20 Beste vacatures voor de functie van data visualisatie (nieuwe medewerkers gezocht)

Data rechercheur FIOD
Belastingdienst —Eindhoven
- € 3.404,00 - € 6.110,94 per maand
- Parttime
- SQL
- Bachelor
- Python
- Bedrijfsfitness
10 dagen
Data & informatie analist
New Nexus —Haren
- € 3.000 - € 6.000 per maand
- Parttime
- Azure
- Kantoor
- SQL
- Winstdeling
- Reiskostenvergoeding
Data-Analist
Ministerie van Defensie —Badhoevedorp
- € 3.602 - € 5.748 per maand
- Parttime
- Master
- SQL
- Analytisch vermogen
- Reiskostenvergoeding
14 dagen
data-analist
Politie —Zwolle
- € 3.297 - € 5.311 per maand
- Online sollicitatie
- Data-analyse
- Analytisch vermogen
- Bachelor
10 dagen
GEO Data Engineer_Analist
Rijksdienst voor Ondernemend Nederland (RVO) —Utrecht
- € 4.691 - € 6.907 per maand
- Parttime
- Hybride werken
- Azure
- Oracle
- Kantoor
- Reiskostenvergoeding
- Bedrijfsfitness
8 dagen
Data Scientist
Capgemini —Utrecht
- Parttime
- Data-analyse
- Engels
- Machinaal leren
- Reiskostenvergoeding
Functie Data Scientist
Intelligence to Integrity —Amsterdam
- Parttime
- Hybride werken
- Engineering
- Data-analyse
- Engels
Data-analist
SZW —Lelystad
- € 4.691 - € 6.907 per maand
- Parttime
- Hybride werken
- Data-analyse
- Kantoor
- Bachelor
17 uur
Data Analyst / BI Consultant
DataGrow —Utrecht Zuidwest
- € 45.000 - € 105.000 per jaar
- Fulltime
- Hybride werken
- Data-analyse
- Kantoor
- SQL
- Winstdeling
- Reiskostenvergoeding
Snel solliciteren
4 dagen
Data Consultant
Get There —Leek
- € 4.500 - € 6.000 per maand
- Azure
- Kantoor
- Java
- Winstdeling
Data Analist
Nedap —Groenlo
- € 3.600 - € 5.200 per maand
- Zelfbepaald werkschema
- Management
- Engels
- Productmanagement
- Winstdeling
8 dagen
Data Analist
Precedence —Amsterdam
- Fulltime
- Hybride werken
- Engels
- Master
- Bachelor
- Reiskostenvergoeding
Snel solliciteren
Data Analist
intratuin —Woerden
- € 4.500 - € 5.000 per maand
- Fulltime
- Microsoft Excel
- Azure
- Data-analyse
- Productkorting werknemers
- Personeelskorting
19 uur
Data-analist
Moore DRV —Bergen op Zoom
- Parttime
- Hybride werken
- Data-analyse
- Kantoor
- Master
- Reiskostenvergoeding
- Bedrijfsfitness
Snel solliciteren
Data Analist
Crowe Foederer —Eindhoven
- Parttime
- Data-analyse
- SQL
- Zonder diploma
Data Analyst
Sogeti —Utrecht
- Fulltime
- Azure
- Data-analyse
- SQL
- Reiskostenvergoeding
- Budget voor professionele ontwikkeling
Junior Data Engineer (Data Nerd / DataFixer)
DataFix B.V. —Best
- € 2.500 - € 3.500 per maand
- Fulltime
- Informatica
- Engels
- Kantoor
- Dienstreizen vergoeding
- Kosteloos parkeren
Snel solliciteren
10 dagen
Data Analyst
Capgemini —Utrecht
- Fulltime
- Azure
- Data-analyse
- SQL
- Reiskostenvergoeding
- Budget voor professionele ontwikkeling
Senior Data Scientist
Capgemini —Utrecht
- Parttime
- Data-analyse
- Engels
- Machinaal leren
- Reiskostenvergoeding
Data Analist
Ebicus —Haarlem
- Vanaf € 3.700 per maand
- Oracle
- Data-analyse
- SQL

Ik wil de nieuwste vacature-alerts ontvangen voor de functie van data visualisatie

Door in te loggen op je account, ga je akkoord met de Algemene voorwaarden van SimplyHired en stem je in met ons Cookie- en Privacybeleid.

