2 beste vacatures voor de functie van projectontwikkelaar asset management in spijkenisse, zh (nieuwe medewerkers gezocht)

Projectontwikkelaar Asset Management
Stedin —Rotterdam
- € 5.959,43 - € 8.334,21 per maand
- Online sollicitatie
- Hybride werken
- Civiele techniek
- Engineering
- Kantoor
- Flexibele werkuren
7 dagen
Stage Duurzame energie GIS
Eneco —Rotterdam
- € 500 - € 675 per maand
- Fulltime
- Hybride werken
- Kantoor
- Ter plaatse
- Python
- Flexibele werkuren

Related jobs to explore

Based on your search for projectontwikkelaar asset management

Asset Analist Woningcorporatie (fulltime, 36 uur)
Woningstichting De Leeuw van Putten —Spijkenisse
Veel ruimte voor *persoonlijke ontwikkeling* en groei binnen de organisatie. Het *adviseren* van het management op basis van data en analyses.
€ 4.633 - € 6.890 per maand
Snel solliciteren
Assistant Asset Manager (m/v/x)
TIP GROUP —Rotterdam
️ Analytisch vermogen en ervaring met data en rapportages. ️ Technisch inzicht en affiniteit met transport en logistiek. ️ MBO werk- en denkniveau.
€ 41.000 per jaar
Snel solliciteren

Ik wil de nieuwste vacature-alerts ontvangen voor de functie van projectontwikkelaar asset management in spijkenisse, zh

Door in te loggen op je account, ga je akkoord met de Algemene voorwaarden van SimplyHired en stem je in met ons Cookie- en Privacybeleid.

Projectontwikkelaar Asset Management

Stedin -
Rotterdam

Nu solliciteren

Vacaturegegevens

Fulltime
€ 5.959,43 - € 8.334,21 per maand
7 dagen geleden

Secundaire arbeidsvoorwaarden

Pensioen
Flexibele werkuren

Kwalificaties

Civiele techniek
Bouwkunde
Engineering

Volledige vacaturetekst

Jouw energie in de plus

In regio Rotterdam/ havengebied realiseer je samen met experts cruciale uitbreidingen van het elektriciteitsnet. Strategisch, zichtbaar en met impact!

Waarom werken bij Stedin jou energie oplevert:

Steeds impact maken, omdat je zorgt dat cruciale uitbreidingen van het elektriciteitsnet toch gerealiseerd kunnen worden.
Veel vrijheid. In je werk en met hybride werken en flexibele werkuren.
Werken op een cao-contract met veel voordelen zoals de mogelijkheid tot bijkopen van vakantiedagen.

Werk om trots op te zijn

Door de energietransitie verdubbelen de assets in het verzorgingsgebied van Stedin. In een regio als Rotterdam/ havengebied, waar ruimte schaars is en belangen groot zijn, ontwikkel jij nieuwe locaties voor hoogspanningsstations en uitbreidingen van bestaande stations. Als projectontwikkelaar breng je techniek, omgeving en strategie bij elkaar en zorg je dat complexe projecten klaar zijn voor realisatie. Zo leg je de rode loper uit voor de uitvoeringsteams.

Een dag als projectontwikkelaar:

Samen met de gebiedsverantwoordelijke en strategisch omgevingsmanager bespreek je met de gemeente Rotterdam de uitgevoerde locatiestudies en bereid je een keuze voor het voorkeursalternatief voor.
Je stemt technische (on)mogelijkheden en ruimtelijke ordening op elkaar af en maakt afspraken over een exclusieve locatie en opname in het omgevingsplan voor de gemeente Voorne aan Zee.
Terug op kantoor sluit je aan bij een werkoverleg waarin de herijkte Stedin strategie en wijzigingen in het kwaliteit- en beheerssysteem worden toegelicht.
In de middag werk je de projectenlijst en detailplanningen bij, toetst doorlooptijden en bewaakt de voortgang in de verschillende projectfases met je teamleden.
Bij interne en externe uitdagingen zoek je actief de samenwerking op, zodat de investeringsbeslissing tijdig kan worden genomen en projecten gerealiseerd kunnen worden.

Hier laad jij van op

Alle financiële arbeidsvoorwaarden op een rij, weet je meteen waar je aan toe bent:

Een bruto maandsalaris, afhankelijk van kennis en ervaring, van maximaal € 8.500,- (bij 40 uur), 24,5 vakantiedagen en pensioenopbouw bij ABP waarbij wij 70% van de premie betalen.
Bovenop je salaris ontvang je een persoonlijk budget van 24% (inclusief 8% vakantiegeld). Jij kiest wat je met het budget doet: bijvoorbeeld extra salaris of (tot max. 35,5) verlofdagen. In onze rekentool zie je hoe het werkt.
Jaarlijks € 700,- (bruto) om te besteden aan je eigen energie, bijvoorbeeld voor je sportabonnement of je nieuwe sportkleding.

Daar komt dit nog bovenop:

Moderne thuiswerkfaciliteiten en een thuiswerkvergoeding van € 2,40 per dag. Bij Stedin werken we 50% thuis en 50% op kantoor.
Reizen naar kantoor doe je met de ov-vrijregeling. Dat is een ov-kaart die je ook in je vrije tijd kan gebruiken. Of met de flexibele reisregeling, waarbij je zelf kiest, combineert en varieert hoe je naar je werk reist en een extra vergoeding krijgt als je met de fiets komt.
Jouw ontwikkeling staat centraal: events bezoeken met collega’s en trainingen en opleidingen volgen. Zo haal jij het beste uit jezelf.

