Als Lead Engineer Elektrotechniek ben jij verantwoordelijk voor de aansturing en ontwikkeling van onze engineeringsafdeling in Helmond. Je verdeelt de werkzaamheden binnen het team, bewaakt planning en kwaliteit, en bent het aanspreekpunt voor projectleiders, projectmanagers en andere engineeringdisciplines. Je zorgt voor het technisch inhoudelijk beoordelen van elektrotechnische ontwerpen en documenten. Ongeveer 10–15% van je tijd ben je bezig met coördinatie en begeleiding van het team, de rest werk je zelf mee aan projecten en technische vraagstukken.
Daarnaast denk je actief mee over standaardisatie, optimalisatie en het verhogen van het technische niveau binnen de afdeling en ben jij de verbindende factor tussen projectleiding, projectmanagement en engineers.
Jij bent…
Een Engineer die stevig in de schoenen staat, communicatief sterk is en gemakkelijk schakelt tussen techniek, organisatie en mensen.
Verder breng je mee:
- Een hbo diploma in de richting van Elektrotechniek of mbo Elektrotechniek met ruime relevante ervaring en hbo-werk- en denkniveau.;
-
Kennis van en ervaring met E-plan;
-
Ervaring als (lead) engineer binnen de industrie (machinebouw of procesindustrie);
-
Eigenschappen zoals overzicht, leiderschap, coachend vermogen en het kunnen afwegen van belangen van zowel projectleiding als engineers.
Bij Kuijpers mag ik rekenen op tijd voor mezelf (met 25 vakantiedagen en 13 ADV-dagen), een prima marktconform salaris en deelname aan de winstdelingsregeling en collectieve verzekeringen. Maar waarom Kuijpers vooral bij me past?
-
Een afwisselende werkomgeving boordevol duurzaamheid en hoogwaardige techniek
-
Werken voor inspirerende klanten aan bijzondere en uitdagende projecten
-
Goede cursus- en opleidingsmogelijkheden om mezelf te blijven ontwikkelen
-
Ruimte om door te groeien naar een andere rol of functie
-
Een goede, informele werksfeer die me uitdaagt om zelf het initiatief te nemen
-
Werk- en privé combineren. Je kan flexibel werken als het past bij je functie
-
Veel aandacht voor vitaliteit
-
Waardering voor wie ik ben en wat ik voor Kuijpers beteken
-
1.500 collega’s om te leren kennen
Je solliciteert.
We bekijken je sollicitatie zorgvuldig en binnen 5 werkdagen weet je of we je uitnodigen voor een nadere kennismaking.
Eerste gesprek.
Welkom! Dit eerste gesprek zien we als een kennismaking. We leren elkaar beter kennen en ontdekken of we goed bij elkaar passen.
Het vervolggesprek.
Smaakt het voor beiden naar meer? Dan gaan we in het tweede gesprek de inhoud in. Afhankelijk van de functie volgt er eventueel nog een assessment.
Aan de slag!
Zijn we na twee gesprekken beiden enthousiast? Dan doen we je een passend voorstel en begint jouw carrière bij Kuijpers.
Kuijpers is een professionele technisch dienstverlener met ruim 1500 medewerkers met vestigingen op veertien locaties. We ontwerpen, bouwen en onderhouden technische installaties in gebouwen en industrie en dragen daarmee bij aan een gezonde werk-, leer- en leefomgeving. We zijn een familiebedrijf, actief sinds 1921.
Wil jij ook bij Kuijpers aan de slag?
Reageer dan direct via de button ‘solliciteer'. Vul het online sollicitatieformulier zo volledig mogelijk in en vergeet niet je cv mee te sturen. Heb je nog vragen? Neem dan gerust contact op met de recruiter die bij deze vacature vermeld staat.
