7 beste vacatures voor de functie van junior web developer in woubrugge (nieuwe medewerkers gezocht)

Senior Consultant Mendix - Digital Proces Excellence
KPMG —Amstelveen
- € 3.965 - € 5.050 per maand
- Hybride werken
- Kantoor
- Projectmanagement
- Bachelor
- Bedrijfsfitness
Senior .NET Developer
Yielder Group —Hoofddorp
- Tot € 7.600 per maand
- Fulltime
- Azure
- Engineering
- Engels
Senior .NET Developer
360Locate —Waddinxveen
- Analytisch vermogen
- Begeleiding
- HTML
- Reiskostenvergoeding
ServiceNow Technical Consultant (With Dutch)
DXC Technology —Rijswijk
- Hybride werken
- Informatica
- Informatica
- DevOps
- Flexibele werkuren
Senior Software Engineer
Syntho —Amsterdam
- Fulltime
- Informatica
- DevOps
- Master
Snel solliciteren
Senior Consultant Mendix - Digital Proces Excellence
KPMG Nederland —Amstelveen
- € 3.965 - € 5.050 per maand
- Hybride werken
- Kantoor
- Projectmanagement
- Bachelor
- Bedrijfsfitness
Snel solliciteren
Senior Full Stack Software Engineer
Syntho —Amsterdam
- Fulltime
- Informatica
- DevOps
- Master
Snel solliciteren

Discover related jobs

Based on your search for junior web developer jobs.

Senior Full-stack Software Developer
Good Company —Driebergen
Er wordt bij deze organisatie volop aandacht besteed aan jouw persoonlijke ontwikkeling. In deze functie ben je o.a. verantwoordelijk voor het ontwikkelen van…
€ 5.000 - € 6.500 per maand
Data & AI Architect - m/v/x
Eraneos —Amsterdam-Zuidoost
Architectuurpad begeleiden binnen grote, complexe transformatieprogramma's met meerdere teams — je ontwerpt high-level en detailed architecturen voor data…
€ 6.238 - € 10.166 per maand

Ik wil de nieuwste vacature-alerts ontvangen voor de functie van junior web developer in woubrugge

Door in te loggen op je account, ga je akkoord met de Algemene voorwaarden van SimplyHired en stem je in met ons Cookie- en Privacybeleid.

Zoek vacatures in meer locaties

junior web developer jobs near woubrugge

Vacatures voor Full Stack Developer in Amsterdam

Vacatures voor Senior Software Engineer in Amsterdam

Vacatures voor Software Developer in Utrecht (provincie)

Vacatures voor Software Developer in De Efteling

Vacatures voor Full Stack Developer in Rotterdam

Vacatures voor Php Developer in Eindhoven

Vacatures voor Full Stack Developer in Werk Van Thuis

Vacatures voor Mendix Consultant in Amersfoort

Vacatures voor Recruitment Consultant in Amsterdam

Vacatures voor Senior Accountmanager in Amsterdam

Vacatures voor Senior Risk Manager in Amsterdam

Vacatures voor Software Architect in Eindhoven

Vacatures voor Senior Software Engineer in Utrecht (provincie)

Vacatures voor Senior Software Engineer in Den Haag

Vacatures voor Senior Software Engineer in Rotterdam

Vacatures voor Technical Support Engineer in Amsterdam

Vacatures voor Mechanical Engineer in Eindhoven

Senior Consultant Mendix - Digital Proces Excellence

KPMG -
Amstelveen

Nu solliciteren

Vacaturegegevens

€ 3.965 - € 5.050 per maand

Secundaire arbeidsvoorwaarden

Pensioen
Bedrijfsfitness
Bedrijfslaptop

Kwalificaties

CI/CD
Six-Sigma-certificering
CSS
XML
SOAP
Projectmanagement
Bachelor
JavaScript
Agile
ICT
Nederlands
HTML

Volledige vacaturetekst

Als Senior Mendix Consultant ben je de technische spin in het web van het Scrum team waarbij je de vertaalslag maakt tussen de functionele wensen van de eindgebruiker naar software van hoge kwaliteit. Daarnaast begeleid je junior developers in hun ontwikkeling en denk je mee over de mogelijkheden om Mendix te positioneren binnen de digitale strategie van onze klanten.

