Beste nieuwe collega,
Wij zijn Esther van Exter en Mieke Schouten, teamleiders van de afdeling. Wij maken graag kennis met je, want we zijn op zoek naar een verpleegkundige voor 24 – 36 uur per week die graag kinderverpleegkundige en neonatologieverpleegkundige wil worden. Iemand die beide specialisaties nog moet doen of wellicht een van beide al heeft gedaan.
Waarom je op onze afdeling Kindergeneeskunde / Neonatologie wilt werken
De meeste kinderen die zijn opgenomen op onze afdeling vallen onder de zorg van de kinderarts. Daarnaast worden er kinderen opgenomen door overige specialisten zoals de chirurg, kno-arts, uroloog en de neuroloog. Er is momenteel een capaciteit van 12 afdelingsbedden voor zowel kinderen als neonaten en 4-6 dagopname bedden. Alle zorg voor vrouw en kind is binnen het ZMC in één vleugel ondergebracht, dat werkt erg prettig! Zo kan je namelijk de zorg goed op elkaar afstemmen. Ook de afstanden tussen bijvoorbeeld kraamsuites en couveuses zijn klein.
De neonatologie is onderdeel van de Kind -en jongerenafdeling. Hier worden premature en zieke neonaten verpleegd vanaf een zwangerschapsduur >32 weken. Er is een couveusekamer en er zijn 4 moeder-kind kamers. Omdat de neonatologie onderdeel is van de Kind -en jongerenafdeling, willen we dat onze verpleegkundigen gespecialiseerd zijn in beide vakgebieden.
Wat er zo leuk is aan ons team
Je komt te werken in een team met kinderartsen, arts-assistenten, verpleegkundig specialisten, medisch pedagogisch zorgverleners, gespecialiseerd verpleegkundigen en verpleegkundigen in opleiding. Samen zorgen we voor uitstekende zorg aan kinderen van 0-18 jaar. Je komt terecht in een warm bad waar alle collega’s betrokken en loyaal zijn. Er is onderling veel persoonlijk contact buiten werktijd en door onze gemêleerde samenstelling voel je je snel thuis. Samen met de artsen heerst er een sterk teamgevoel en werken we als specialisten naast elkaar. Er is veel aandacht voor de patiënt zodat de zorg die we bieden altijd optimaal is. Ontwikkelen van onze afdeling en vakgebied doe je samen, kwaliteit staat bij ons hoog in het vaandel. Nieuwe ontwikkelingen op verpleegkundig gebied, afdelingsbeleid of opleidingen? Wij staan open voor jouw visie!
Waarom je je snel thuis voelt in het ZMC
De plek waar je het grootste deel van je dag doorbrengt, daar wil je je thuis voelen. Dat is geen probleem in het ZMC! Het ziekenhuis is relatief klein, waardoor de lijnen kort zijn binnen en tussen de afdelingen. Dit maakt het contact persoonlijk en de bereidheid om elkaar te helpen groot. We doen ons best voor een ontspannen, open sfeer. Verder vinden we het belangrijk dat je je kunt blijven ontwikkelen. Het ZMC is niet voor niets een opleidingsziekenhuis. Er is veel ruimte voor initiatieven die patiënten, collega’s en afdelingen verder helpen. En natuurlijk zijn we trots op ons moderne gebouw: De unieke inrichting en het vele daglicht maken het een fijn gebouw om in te werken.
Wat we jou te bieden hebben
Als jij bij ons komt werken, dan zorgen we goed voor jou. Bij een fulltime dienstverband (36 uur per week) ligt je salaris tussen de € 3.164,- en de € 4.261,- (FWG 45) bruto per maand. Na het afronden van je opleiding word je ingeschaald in FWG 50 (tussen de €3.395,- en de €4.818 bij 36 uur) als kinderverpleegkundige en in schaal FWG 55 (tussen de €3.826,- en de €5.395,- bij 36 uur) als neonatologieverpleegkundige.
Je start met een voorwerkperiode. De opleiding zelf start in maart of september en het theoretische gedeelte volg je aan de Amstel Academie. De opleiding duurt ca 13 maanden, waarin 38 lesdagen van 7 lesuren zijn verdeeld over 8 lesblokken. Wanneer je start krijg je een leerarbeidsovereenkomst voor de duur van de opleiding. Je opleiding en leermiddelen worden betaald door het ZMC .
Je arbeidsvoorwaarden zijn natuurlijk goed geregeld. Medewerkers in dienst van het ZMC (met uitzondering van artsen niet in loondienst) vallen onder de CAO ziekenhuizen.
Vind je het belangrijk om fit te blijven? Daar dragen we graag aan bij. Een gezonde Zaanstreek begint bij gezonde medewerkers. Je kunt bij ons terecht voor bijvoorbeeld:
-
Korting op je abonnement voor de sportschool
-
Gratis yogalessen en stoelmassages op het werk
-
Korting op gezonde voeding in ons gezellige restaurant
-
Deelname aan ons aantrekkelijke fietsplan via het meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden
Ook helpen we je graag bij het vinden van een prettige balans tussen werk en privé. Bijvoorbeeld met:
-
Een goede bereikbaarheid met zowel het openbaar vervoer als de auto. Vanuit Amsterdam rij je lekker tegen de files in en je parkeert tegen een kleine vergoeding (€2,- max per dag) in onze garage
-
Verschillende winkels direct om de hoek voor de dagelijkse boodschappen, zoals een Albert Heijn XL, drogist, bakker en slager
Wanneer jij bij ons kunt komen werken
Lijkt het je wat om ons team te komen versterken? Kijk even of je onderstaande competenties kunt afvinken en stuur dan je cv en motivatie!
-
Je hebt een afgeronde MBO of HBO verpleegkundige opleiding
-
Je hebt (stage)ervaring in het ziekenhuis.
-
Gemotiveerd om werken en leren te combineren
Heb je na deze informatie nog inhoudelijke vragen? Neem gerust contact met ons op!
Hartelijke groet,
Esther van Exter, Mieke Schouten
Teamleiders
075-6507478
