Sta jij aan het begin van je carrière en wil je vooral één ding niet: eerst maandenlang meekijken vanaf de zijlijn? Je wilt liever direct meedoen, dingen oppakken en verantwoordelijkheid dragen.
Dat is precies wat je bij Vasco krijgt. Je wordt direct ingezet op een project met veel verantwoordelijkheid. Je leert door het te doen, niet door eerst te zien hoe het “zou moeten”.
Dat betekent ook dat je soms flink in het diepe wordt gegooid. Dingen oppakken die nieuw zijn. Zelf uitzoeken hoe het werkt. Initiatief nemen om verder te komen dan de vraag die voor je ligt.
Maar je doet het nooit alleen. Je werkt met ervaren consultants die je scherp houden en je verder helpen waar nodig. Hierdoor ontwikkel je jezelf razendsnel.
Fouten maken hoort erbij, beter worden des te meer!
Wat jij doet, telt mee voor het project. Je werk heeft directe impact, bij klanten en binnen Vasco zelf.
Bij ons dus geen lange opstartfase. Geen afwachten tot je “eraan toe bent”. Gewoon doen. Vanaf dag één.
Bij Vasco geloven we dat goed werk begint bij goede arbeidsvoorwaarden. Daarom kun je rekenen op:
- Een vast contract met een competitief salaris (startsalaris van € 3000 p.m.) plus bonusregeling.
- Mobiliteit die bij jou past: kies voor een mobiliteitsbudget of een leaseauto.
- Pensioenregeling met de mogelijkheid om zelf extra bij te sparen.
- 25 verlofdagen met de optie om er jaarlijks tot 5 extra bij te kopen.
- Een veilige en inclusieve werkomgeving waarin je volledig jezelf kunt zijn (100%-score voor het Great Place to Work onderzoek).
- Een gezonde werkprivébalans. De klant staat centraal, maar binnen die kaders krijg je veel vrijheid om je agenda zelf in te richten. Begin je graag vroeg en stop je op tijd, of sport je liever in de ochtend en werk je later door? Het kan allemaal.
- Een gezellige en informele werksfeer binnen een hecht team van 50+ consultants die elkaar inhoudelijk en persoonlijk versterken.
- Een buddy vanaf dag één die je helpt om je weg te vinden binnen Vasco en je ondersteunt in je professionele ontwikkeling.
- Ruimte om jezelf te ontwikkelen op een manier die bij jou past.
- Doorgroeimogelijkheden binnen de organisatie, afgestemd op jouw ambities.
- De kans om zichtbare impact te maken. Bij klanten en binnen Vasco zelf.
Als junior consultant werk je direct mee aan interessante projecten bij onze klanten. Je ondersteunt senior consultants en managers, waarbij je actief betrokken bent bij de uitvoering van lopende projecten. Je zit regelmatig met verschillende stakeholders aan tafel en zorgt ervoor dat dingen niet alleen worden afgesproken, maar ook echt gebeuren.
Je bent veel bezig met de dagelijkse praktijk van projecten. Denk aan het bewaken van de planning, het opvolgen van acties en het scherp houden van de voortgang. Je signaleert risico’s en knelpunten voordat ze problemen veroorzaken en denkt mee over hoe het beter of slimmer kan.
Daarnaast help je bij het in kaart brengen van processen en het uitwerken van verbeteringen. Je zorgt dat informatie overzichtelijk wordt vastgelegd in documentatie, rapportages en presentaties, zodat iedereen weet waar het project staat en wat de volgende stap is.
Je rol is uitvoerend en ondersteunend, altijd midden in het project. Je leert snel door te doen en krijgt steeds meer verantwoordelijkheid naarmate je groeit.
Naast je werk bij de klant bouw je ook mee aan Vasco zelf. Dat maakt deze rol nog weer anders dan veel andere startersfuncties. Je krijgt de kans om betrokken te zijn bij interne initiatieven, nieuwe ideeën aan te dragen en mee te denken over hoe we als organisatie verder kunnen groeien.
Concreet betekent deze rol dat je:
- Senior consultants en managers ondersteunt in klantprojecten.
- Schakelt met verschillende stakeholders binnen en buiten de organisatie.
- De planning en voortgang bewaakt en acties opvolgt.
- Risico’s, knelpunten en verbeterkansen in projecten signaleert.
- Processen in kaart brengt en meedenkt over hoe het beter kan.
- Documentatie, rapportages en presentaties opstelt.
- Zorgt dat afspraken worden opgevolgd en projecten soepel blijven lopen.
- Actief meebouwt aan interne initiatieven en de ontwikkeling van Vasco.
Krijg jij energie van een dynamische omgeving? Kun je snel schakelen? Ben je communicatief vaardig? Ben je niet bang om het initiatief te nemen? En heb je affiniteit met consultancy? Dan zijn wij op zoek naar jou.
We zoeken starters die vragen durven te stellen, eigenaarschap tonen en van aanpakken weten. Je hoeft niet alles al te kunnen, maar je moet het wel willen leren en het gewoon gaan doen.
In deze rol werk je met verschillende collega’s en stakeholders, dus je communiceert helder en denkt actief mee in oplossingen. Je bent iemand die niet afwacht, maar het werk oppakt en voortzet.
Als jij geschikt bent voor deze rol, herken je jezelf hier waarschijnlijk in:
- Je hebt academisch werk- en denkniveau en bent nieuwsgierig naar hoe organisaties veranderen, verbeteren en samenwerken.
- Je hebt goede beheersing van zowel de Nederlandse als de Engelse taal.
- Je bent analytisch sterk, met het vermogen om strategische en datagedreven oplossingen te vertalen naar de praktijk.
- Je voelt je verantwoordelijk voor je werk en de kwaliteit daarvan.
- Je voelt je thuis in een dynamische omgeving waar niet alles vastligt.
- Je hebt een echte teamspirit, maar bent ook goed in staat om zelfstandig te werken.
Als je op zoek bent naar een plek waar je kunt groeien door direct mee te bouwen, waar je werk impact heeft en waar je veel leert in korte tijd, dan kan Vasco goed bij je passen.
Laat ons weten dat je interesse hebt door het formulier in te vullen, of neem contact op met Belle van Dongen voor meer informatie: [email protected] of 0627281872.
