20 beste vacatures voor de functie van casemanager in bunnik (nieuwe medewerkers gezocht)

Manager basisteams
Care to Change —Utrecht
- € 5.294 - € 6.918 per maand
- Online sollicitatie
- Bachelor
- Personeelswerving
- Reiskostenvergoeding
- Werk vanuit huis
Snel solliciteren
12 dagen
Casemanager Verzuim senior (Hilversum)
HCS Groep —Hilversum
- € 3.431 - € 4.500 per maand
- Online sollicitatie
- Hybride werken
- Analytisch vermogen
- Bachelor
- Reiskostenvergoeding
- Zorgverzekering
Casemanager verzuim
Driessen —Hilversum
- € 3.100 - € 3.750 per maand
- Parttime
- Hybride werken
- Kantoor
- Ter plaatse
- Reiskostenvergoeding
- Zorgverzekering
7 dagen
Casemanager verzuim & preventie Utrecht
ArboNed —Utrecht Zuidwest
- € 3.125 - € 4.687 per maand
- Parttime
- Hybride werken
- Kantoor
- Bachelor
- Casemanagement
- Gezondheidsprogramma
- Reiskostenvergoeding
2 dagen
Talent Manager
Maandag —Utrecht Leidsche Rijn
- € 2.837 - € 4.053 per maand
- Fulltime
- Communicatieve vaardigheden
- Flexibele werkuren
Arbeidsdeskundige
Assist Verzuim —Utrecht
- € 3.000 - € 5.500 per maand
- Parttime
- Onderzoek
- Kantoor
- Bachelor
- Reiskostenvergoeding
Opleidingsplaats GVP
Careyn —Utrecht
- € 2.735 - € 3.592 per maand
- Parttime
- Thuiswerk
- Reiskostenvergoeding
Snel solliciteren
Casemanager Verzuim (Hilversum)
HCS Groep —Hilversum
- € 2.736 - € 4.500 per maand
- Parttime
- Analytisch vermogen
- Reiskostenvergoeding
- Zorgverzekering
(Senior) HR business partner (32-38 uur)
Hanab BV —Nieuwegein
- € 4.000 - € 6.000 per maand
- Fulltime
- Kantoor
- Personeelszaken
13 dagen
Casemanager Verzuim
Resolu —Nieuwegein
- € 3.300 - € 4.400 per maand
- Fulltime
- Kantoor
- Analytisch vermogen
- Communicatieve vaardigheden
2 dagen
Casemanager (tijdelijk) Utrecht gebiedsteam West & Binnenstad
Altrecht —Utrecht
- € 3.883 - € 5.140 per maand
- Parttime
- Verpleegkunde
- Bachelor
- Maatschappelijk werk
- Reiskostenvergoeding
Snel solliciteren
Medewerker HR Advies
CSU —Houten
- € 3.324 - € 4.748 per maand
- Fulltime
- Hybride werken
- Kantoor
- Personeelszaken
- Reiskostenvergoeding
- Werk vanuit huis
Snel solliciteren
2 dagen
Triageverpleegkundige
Inovum —Hilversum
- € 3.772,00 - € 4.822,50 per maand
- Parttime
- Verpleegkunde
- Reiskostenvergoeding
Adviseur Verzuim
Tomingroep BV —Hilversum
- € 3.380 - € 4.795 per maand
- Parttime
- Salesforce
- Analytisch vermogen
- Bachelor
- Reiskostenvergoeding
- Zorgverzekering
Snel solliciteren
13 dagen
Casemanager Verzuim
Dental Clinics —Hilversum
- € 4.500 - € 5.000 per maand
- Parttime
- Analytisch vermogen
- Bachelor
- Organisatorische vaardigheden
Snel solliciteren
Casemanager Ziektewet
HCS Groep —Hilversum
- € 2.736 - € 4.000 per maand
- Parttime
- Hybride werken
- Analytisch vermogen
- Bachelor
- Communicatieve vaardigheden
- Reiskostenvergoeding
- Zorgverzekering
Helpende plus
ZorgSpectrum —Houten
- € 2.541,13 - € 3.410,16 per maand
- Parttime
- Reiskostenvergoeding
- Zorgverzekering
Snel solliciteren
HR-adviseur Onderwijs
Koninklijke Kentalis —Utrecht
- € 3.551 - € 5.200 per maand
- Parttime
- Arbeidsrecht
- Bachelor
- Personeelszaken
- Reiskostenvergoeding
6 dagen
Arbeidsdeskundige
Ministerie van Defensie —Utrecht
- € 4.867 - € 6.679 per maand
- Fulltime
- Analytisch vermogen
- Bachelor
- Communicatieve vaardigheden
1 dag
Casemanager/Verzuimspecialist
Vanjuska. BV —Amersfoort
- € 3.663 - € 5.899 per maand
- Hybride werken
- Kantoor
- Analytisch vermogen
- Casemanagement
- Winstdeling
- Zorgverzekering
Snel solliciteren
2 dagen

Ik wil de nieuwste vacature-alerts ontvangen voor de functie van casemanager in bunnik

Door in te loggen op je account, ga je akkoord met de Algemene voorwaarden van SimplyHired en stem je in met ons Cookie- en Privacybeleid.

