie beheer bij de AIVD!
Wat ga je doen?
Als Medewerker backoffice organisatie & formatie beheer ben jij het aanspreekpunt voor de HR organisatie met betrekking tot het O&F beheer van de dienst. Als groeiende organisatie is het van belang dat het O&F beheer goed op orde is. Jij gaat hier mee aan de slag en werkt samen met HR advies aan het correct bijhouden en (deels) herrinrichten van onze O&F systemen. Dit doe je onder andere door mutaties door te voeren, afwijkingen te signaleren en toegekende formatie juist en actueel op te nemen. Als specialist op het gebied van O&F beheer fungeer je niet alleen als vraagbaak, maar denk jij ook ongevraagd mee. Daarnaast werk je actief mee aan de verbeteringen, zoals de ontwikkeling, implementatie en uitvoering van interne controlemaatregelen op formatiebeheer.
Naast het werk op het gebied van O&F beheer ben je ook verantwoordelijk voor de dagelijkse verwerking van de HR backoffice werkzaamheden. Je gaat aan de slag met diverse uiteenlopende personele arbeidsvoorwaardelijke en rechtpositionele vraagstukken voor collega’s binnen de AIVD. Zo ben je het ene moment een herberekening aan het maken van ouderschapsverlof van een medewerker en ben je het andere moment ontslag aan het invoeren van een medewerker die uit dienst gaat. Je past rechtspositionele regelingen toe en voer je controle-onderzoeken uit op de verwerkingen van het eigen team.
Je hebt veel contact met interne en externe stakeholders. Intern zorg je voor een juiste afstemming tussen de afdelingen HR en Financiën met betrekking tot salarissen, afdrachten en vergoedingen. Extern heb je veel contact met organisaties als het UWV en onze samenwerkingspartner P-direkt. Tot slot fungeer je als vraagbaak voor medewerkers en werk je veel samen met jouw collega’s van het HR Contact Center.
Al met al een afwisselende functie, waarin je veel contact met collega’s hebt.
Wat krijg je ervoor terug?
Je komt in een team te werken met leuke collega’s waar veel aandacht is voor elkaar. Verder word je gestimuleerd om mee te denken over het (door)ontwikkelen van processen en wordt jouw kennis en ideeën hierover gehoord

Dit krijg je

Schaal 9
€3.579 - €4.999 (bruto)
Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
1 jaar
24 - 36 uur
Het salaris is gebaseerd op een volledige werkweek. Daarnaast is aan het werken bij de AIVD een toeslag verbonden. Deze toeslag bedraagt bij indiensttreding € 172,45 en loopt op tot maximaal € 535,94 bruto per maand bij een volledige werkweek.

Dit bieden we nog meer

Naast het salaris ontvang je een Individueel Keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,5% van je bruto jaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof, of verlof juist omzetten in budget. Of je kunt het besteden aan fiscaal vriendelijke doelen, zoals het aflossen van je studieschuld of het aanschaffen van een fiets. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, volledige vergoeding van je OV-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.

Dit vragen wij

Je bent een aanpakker in hart en nieren met een flinke dosis enthousiasme. Je kan snel schakelen tussen onderwerpen en bent in staat overzicht te behouden. Je werkt graag samen en neemt in de samenwerking jouw creatieve en proactieve werkwijze mee. Daarnaast ben je communicatief sterk en klantgericht. Je werkt secuur en hebt oog voor details en blijft te allen tijde professioneel.
Verder heb je:

Als medewerker backoffice organisatie & formatie beheer ben je uitermate zorgvuldig. Je bent zowel proactief door zelf zaken uit te zoeken en op te pakken en werkt tegelijk ook prima samen met collega’s. Je weet hierin realistische verwachtingen te scheppen en te begrenzen indien nodig, dit met een klantgericht insteek. Je weet je daarnaast zowel schriftelijk als mondeling op een professionele manier te duiden. Daarnaast heb je:
- MBO+ werk- en denkniveau;
- Minimaal drie jaar werkervaring op het gebied van personeels- en salarisadministratie en heb je gewerkt met wet- en regelgeving of financiële regelingen binnen een CAO;

Heb jij werkervaring op het gebed van O&F beheer, dan is dit een grote pré;
Het is zeer wenselijk als jij bekend met het Functiegebouw Rijk (of een functiehuis binnen andere overheidsorganisaties) en je hebt veel ervaring met geautomatiseerde (personele) systemen (SAP-HR/Topdesk/P-Direkt/UWV portaal is een plus) en gangbare programma's als Excel en Word.
Een afgeronde salarisgerichte opleiding zoals bijvoorbeeld PDL en/of VPS of Personeelsadministratie.

De AIVD omarmt diversiteit en inclusie en wil graag dat medewerkers zich thuis voelen. Verschillende perspectieven, achtergronden en inzichten zijn een verrijking voor onze organisatie. Bij ons is iedereen die aan de voorwaarden voor een Verklaring van Geen Bezwaar (VGB) voldoet welkom, ongeacht culturele achtergrond, arbeidsvermogen, leeftijd, gender of seksuele voorkeur. Samen werken we aan de veiligheid van Nederland.