Young professional

Advisory

Amstelveen

Jouw uitdagingen

Hoe leg je klanten de toegevoegde waarde van technologie uit?
Hoe zet je technologieën in om processen te innoveren en te verbeteren?
Krijg je energie van het ontwikkelen en implementeren van Low-Code oplossingen voor klanten?
Zie jij overal mogelijkheden tot verbetering in de vorm van efficiëntie en effectiviteit?
Vind je het leuk om kennis op te doen van meerdere industrieën in het bedrijfsleven?
Zit jij vol vernieuwende ideeën en wil jij nieuwe technologische oplossingen voor klanten ontwikkelen?

Dit neem jij mee

Afgeronde WO-masteropleiding, bij voorkeur op het snijvlak van Bedrijfskunde/Economie en Technologie.
Je hebt kennis van en aantoonbare affiniteit met technologische en operationele procesverbetering.
Je beschikt minimaal over 3 jaar ervaring als Mendix ontwikkelaar
Je hebt aantoonbare ervaring met het werken in een Agile omgeving, opzetten van CI/CD pijplijnen, en (Cloud) Architectuur
Kennis van webontwikkeling (HTML5, CSS3 en Javascript) en toepassen van API’s (SOAP/XML, REST en OData)
Je beschikt over minimaal 3 jaar relevante werkervaring binnen IT-consultancy of met projectmatig (implementatie) werk.
In bezit zijn van een Mendix Advanced Developer certificaat is een pré
Vloeiende beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift is een harde vereiste
Je denkt conceptueel, werkt geordend en wilt graag uitgedaagd worden door complexe vraagstukken.
Enthousiaste teamspeler, met een growth mindset die bereid is om een stapje extra te zetten.
Je hebt affiniteit met (generatieve) AI en bent gemotiveerd om deze technologie actief toe te passen in je dagelijkse werk.

Twijfel je of je moet solliciteren omdat je niet aan alle vereisten voldoet? Als deze functie je aanspreekt en je jezelf herkent in het profiel, dan horen we graag van je. Omdat wij geloven dat talent op veel verschillende manieren groeit en tot uiting komt.

Wat ga je doen?

Het Digital Process Excellence (DPE) team is onderdeel van Corporate Services Transformation in de adviestak van KPMG. Ons team houdt zich bezig met het verbeteren van bedrijfsprocessen van klanten met behulp van vernieuwende technologie. Dit betreft een breed scala aan processen, van Finance tot HR, en alles wat daar tussen zit. Samen met de klant onderzoeken we waar verbeteringen doorgevoerd kunnen worden in productiviteit, kwaliteit, kosten en klanttevredenheid. Hiervoor gebruiken we methodieken als Lean Six Sigma en technologieën als RPA, Chatbots, Low-Code en Process Mining.

“Wij zijn een groeiend team dat niet alleen advies geeft over procesverbeteringen, maar ook tastbaar bijdraagt door veranderingen direct te implementeren.”

Als Senior Mendix Consultant ben je verantwoordelijk voor de projecten waarbij we onze klanten ondersteunen bij het ontwikkelen van applicaties met behulp van het Mendix platform. Je bent de technische spin in het web van het Scrum team waarbij je de vertaalslag maakt tussen de functionele wensen van de eindgebruiker naar software van hoge kwaliteit. Daarnaast begeleid je junior developers in hun ontwikkeling en denk je mee over de mogelijkheden om Mendix te positioneren binnen de digitale strategie van onze klanten. Naast de rol als Mendix Consultant is er de mogelijkheid om jezelf in de breedte te ontwikkelen en te verdiepen in andere digitaliseringstechnieken- uit onze Digital Stack, zoals RPA, Process Mining en (Gen)AI. Hierbij fungeer je als brug tussen de Business en IT en je bent in staat om de complexiteit van deze technologieën op een begrijpelijke manier uit te leggen aan de klant. Ook is er genoeg ruimte om je eigen (deel)projecten te draaien, zoals het bedenken van een nieuwe toepassing van een van de technologieën in onze digital stack. Daarnaast word je begeleid in je ontwikkeling en heb je keuzevrijheid in de trainingen die bij jou passen! Denk hierbij aan specialistische trainingen afgestemd op jouw behoefte (bijvoorbeeld in enterprise architectuur) of consultancy skills (zoals public speaking of project management).

Dit bieden wij

Bruto maandsalaris tussen € 3.965,- en € 5.050,- afhankelijk van je werkervaring en inschaling, een vaste onkostenvergoeding en een thuiswerkvergoeding.
30 vakantiedagen (op fulltime basis) en de mogelijkheid om meer dagen te kopen of je vakantiedagen te verkopen.
Bij KPMG werken we hybride, dus een combinatie van zowel thuis als op kantoor.
Een volledig ingerichte thuiswerkplek.
Een laptop en iPhone die je ook privé mag gebruiken.
Een uitgebreid aanbod van trainingen en opleidingen die bijdragen aan jouw professionele en persoonlijke ontwikkeling.
Diversiteitsnetwerken op het gebied van pride, gender, ability, cultural diversity en generations die regelmatig verschillende activiteiten organiseren om verschil te vieren!
Aandacht voor vitaliteit! Sporten op het kantoor in Amstelveen of korting op een sportschool bij jou in de buurt.