Zoek vacatures in meer locaties

casemanager jobs near bunnik

Vacatures voor Casemanager in Hilversum

Vacatures voor Helpende in Houten

Vacatures voor Casemanager in Amersfoort

Vacatures voor Teamleider in Emmen

Vacatures voor Teamleider in Breda

Vacatures voor Teamleider in Drenthe

Vacatures voor Teamleider in Gorinchem

Vacatures voor Human Resources Business Partner in Veenendaal

Vacatures voor Human Resources Business Partner in Schiedam

Vacatures voor Human Resources Business Partner in Horst

Vacatures voor Casemanager in Wijchen

Vacatures voor Casemanager in Dronten

Vacatures voor Casemanager Verzuim in Gemeente Purmerend

Vacatures voor Casemanager in Deurne

Vacatures voor Casemanager in Zoetermeer

Vacatures voor Casemanager in Gemeente Apeldoorn

Vacatures voor Casemanager Dementie in Rozenburg

Vacatures voor Helpende in Arnhem

Vacatures voor Helpende in 5301 Zaltbommel

Vacatures voor Helpende, Niveau 2 in Hengelo Ov

Manager basisteams

Care to Change -
Utrecht

Snel solliciteren

Vacaturegegevens

Fulltime
€ 5.294 - € 6.918 per maand
12 dagen geleden

Secundaire arbeidsvoorwaarden

Reiskostenvergoeding
Werk vanuit huis
Bedrijfsfeesten
Budget voor professionele ontwikkeling

Kwalificaties

Bachelor
Personeelswerving

Volledige vacaturetekst

Leidinggeven met hoofd én hart. Dat is wat jij hier doet.

Care to Change is op zoek naar een verbindende manager basisteams voor onze behandelteams in Utrecht en Haarlem.

Grote veranderingen vragen om leiders die mensen weten te verbinden, richting geven én resultaten behalen.
Bij Care to Change krijg je de kans om niet alleen twee behandelteams aan te sturen, maar ook actief mee te bouwen aan de verdere ontwikkeling van onze organisatie en de kwaliteit van de GGZ.
Je combineert coachend leiderschap met resultaatgericht sturen en weet mensen mee te nemen in verandering.

Deze functie wordt ingevuld in loondienstverband.

Waarom jij hier energie van krijgt

Je geeft richting, brengt stabiliteit en creëert de voorwaarden waarin professionals hun werk goed kunnen doen, ook wanneer de omstandigheden veranderen.
Je combineert mensgericht leiderschap met resultaatgericht sturen en hebt invloed op de kwaliteit en continuïteit van zorg.
Je krijgt de ruimte om professionals te coachen, teams te versterken en samen te werken aan oplossingen die passen bij wat de zorg van ons vraagt.
Je werkt in een omgeving waarin verbinding, verantwoordelijkheid en samenwerking centraal staan en waarin jouw leiderschap helpt om veranderingen zorgvuldig en gezamenlijk vorm te geven.

Hoe jouw week eruitziet

leidinggeven aan twee multidisciplinaire teams en zorgen voor verbinding, stabiliteit en ontwikkeling
verbinden van teams en disciplines en zorgen voor samenhang in de samenwerking en zorgverlening
coachen en ontwikkelen van medewerkers en ruimte geven voor professionele groei en verantwoordelijkheid
sturen en bijsturen op kwaliteit, bedrijfsvoering en resultaten met oog voor cliënt- en medewerkerstevredenheid
bijdragen aan de strategische ontwikkeling van Care to Change als lid van het managementteam
begeleiden van veranderprocessen en samen met teams werken aan verbeteringen

Waar jij gaat werken

Verbinding is de kern van hoe wij werken. Met cliënten, met elkaar en met het vak. Die overtuiging voel je vanaf de eerste dag.

Onze behandelteams bestaan uit regiebehandelaren, teamcoördinatoren, zorgcoördinatoren, casemanagers, gesprekstherapeuten, vaktherapeuten, medisch secretaresses en ondersteunende medewerkers. Samen werken we aan hoogwaardige zorg, met korte lijnen en oprechte aandacht voor elkaar.

Als manager basisteams geef je richting en ruimte. Je creëert een werkomgeving waarin professionals hun vak kunnen uitoefenen, zich kunnen ontwikkelen en samen de best mogelijke zorg bieden. Je werkt samen met collega-managers, de directie en medewerkers uit de hele organisatie aan de verdere ontwikkeling en versterking van Care to Change.