Hier kom je te werken

Meer over jouw toekomstige plek in de organisatie

HR is verantwoordelijk voor de realisatie van een eenduidige visie en beleid op het gebied van personeel en organisatieontwikkeling. Dit vormt de basis voor de werkzaamheden op het gebied van opleiden en ontwikkelen, werk en gezondheid, werving, doorstroom en overige thema’s op het vlak van personeel en organisatie.

HR support is verantwoordelijk voor het voeren van de personeels- en salarisadministratie van de AIVD. Support bestaat uit het ContactCenter waar AIVD-medewerkers hun vragen over salaris en arbeidsvoorwaarden kunnen stellen en de backoffice waar administratieve- en controlewerkzaamheden plaatsvinden. Zo leveren we een bijdrage aan een prettig werkklimaat voor onze medewerkers én aan de veiligheid van Nederland.

Over Algemene Inlichtingen- en Veiligheidsdienst

De Algemene Inlichtingen- en Veiligheidsdienst (AIVD) beschermt de democratie tegen nationale en internationale dreigingen, zodat we in vrijheid kunnen leven. Als je bij de AIVD werkt ben je verbindend, wendbaar, gewetensvol en moedig. Bij de AIVD doe je werk dat er toe doet: elke minuut van de dag.

We waken, vaak onzichtbaar, over Nederland en zijn bevolking. We doen daarvoor onderzoek in binnen- en buitenland. De AIVD doet wat nodig is om te voorkomen dat staten, organisaties of personen onze rechtsstaat tegenwerken, ondergraven of aanvallen. Ons werk doen we niet alleen. De AIVD heeft zijn eigen rol in het netwerk van overheidsorganisaties die de veiligheid van Nederland beschermen.

De AIVD is onderdeel van het ministerie van Binnenlandse Zaken en Koninkrijksrelaties. De taken van de AIVD zijn vastgelegd in de Wet op de inlichtingen- en veiligheidsdiensten (Wiv 2017).

Algemene Inlichtingen- en Veiligheidsdienst

Bijzonderheden

Solliciteren? Stuur ons een cv en sollicitatiebrief waaruit duidelijk en onderbouwd je motivatie blijkt om te willen werken bij de AIVD.
Na de sluitingsdatum is het niet meer mogelijk om te solliciteren.
Je sollicitatie wordt alleen in behandeling genomen wanneer je op de juiste manier, via de daarvoor bestemde sollicitatie-knop reageert. Je uitgebreide motivatie is ingevuld en je cv is bijgesloten.
We vragen je om niet met anderen te spreken over je sollicitatie bij de AIVD. Het kan je sollicitatie en eventuele loopbaan bij de AIVD schaden en je veiligheid in gevaar brengen.
Om veilig te solliciteren, raden we je sterk aan je online sollicitatie vanuit Nederland te versturen. Verblijf je in het buitenland, wacht dan tot je weer in Nederland bent.
Een veiligheidsonderzoek op niveau A, psychologische onderzoeken, het opvragen van referenties en online screening zijn onderdeel van de sollicitatieprocedure.
Om in aanmerking te komen voor een functie bij de AIVD moet je de Nederlandse nationaliteit hebben en (in principe) de afgelopen 10 jaar in Nederland hebben gewoond. Ook aan je eventuele partner en andere mensen in je omgeving worden bepaalde eisen gesteld.
Houd er rekening mee dat de selectieprocedure, inclusief het veiligheidsonderzoek, ongeveer 6 maanden in beslag kan nemen.
De AIVD gebruikt een digitale manier om te solliciteren. Houd er rekening mee dat het invullen van het sollicitatieformulier mogelijk technische problemen met zich meebrengt. Wacht dus niet tot het laatste moment met solliciteren.
Vanwege de veiligheid van onze kandidaten en de aard van de organisatie wordt het afgeraden om AI-tools in te zetten voor het solliciteren op deze vacature.

Over de functiegroep Adviseur Bedrijfsvoering

Door het Functiegebouw Rijk worden medewerkers en leidinggevenden geholpen bij het maken van resultaat- en ontwikkelafspraken in functioneringsgesprekken en krijgt men inzicht in de loopbaanmogelijkheden binnen de Rijksoverheid.

Stel gerust je vraag

Meer informatie over deze vacature

Wervingsbureau (op werkdagen vanaf 08:00 tot 15:30 uur)

079-3205373

Meer informatie over de sollicitatieprocedure

Wervingsbureau (op werkdagen tussen 8:00 uur - 15:30 uur)

079-3205373

Nu solliciteren

Verfijn je zoekopdracht

salarisadministratie vacatures in katwijk aan zee

Medewerker O&F Beheer

Interim HR Manager

HR-Adviseur Noord-Europa

Manager Personeel & Salaris

Salarisadministrateur

HR-medewerker – Delft

Salarisadviseur

HR-medewerker – Culemborg