Sollicitatieprocedure

Stap 1. Jouw sollicitatie

Heb je gesolliciteerd? Wat leuk dat je interesse hebt in werken bij KPMG. Na je sollicitatie belt een van onze recruiters jou voor een korte kennismaking en om te kijken of de functie bij jou zou passen. In dit gesprek heb jij ook de mogelijkheid om een aantal vragen te stellen die je misschien nog hebt.

Stap 2. Het eerste gesprek

Na de kennismaking nodigen wij jou uit voor het eerste gesprek en tegelijkertijd ook voor de KPMG Talent Pitch. In de Talent Pitch leren wij jou niet alleen kennen, maar leer jij ons ook beter kennen door een rondleiding in de wereld van KPMG. Je vult tijdens de pitch een persoonlijkheidsvragenlijst in en je maakt een capaciteitentest. Het eerste gesprek is met een recruiter en in sommige gevallen is er ook direct al een collega van de betreffende afdeling bij het gesprek aanwezig. Dit gesprek is een wederzijdse kennismaking, waarbij jij dus ook de kans krijgt om alle vragen die je waarschijnlijk hebt te stellen.

Stap 3. Vervolg gesprek

Vond je het een positief gesprek en ben jij nog enthousiast? Als wij ook een match zien, volgt er een tweede kennismaking. In dit tweede gesprek gaan we dieper in op de functie en de inhoudelijke thema’s waar je mee te maken krijgt. Het kan zijn dat je gevraagd wordt een businesscase voor het gesprek voor te bereiden. Soms vindt er nog een laatste gesprek plaats.

Stap 4. Aanbod

Is er een match? Dan doen wij jou een aanbod en start jij hopelijk snel bij KPMG. In het aanbod vind je niet alleen je salaris, maar lees je alles over ons complete aanbod aan arbeidsvoorwaarden. Denk aan jouw pensioen, vakantiedagen en meer! Ga jij akkoord met ons aanbod? Dan feliciteren wij jou als nieuwe collega en nemen we de laatste stap.

Stap 5. Screening

Wij willen in alle opzichten een integere en betrouwbare organisatie zijn, dus screenen we iedereen die bij ons komt werken. DISA doet deze screening en checkt daarbij onder andere referenties. Alles in orde? De weg naar een mooie carrière bij KPMG ligt voor je open. Je start dan met het uitgebreide onboarding-programma.

Wil je meer weten over onze sollicitatieprocedure? Neem dan contact op met HR Recruitment via [email protected]

Interesse?
Let’s meet Relucksha Rishi Charles

Recruiter

+31657218216

Nu solliciteren

Verfijn je zoekopdracht

junior web developer vacatures in woubrugge

Senior Consultant Mendix - Digital Proces Excellence

Senior .NET Developer

Senior .NET Developer

ServiceNow Technical Consultant (With Dutch)

Senior Software Engineer

Senior Consultant Mendix - Digital Proces Excellence

Senior Full Stack Software Engineer

Discover related jobs

Ik wil de nieuwste vacature-alerts ontvangen voor de functie van junior web developer in woubrugge

Zoek vacatures in meer locaties

Jouw uitdagingen

Dit neem jij mee

Wat ga je doen?

Dit bieden wij

Sollicitatieprocedure

Interesse?
Let’s meet Relucksha Rishi Charles

Job Seeker-tools

Werkgeverstools

Bladeren

Blijf verbonden

Verfijn je zoekopdracht

junior web developer vacatures in woubrugge

Senior .NET Developer

Senior .NET Developer

ServiceNow Technical Consultant (With Dutch)

Senior Software Engineer

Senior Consultant Mendix - Digital Proces Excellence

Senior Full Stack Software Engineer

Discover related jobs

Ik wil de nieuwste vacature-alerts ontvangen voor de functie van junior web developer in woubrugge

Zoek vacatures in meer locaties

Jouw uitdagingen

Dit neem jij mee

Wat ga je doen?

Dit bieden wij

Sollicitatieprocedure

Interesse? Let’s meet Relucksha Rishi Charles

Interesse?
Let’s meet Relucksha Rishi Charles