Data rechercheur FIOD

Belastingdienst -
Eindhoven

Nu solliciteren

Vacaturegegevens

Parttime | Fulltime
€ 3.404,00 - € 6.110,94 per maand
10 dagen geleden

Secundaire arbeidsvoorwaarden

Bedrijfsfitness

Kwalificaties

R
SQL
Bachelor
Python

Volledige vacaturetekst

Wil jij meewerken aan een eerlijkere en veiligere samenleving? Als data rechercheur bij de FIOD in Eindhoven onderzoek je digitale sporen en maak je grote hoeveelheden gegevens begrijpelijk. Je helpt bij het opsporen van fraude en financiële criminaliteit. Je werkt in een team dat jou ondersteunt en ruimte geeft om te groeien.

Bachelor-hbo
32-36 uur
Orde/ vrede/ veiligheid
€ 3.404,- / € 6.110,- bruto p.m.
Eindhoven

Reageer t/m 28 juni 2026

Dit doe je bij de Belastingdienst

Je werkt in het Digitaal Datateam van de FIOD. In deze functie onderzoek je digitale sporen uit verschillende bronnen. Je onderzoekt grote hoeveelheden ruwe en vaak ongestructureerde data en maakt deze geschikt voor de opsporing.

Je zoekt in de data naar aanwijzingen, verbanden en afwijkende patronen. Deze informatie helpt bij het herkennen van verdachte transacties en financiële patronen. Daarbij gebruik je passende analysetechnieken, statistische methoden en verantwoorde technische oplossingen. Je neemt hierin het voortouw, zowel in toepassing als in ontwikkeling.

Je stelt de juiste vragen, bepaalt welke gegevens nodig zijn en maakt deze zelfstandig inzichtelijk. Je werkt samen met rechercheurs, analisten, officieren van justitie en technische specialisten. Je legt contact met systeembeheerders en database administrators om context en duiding te krijgen bij de beschikbare data.
Je legt je bevindingen zorgvuldig vast in processen-verbaal. Ook bespreek je inzichten met je team en denk je mee over verbeteringen in de digitale aanpak van onderzoeken.

Een bijzondere baan, omdat...

je werkt aan onderzoeken met directe impact op de samenleving
je digitale gegevens omzet in inzichten die gebruikt worden in strafzaken
je samenwerkt met collega’s uit verschillende vakgebieden
je meer leert over data, technologie en digitale opsporing
je jouw kennis ontwikkelt met trainingen en cursussen

De afdeling - Directie FIOD
Toon inhoud van De afdeling - Directie FIOD
De FIOD maakt deel uit van de Belastingdienst en richt zich op het opsporen en bestrijden van fiscale en financiële criminaliteit. Zijn er vermoedens van bijvoorbeeld zorgfraude, illegale sigarettenhandel, witwaspraktijken, corruptie of terrorismefinanciering? Dan voeren onze rechercheurs een strafrechtelijk onderzoek uit om alle feiten boven water te krijgen.
De FIOD werkt intelligence-gedreven en is kundig in het doorgronden van complexe financiële structuren. We rechercheren met effect en impact om criminele activiteiten te verstoren en crimineel verkregen vermogen af te pakken. Om dit doel te bereiken werken FIOD-medewerkers intensief samen met interne partners en externe organisaties binnen een wereldwijd netwerk. Dankzij deze samenwerking, technologische innovaties en onze gedreven experts dragen wij dagelijks bij aan een eerlijker en veiliger Nederland.

"Het bijzondere aan mijn werk is dat ik digitale puzzels oplos die echt verschil maken. We helpen elkaar en blijven samen scherp."
Sven, data rechercheur

Wanneer past deze baan bij je?

Je hebt hbo‑werk‑ en denkniveau
Je kunt digitale gegevens analyseren en vertalen naar duidelijke bevindingen
Je kunt data veilig stellen en helder uitleggen hoe je dat doet
Je kunt onder tijdsdruk prioriteiten bepalen en het overzicht houden
Je kunt collega’s ondersteunen met digitale inzichten en heldere visualisaties
Je hebt ervaring met programmeren in bijvoorbeeld Python, R of SQL, of wilt dit leren
Je kunt onderzoeksbevindingen zorgvuldig vastleggen en toelichten

Jouw competenties

analyseren
initiatief
omgevingsbewustzijn
oordeelsvorming
resultaatgerichtheid

Meer over de vacature?