Vol energie vooruit met team Ruimte en Recht

Vanaf dag één maak je deel uit van Ruimte en Recht, een afdeling binnen Assetmanagement Netwerkontwikkeling. Je werkt samen met omgevingsjuristen, omgevingsmanagers en projectontwikkelaars aan projecten met grote maatschappelijke impact. De focus ligt op locatieonderzoek en ruimtelijke ordening, maar je behoudt ook de helicopterview richting realisatie. De samenhang met de omgeving en de onderlinge afhankelijkheid met andere afdelingen en projecten binnen Stedin maken het werk inhoudelijk uitdagend.

Met deze kwaliteiten groei jij hier verder

Als projectontwikkelaar ben je een bruggenbouwer met gevoel voor mensen, samenwerking en een projectmatige aanpak. Je schakelt gemakkelijk tussen interne disciplines en de externe omgeving, spreekt anderen aan op gedrag en creëert draagvlak voor keuzes. Je overziet de gevolgen van acties en beslissingen op het hele project en neemt verantwoordelijkheid om stappen vooruit te zetten.

Verder heb je:

Minimaal een hbo-opleiding in ruimtelijke ontwikkeling, planologie, een technische, bedrijfskundige of juridische richting, zoals bouwkunde, civiele techniek, bedrijfskunde of rechten.
Ervaring in een soortgelijke rol waarin je functioneel leiding gaf aan civiele, bouwkundige of infrastructurele projecten met verschillende disciplines, of ervaring als projectontwikkelaar bij een gemeente.
Affiniteit met ruimte en planologie in de specifieke gebieden (geografische bekendheid) én met omgevingsmanagement en projectmanagement.

Zet de stap naar jouw volgende uitdaging
We kijken ernaar uit je te ontmoeten.
Dit is nog goed om te weten:

Je mag een motivatiebrief meesturen, dat hoeft niet.
Deze functie is voor 40 uur. 36 uur is ook mogelijk, wel verspreid over 5 dagen.
De sluitingsdatum van de vacature is 17 juni 9.00. De eerste gesprekken vinden plaats op maandag 22 en dinsdag 23 juni. Indien positief, vragen we je een assessment te maken en plannen we een tweede gesprek in voor maandag 29 juni. Voorafgaand aan het 2e gesprek vragen we je een casus bij ons op kantoor uit te werken en te presenteren. Zo krijgen niet alleen wij, maar ook jij een goed beeld van elkaar. En dan doen we je die maand nog een aanbod. Zo weet je snel waar je aan toe bent.

Solliciteer direct

De plussen van deze baan

50% thuiswerken met €750,- voor jouw thuiswerkplek
Iedere maand je persoonlijk budget kiezen van 24%
Werk doen dat écht impact maakt
Goede pensioenregeling, wij betalen 70% van je premie

Zo solliciteer je voor deze functie

In een paar stappen naar je baan!

Solliciteren

Je solliciteert via onze website. Onder de vacature vind je een knop met een digitaal sollicitatieformulier, waarin je je cv en motivatie kunt uploaden.

Ontvangstbevesting

Na je sollicitatie ontvang je een automatische bevestiging per e-mail. Niet ontvangen? Controleer je spamfilter of je ongewenste e-mail. Of neem even contact met ons op.

Eerste selectie

Wij bekijken je cv en motivatie. Als die aansluit bij de vacature, nodigen we je uit voor de volgende stap.

Selectiegesprek

Je eerste gesprek is altijd met een aantal toekomstige collega’s. Dit kan een leidinggevende, recruiter of aanstaande collega zijn. We bespreken je kennis, ervaring en ontwikkelmogelijkheden. Dat laatste is belangrijk, omdat door de energietransitie alles razendsnel verandert. We vertellen natuurlijk ook wat we jou te bieden hebben. Geloven we dat er een klik is, dan volgt er een vervolggesprek.

Online assessment

Voor sommige functies maak je een online assessment. Daarin testen we je capaciteiten, persoonlijkheidskenmerken en ontwikkelmogelijkheden. Als er een match is, nodigen we je uit voor een gesprek.

Voorstel arbeidsvoorwaarden

Is er na het vervolggesprek nog steeds die perfecte match, dan ontvang je een arbeidsvoorwaardenvoorstel. Zeg jij ’JA’, dan zeggen wij ’WELKOM’ en gaan we samen veel moois doen.

Screeningsbeleid

Wij verwachten van elkaar dat we altijd betrouwbaar en integer zijn. Dat we handelen in het belang van onze mensen, onze organisatie en onze klanten. Om deze betrouwbaarheid en integriteit zoveel mogelijk te garanderen, voeren wij een screeningsbeleid. Dit betekent dat we van nieuwe collega’s een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vragen. Je ontvangt van ons een instructie hoe je deze kunt aanvragen. Voor sommige functies geldt een screeningsplicht. Dit betekent dat er een uitgebreide screening wordt gedaan.

Vragen? Stel ze aan Silvie van Steensel [email protected]

Nu solliciteren

Verfijn je zoekopdracht

projectontwikkelaar asset management vacatures in spijkenisse, zh

Projectontwikkelaar Asset Management

Stage Duurzame energie GIS

Related jobs to explore

Ik wil de nieuwste vacature-alerts ontvangen voor de functie van projectontwikkelaar asset management in spijkenisse, zh

Jouw energie in de plus

Werk om trots op te zijn

Hier laad jij van op

Vol energie vooruit met team Ruimte en Recht

Met deze kwaliteiten groei jij hier verder

De plussen van deze baan

Zo solliciteer je voor deze functie

Job Seeker-tools

Werkgeverstools

Bladeren

Blijf verbonden