De sfeer is warm en professioneel. Er is ruimte voor inhoudelijk overleg, reflectie, humor en de openheid die nodig is om goed samen te werken.

Zorg voor verbinding. Vanuit hoofd én hart.

Wat wij bieden

In loondienst op basis van 36 uur

inschaling FWG 65 + 50% pensioenbijdrage
8,33% vakantiegeld + 8,33% eindejaarsuitkering
€1.000 bruto balansbudget per jaar
deelname WGA-hiaatverzekering
166 vakantie-uren + 35 LFB-uren (extra uren bij te kopen)
reiskostenvergoeding volgens CAO + extra regeling vanaf 30 km
vergoeding van opleidingen (tot maximum persoonlijk opleidingsbudget)
mogelijkheid tot thuiswerken (maximaal 25% van de contracturen)
een warme en fijne werkplek met:
- dagelijks, gezamenlijke lunch én goede koffie
- mogelijkheden tot zelfontplooiing en groei
- ruimte voor gezelligheid én teamuitjes

Bij Care to Change geef je leiding met hoofd én hart.

Die overtuiging voel je elke dag; in de samenwerking met collega’s, in de ruimte die professionals krijgen en in de kwaliteit van zorg die we samen bieden.

Past dit bij jou? We leren je graag kennen.

Wat jij meebrengt

een afgeronde hbo- of academische opleiding, bij voorkeur aangevuld met een post-hbo managementopleiding
aantoonbare ervaring in het aansturen van multidisciplinaire teams, bij voorkeur binnen de GGZ of een vergelijkbare zorgomgeving
kennis van cliënt- en organisatieprocessen, relevante wet- en regelgeving, behandelmethoden en financieel inzicht
ervaring met het combineren van coachend leiderschap met resultaatgerichte sturing
ervaring met verander- en verbetertrajecten binnen zorgorganisaties

Meer informatie

Wil je meer weten over wie wij zijn en hoe wij werken? Neem dan gerust een kijkje op onze website. Je kunt ook contact opnemen met onze collega's van recruitment; de telefoonnummers vind je op onze contactpagina of je kunt mailen naar [email protected].

Wil je vrijblijvend kennismaken om onze organisatie te leren kennen? Plan dan direct hier je digitale koffiemoment in.

Blijf in verbinding

Herken je je in wat Care to Change doet, maar is de timing nu niet goed?
Meld je dan vooral aan voor onze vacature-updates, dan blijf je op de hoogte van toekomstige mogelijkheden.

Direct solliciteren

Wél direct klaar voor een voor nieuwe stap?
Solliciteer voor vrijdag 30 augustus via onderstaande button. Hopelijk mogen we jouw sollicitatie in ontvangst nemen.

Het opvragen van referenties maakt onderdeel uit van onze sollicitatieprocedure.

Sollicitatieprocedure

We vinden het belangrijk dat we elkaar goed leren kennen. Daarom bestaat de procedure uit een aantal gesprekken waarin we samen ontdekken of er een goede match is.

Stap 1 | Online kennismaking
Eem gesprek met onze recruiter over jouw motivatie, ervaring, leiderschapsstijl en de rol.

Stap 2 | Verdiepend gesprek
Een gesprek met de directeur behandelzaken en een collega manager basisteams over jouw visie op leiderschap, strategie en organisatieontwikkeling.

Stap 3 | Kennismaking met collega's

Een gesprek met collega managers van andere basisteams
Een gesprek met een vertegenwoordiging van de behandelteams

Deze gesprekken gaan over samenwerking, teamontwikkeling en cultuur.

Stap 4 | Afronding & arbeidsvoorwaarden

Een afrondend gesprek met de directeur bedrijfsvoering en PZ.
Een arbeidsvoorwaardengesprek.

We streven ernaar de procedure zorgvuldig én vlot te laten verlopen en houden je na iedere stap op de hoogte van het vervolg.

Snel solliciteren

Verfijn je zoekopdracht

casemanager vacatures in bunnik

Manager basisteams

Casemanager Verzuim senior (Hilversum)

Casemanager verzuim

Casemanager verzuim & preventie Utrecht

Talent Manager

Arbeidsdeskundige

Opleidingsplaats GVP

Casemanager Verzuim (Hilversum)

(Senior) HR business partner (32-38 uur)

Casemanager Verzuim

Casemanager (tijdelijk) Utrecht gebiedsteam West & Binnenstad

Medewerker HR Advies

Triageverpleegkundige

Adviseur Verzuim

Casemanager Verzuim

Casemanager Ziektewet

Helpende plus

HR-adviseur Onderwijs