Wil je naast je studie of baan praktijkervaring opdoen en tegelijkertijd een waardevolle bijdrage leveren? Kom vakantiewerken in onze flexpool, ondersteun op verschillende zorglocaties in Utrecht en Flevoland en leer onze organisatie van binnenuit kennen!
De flexpool van het Leger des Heils Midden Nederland bestaat uit ongeveer 100 medewerkers die op flexibele basis bij diverse afdelingen in Utrecht, Hilversum, Amersfoort, Woerden, Almere, Zeewolde en Lelystad worden ingezet. De flexpool is verantwoordelijk voor het invullen van de (ad-hoc) diensten die niet door vaste medewerkers kunnen worden ingevuld, door ziekte, verlof of andere omstandigheden.
Als vakantiewerker
(12, 16, 24 of 28 uur per week) in onze flexpool help je tijdens de zomerperiode op locaties waar extra ondersteuning nodig is. Jij zorgt ervoor dat de diensten soepel verlopen en springt bij waar het nodig is. Je komt in contact met mensen die ieder hun eigen verhaal hebben. Omdat veel van onze deelnemers heftige ervaringen hebben meegemaakt, is het belangrijk dat je goed kunt luisteren en écht naast hen staat. De ene dag werk je met jongeren die uit huis zijn geplaatst, de andere dag met volwassenen die te maken hebben met verslaving. Je neemt je eigen kennis en inzet mee en leert onderweg van iedere locatie en elk team waar je komt.
Voor de maanden mei, juni, juli en augustus zoeken we enthousiaste vakantiewerkers die ons tijdens de vakantieperiode willen ondersteunen. Voor de hele periode of voor twee of meerdere maanden.
Je werkt nooit alleen, maar altijd samen met een team. Lijkt het je leuk om in de zomer écht iets te betekenen en tegelijk veel te leren? Meld je dan aan!
- Je hebt een mbo 4-diploma in de maatschappelijke dienstverlening óf een propedeuse hbo in de zorg
- Je bent 12 tot 28 uur per week beschikbaar, met name in de weken 29 tot en met 32
- Je bent flexibel inzetbaar, kunt omgaan met veranderende planningen en werkt graag met een diverse en soms complexe doelgroep, ook wanneer er sprake is van uitdagend gedrag
- Je bent christen (katholiek, protestants etc.) en kunt aangeven wat dat voor jou betekent. Wil je hier meer over lezen? Kijk dan op www.legerdesheils.nl/identiteit
- Salaris: volgens de cao sociaal werk schaal 6 (minimaal € 2.960,- en maximaal € 4.335- bruto per maand bij 36-urige week)
- Contract: 12, 16, 24 of 28 uur per week, met mogelijk uitzicht op verlenging
- Ontwikkeling: met een loopbaanbudget van 1,5% en onze interne Leger des Heils Academie zijn er volop kansen om te ontwikkelen
- Reiskostenregeling: kilometervergoeding of NS Business Card en een fietsplan
- Extra's: 170 verlofuren bij 36-urige week, onregelmatigheidstoeslag , vitaliteitsdagen, 8,3% eindejaarsuitkering, 8% vakantietoeslag, pensioenopname en € 75,- sportbudget per jaar
Het Leger des Heils is er voor de meest kwetsbaren in de samenleving. Vanuit een christelijke motivatie verlenen wij hulp aan volwassenen en kinderen die ondersteuning nodig hebben op het gebied van (geestelijke) gezondheid, (beschermd) wonen, financiën, werk en opvoeding. Per jaar staan ca. 8.000 professionals en 12.000 vrijwilligers klaar voor meer dan 100.000 mensen. Bekijk onze video om een beeld te krijgen van onze drijfveren. Meer info over ons werk vind je op www.legerdesheils.nl
Na je sollicitatie ontvang je een automatische bevestiging per e-mail. Wij voeren doorlopend gesprekken, de vacature staat open totdat de juiste kandidaat is gevonden.
Een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) maakt onderdeel uit van de indiensttredingsprocedure. De aanvraag wordt door ons gefaciliteerd en de kosten kun je achteraf declareren. Daarnaast vragen we je een origineel diploma te kunnen tonen.