In gemiddeld dertien maanden groei jij uit tot kinderverpleegkundige. Je volgt een CZO-erkende flex level opleiding waarin je kennismaakt met de complexe zorg voor kinderen.
De opleiding in het kort:
- Je start met een voorwerktraject van drie maanden op de afdeling. Dit traject is op maat en geeft je de kans om kennis te maken met alle doelgroepen binnen de kindergeneeskunde. Rond je dit traject voldoende af? Dan stroom je door naar de opleiding.
- De opleiding zelf duurt gemiddeld dertien maanden. Afhankelijk van je ervaring kun je vrijstelling krijgen voor bepaalde onderdelen.
- Je leert in de praktijk bij het ETZ en volgt daarnaast theoretische lesdagen bij de Erasmus MC Academie in Rotterdam. Meer informatie over het theoretische deel vind je hier.
- Het programma is opgebouwd rond entrustable professional activities (EPA’s) en flexibel ingericht.
Dit leer je tijdens de opleiding:
- Je stemt zorg en communicatie af op kinderen van nul tot achttien jaar.
- Je coördineert en voert complexe en specifieke kinderverpleegkundige zorg zelfstandig uit.
- Je ondersteunt kinderen en hun ouders bij zelfmanagement.
- Je begeleidt en stelt ouders en verzorgers gerust.
- Je werkt intensief samen in een zorgteam en behartigt de belangen van kind en gezin.
- Je toont leiderschap en draagt actief bij aan de kwaliteit van zorg.Je neemt regie over je leerproces en ontwikkelt je via het voorwerktraject en de opleiding.
PIO: Professional in Opleiding
In het ETZ noemen we collega’s die een verpleegkundige vervolgopleiding of een medische ondersteunende opleiding doen een Professional in Opleiding, ofwel PIO. Je valt onder de afdeling PIO van het Leerhuis om het opleiden optimaal te faciliteren en volgt de opleiding op de afdeling van jouw specialisme.
Je arbeidsvoorwaarden
- Overeenkomst
We bieden je een overeenkomst voor bepaalde tijd voor de voorwerkperiode en een leer-arbeidsovereenkomst conform CAO Ziekenhuizen voor de duur van de opleiding. Na de opleiding heb je uitzicht op een vast dienstverband. Je gaat 24-32 uur per week werken.
- Salaris & toeslagen
Tijdens de opleiding ontvang je een salaris volgens de FWG die hoort bij je huidige functie. Na het behalen van je diploma word je ingeschaald als specialistisch verpleegkundige B in FWG 50. Je salaris stijgt dan naar maximaal €4.914,- bruto per maand, afhankelijk van je opleiding en ervaring. Naast je salaris ontvang je vakantietoeslag, een vaste eindejaarsuitkering van 8,33%, een vergoeding voor studie- en reiskosten én een extra tegemoetkoming als je met de fiets reist.
- Vakantie & extra’s
Je krijgt bij fulltime (36 uur) jaarlijks 144 vakantie-uren en 57 uur persoonlijk levensfasebudget. Kies zelf je extra’s uit o.a. fiscaal voordeel op een fiets, mobiele apparatuur en fitness.
- ETZ-fit
Ons ETZ-fit programma is gericht op preventie en vitaliteit. Je krijgt een prachtig aanbod aan activiteiten om hiermee aan de slag te gaan. In de jaarlijkse ETZ-fitdialoog staat jouw behoefte en ontwikkeling centraal.
- Je bent een BIG-geregistreerd verpleegkundige met sterke basisvaardigheden, zoals het monitoren van vitale functies, medicatieverstrekking en wondzorg.
- Je hebt werkervaring als verpleegkundige in een ziekenhuis.
- Je werkt goed samen in een team en durft vragen te stellen of feedback te ontvangen.
- Je communiceert duidelijk en rustig met kinderen en ouders, ook in spannende situaties.
- Je neemt initiatief in je eigen leerproces en bent nieuwsgierig naar de complexere zorg voor kinderen.
Als Kinderverpleegkundige in opleiding werk je binnen Fam in een enthousiast team, waar een goed leerklimaat centraal staat. Fam biedt zorg aan gezinnen vanaf de eerste zwangerschap tot een kind achttien jaar. Dit maakt onze afdeling uniek in Nederland. De visie van Fam is Family Centered and Integrated Care: we richten ons op het hele gezin en laten hen zelf keuzes maken in de zorg.
Je werkt nauw samen met het pedagogisch team en de kinderdagbehandeling. Op onze afdeling hebben we ook twee behandelkamers, waar kinderen in nood direct geholpen worden door een kinderarts en kinderverpleegkundige.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