Neem contact op met Garincha Pattinaja, teamleider

Contact via Whatsapp: 06 23 23 36 01
06 23 23 36 01

Solliciteren bij de Belastingdienst

Het sollicitatietraject bij de Belastingdienst loopt via onderstaande stappen. Hiermee willen we zo veel mogelijk te weten komen over jou, maar laten we je ook kennismaken met ons.

Sollicitatie + selectie

Solliciteren is mogelijk tot aan de deadline die in de vacaturetekst genoemd wordt. We beoordelen je cv en motivatiebrief op de genoemde functie-eisen.

Voorselectietest

Voor sommige functies is een online voorselectietest onderdeel van de procedure. In dat geval ontvang je per e-mail meer informatie over de procedure en de uiterlijke inlevertermijn. Het maken van de test duurt ongeveer 120 minuten. De test kan in de meeste gevallen thuis worden gemaakt.

Sollicitatiegesprek

We nodigen je per telefoon of e-mail uit voor een sollicitatiegesprek, waarin een selectiecommissie je beoordeelt op de competenties van de functie aan de hand van een competentiegericht gesprek.

Assessment

Een assessment kan deel uitmaken van de procedure. In dat geval word je telefonisch of per e-mail hiervoor uitgenodigd.

Arbeidsvoorwaarden

We nodigen je uit voor een arbeidsvoorwaardengesprek. Na een positieve afronding, treffen we samen verdere voorbereidingen voor jouw eerste werkdag! Wil je alvast meer weten over onze arbeidsvoorwaarden? Op P-direkt vind je informatie over onderwerpen zoals financiën, vrije dagen, loopbaanontwikkeling, rechten en regels en nog veel meer.

Onze arbeidsvoorwaarden
Toon inhoud van Onze arbeidsvoorwaarden
Salarisniveau
Schaal 10, schaal 11, schaal 9
Salarisomschrijving
Inschaling vindt plaats in de bij de functie behorende salarisschaal. Bij het ontbreken van relevante kennis en ervaring kan tijdelijk een lagere salarisschaal worden toegepast. Deze functie valt in groepsfunctie, deze omvat in totaal 17 salaristredes. De inschaling vindt plaats op basis van relevante kennis en het aantal relevante werkervaringsjaren die horen bij de werkzaamheden van de nieuwe functie. Hoe meer relevante werkervaringsjaren, hoe hoger je ingeschaald kan worden. Als voorbeeld: met 3 jaar relevante werkervaring wordt het bruto maandsalaris €4.691,71, met 6 jaar relevante werkervaring €5.212,93 en met 10 jaar relevante werkervaring €6.110,94.Heb je vragen over het inschalingsbeleid dan nodigen wij je van harte uit om contact op te nemen met de adviseur werving en selectie.
Maandsalaris
Min €3.404,- - €6.110,- (bruto)
Dienstverband
Bepaalde tijd, voorafgaand aan onbepaalde tijd
Minimum aantal uren per week
32
Maximum aantal uren per week
36
Overige arbeidsvoorwaarden
Naast salaris ontvang je ook een individueel keuzebudget (IKB). Jouw IKB bestaat uit geld (IKB-budget) en tijd (IKB-uren). Het IKB geeft je de mogelijkheid om naar eigen keuze een deel van je IKB-budget te laten uitbetalen op de door jou gekozen tijdstippen. Én je hebt de mogelijkheid om je IKB-budget deels om te zetten in verlof of andersom. Ook kun je het IKB-budget besteden aan een fiscaal-vriendelijk doel, zoals bijvoorbeeld een fiets, bedrijfsfitness of vakliteratuur.
De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer studiefaciliteiten, ouderschapsverlof en een vergoeding woon-werkverkeer.
Wij verwachten van onze werknemers dat ze integer zijn. Daarom worden alle medewerkers van de FIOD gescreend. De zwaarte van de screening hangt af van de specifieke functie die je gaat bekleden. Alle opsporingsmedewerkers van de FIOD worden gescreend door de AIVD. Wanneer deze screening geen belemmeringen oproept, kun je in dienst treden bij de FIOD. Als je de opleiding tot opsporingsambtenaar of rechercheur (inclusief praktijkstage) niet succesvol afrondt, wordt jouw arbeidsovereenkomst tussentijds beëindigd of niet verlengd. Voor een medewerker van de Belastingdienst geldt dat die wordt teruggeplaatst naar zijn oorspronkelijke organisatieonderdeel en wordt belast met werkzaamheden die gelijk of gelijksoortig zijn aan die van de oorspronkelijke functie.
Bijzonderheden - Belangrijk voor je sollicitatie!
Toon inhoud van Bijzonderheden - Belangrijk voor je sollicitatie!
We ontvangen je brief en cv graag in een Word- of PDF-bestand. Neem in de bestandsnaam jouw voor- en achternaam op. Als je een beroep doet op een voorrangspositie, stuur dan ook een kopie van die kennisgeving mee.
Onze selectieprocedure voor deze functie ziet er als volgt uit:
- Allereerst wordt beoordeeld of een voorrangskandidaat binnen de Rijksoverheid in aanmerking komt voor deze functie.
- Daarna wordt beoordeeld of jouw cv en motivatiebrief voldoen aan de gestelde functie-eisen.
- Op 16 juli 2026 vinden de selectiegesprekken plaats. Een assessment zal onderdeel uitmaken van de procedure.
Onderaan deze vacature vind je meer uitleg over de stappen die je doorloopt in de sollicitatieprocedure.

De voorkeur gaat uit naar kandidaten die het meest aansluiten bij het opgestelde profiel. Dit heeft betrekking op zowel de genoemde kennis en werkervaring als op het opleidingsniveau. Vermeld deze daarom duidelijk in je cv.

De Belastingdienst zet zich in voor de banenafspraak: zoveel mogelijk banen realiseren voor mensen met een arbeidsbeperking. Val jij in deze doelgroep? Wij zullen je ondersteunen zodat je optimaal kunt functioneren, en daarmee jouw bijdrage aan Nederland kunt leveren. Of het nu gaat om aanpassingen op je werkplek, bepaalde voorzieningen in het vervoer of bijvoorbeeld vergoedingen van het UWV: samen met jou, je leidinggevende én een jobcoach gaan wij kijken naar jouw kwaliteiten en mogelijkheden om een passend werkpakket uit te voeren. Wil jij weten of je hierbij hoort en wat dit exact betekent voor jou?

Een (online) voorselectietest en/of een assessment kan deel uit maken van de sollicitatieprocedure, evenals het maken van een casus, het opvragen van referenties en (online) screening, bijvoorbeeld via databanken, (zoekmachines) en sociale netwerken.

Jouw sollicitatie wordt alleen in behandeling genomen als je met de sollicitatie-button reageert en je cv en motivatiebrief zijn bijgesloten. Na sluitingsdatum is het niet meer mogelijk om je sollicitatie in behandeling te nemen. Houd er rekening mee dat het solliciteren technische problemen met zich mee kan brengen. Wacht hiermee dus niet tot het laatste moment.

Wanneer je solliciteert op een functie maak je eenmalig een account aan. Met je account kan je de status van je sollicitatie inzien.

Meer over de sollicitatieprocedure?

Neem contact op met Daphne van Luijk, adviseur werving & selectie

Contact via Whatsapp: 06 11 59 63 66
06 11 59 63 66

Bachelor-hbo
32-36 uur
Orde/ vrede/ veiligheid
€ 3.404,- / € 6.110,- bruto p.m.
Eindhoven

Reageer t/m 28 juni 2026

Nu solliciteren

Verfijn je zoekopdracht

data visualisatie vacatures

Ik wil de nieuwste vacature-alerts ontvangen voor de functie van data visualisatie

Related Searches

Dit doe je bij de Belastingdienst

Een bijzondere baan, omdat...

De afdeling - Directie FIOD

Wanneer past deze baan bij je?

Jouw competenties

Meer over de vacature?

Neem contact op met Garincha Pattinaja, teamleider

Solliciteren bij de Belastingdienst

Sollicitatie + selectie

Voorselectietest

Sollicitatiegesprek

Assessment

Arbeidsvoorwaarden

Onze arbeidsvoorwaarden

Salarisniveau

Salarisomschrijving

Maandsalaris

Dienstverband

Minimum aantal uren per week

Maximum aantal uren per week

Overige arbeidsvoorwaarden

Bijzonderheden - Belangrijk voor je sollicitatie!

Meer over de sollicitatieprocedure?

Neem contact op met Daphne van Luijk, adviseur werving & selectie