3 beste vacatures voor de functie van roostermaker onderwijs in overijssel (nieuwe medewerkers gezocht)

Roostermaker
ROC van Twente —Hengelo OV
- € 2.965 - € 4.403 per maand
- Parttime
- Hybride werken
- Reiskostenvergoeding
- Bovenwettelijk betaald verlof
Manager Planning & Roostering
ROC van Twente —Hengelo OV
- € 4.226 - € 6.210 per maand
- Parttime
- Analytisch vermogen
- Leidinggevende ervaring
- Onderwijs
- Reiskostenvergoeding
- Bovenwettelijk betaald verlof
Implementatie Consultant
Topicus —Deventer
- Fulltime
- Analytisch vermogen
- ICT
- Communicatieve vaardigheden

Discover related jobs

Based on your search for roostermaker onderwijs jobs.

Roosteraar / Planner | Enschede
de Posten —Enschede
Ruimte voor ontwikkeling, passend bij jouw rol en ambitie; Je houdt grip op de inzet van de flexibele schil, schakelt met flexmedewerkers en externe partijen en…
€ 2.981,98 - € 4.245,84 per maand
Snel solliciteren
2 dagen
Centrale Planner
Deventer Ziekenhuis —Deventer
Een aantrekkelijk salaris: €3.228,- tot €4.346,- (FWG 45, CAO Ziekenhuizen) bruto per maand op basis van een fulltime dienstverband van 36 uur per week, plus…

Ik wil de nieuwste vacature-alerts ontvangen voor de functie van roostermaker onderwijs in overijssel

Door in te loggen op je account, ga je akkoord met de Algemene voorwaarden van SimplyHired en stem je in met ons Cookie- en Privacybeleid.

Zoek vacatures in meer locaties

roostermaker onderwijs jobs near overijssel

Vacatures voor Software Consultant in Breda

Vacatures voor Software Consultant in Amsterdam

Vacatures voor Manager Planning in Amsterdam

Vacatures voor Remote Project Manager in Amsterdam

Vacatures voor Manager Planning in Noord Brabant

Vacatures voor Social Media Manager in Amsterdam

Vacatures voor Operations Manager in Tilburg

Vacatures voor Roostermaker in Zoetermeer

Vacatures voor Roostermaker Onderwijs in Helmond

Vacatures voor Roostermaker in 8206 Lelystad

Vacatures voor Planner, Roostermaker in Spijkenisse

Vacatures voor Roostermaker in 4707 Roosendaal

Vacatures voor Roostermaker in Harderwijk

Vacatures voor Roostermaker in Groningen (provincie)

Vacatures voor Roostermaker in 7542 Enschede

Roostermaker

ROC van Twente -
Hengelo OV

Nu solliciteren

Vacaturegegevens

Parttime | Fulltime
€ 2.965 - € 4.403 per maand

Secundaire arbeidsvoorwaarden

Reiskostenvergoeding
Fietsplan
Bovenwettelijk betaald verlof
Pensioen

Kwalificaties

Volledige vacaturetekst

Dienst Huisvesting & Facilitaire Zaken

Salarisindicatie

€2.965 - €4.403

Aantal fte

0,6 fte - 1,0 fte

Standplaats

Hengelo

Startdatum

01 oktober 2026

Sluitingsdatum

23 augustus 2026

Ben je die slimme roostermaker die energie krijgt van het creëren van overzicht in een dynamische onderwijsomgeving? Heb je zin om met jouw roosters het verschil te maken voor duizenden studenten én hun docenten? En krijg je energie van complexe vraagstukken, durf je beslissingen te nemen en wil je elke dag direct resultaat zien? Dan is dit de ideale rol om jouw talent tot bloei te laten komen.

Dit ga je doen

Als Roostermaker bij ROC van Twente word je onderdeel van het team Planning en Roostering. Het team is gevestigd in Hengelo en roostert voor meerdere locaties en je valt onder de Dienst Huisvesting en Facilitaire Zaken (H&FZ). Het onderwijs is continu in beweging. Het is een doorlopend proces van ideeën en ontwikkelingen die tot uitvoering moeten komen. Samen met je collega’s vertaal jij deze wensen naar een uitvoerbaar rooster.

Je maakt roosters die kloppen, logisch en haalbaar zijn. Die zijn afgestemd op onderwijsprogramma’s, beschikbare lokalen en planningskaders. Je vertaalt onderwijsconcepten zoals gepersonaliseerd leren, keuzedelen en opleidings-specifieke stroomlijnen naar praktische, werkbare roosters.

Je monitort, signaleert en stuurt bij. Denk aan wijzigingen door ziekte, examenplanning, last‑minute aanpassingen of onverwachte pieken. Je zoekt de verbinding met opleidingsteams en facilitaire partners, stelt kritische vragen waar nodig en durft keuzes te maken. Je houdt overzicht, ook als het druk is, en weet wat prioriteit moet krijgen om het onderwijs draaiend te houden.

“Een rooster kan een dag maken of breken. Jij zorgt dat het werkt voor studenten, voor docenten, voor iedereen.”

Wat levert het jou op

Samenwerking met een betrokken team: korte lijnen, collegiale sfeer en ruimte voor jouw ideeën;

Impact maken: jouw expertise helpt ons onderwijs én processen verbeteren, zodat duizenden studenten profiteren van jouw werk;

Veel ruimte om jezelf verder te ontwikkelen;

Zinvol werk: je draagt bij aan de toekomst van jongeren in Twente, dat geeft voldoening.

Unieke werkplek: Je werkt op de Gieterij in Hengelo, een plek waar Twentse historie en moderne werkplekken elkaar ontmoeten. Daarnaast ben je flexibel inzetbaar op andere vestigingen waar jouw inzet gevraagd wordt.

Flexibiliteit: hybride werken is mogelijk. Op dinsdag zitten we met het hele team in Hengelo.

Lees verder: arbeidsvoorwaarden

Dit neem je mee

Tenminste een afgeronde mbo-4 opleiding, aangevuld met aantoonbaar hbo-werk- en denkniveau door opgedane relevante werkervaring.
Kennis en ervaring met roosterprogramma’s is een pré.
Het is voor jou geen probleem om effectief samen te werken met diverse stakeholders, waaronder verschillende disciplines binnen een complexe omgeving.
Je kunt in pieksituaties het overzicht behouden.
Je kunt verschillende belangen tegen elkaar afwegen en een evenwicht vinden tussen standvastig blijven en meebewegen.
Je bent een pragmatisch persoon, die denkt in oplossingen. Je duikt in de informatie, maar graaft ook weer niet te diep en durft waar nodig zelfstandig knopen door te hakken.

Goed om te weten

Bij ROC van Twente krijg je alle ondersteuning om te worden wie je wilt zijn. Jij bepaalt de inhoud van jouw loopbaan! Een leuk weetje: je komt terecht bij een van de beste werkgevers van Nederland. Die titel kregen we onder meer door onze goede arbeidsvoorwaarden en fijne sfeer: ruim 2.000 collega’s hebben oog voor elkaar en onze studenten.

Sollicitatiegesprek: De sollicitatiegesprekken vinden plaats op maandag 31 augustus 2026.
VOG: Bij de start van je nieuwe uitdaging vragen we je om een VOG;
Contract: Je krijgt een jaarcontract. Daarna hopen we je contract natuurlijk te verlengen.
Beschikbaarheid: Geef in je motivatiebrief duidelijk aan voor hoeveel fte je zou willen werken, tussen 0,6 fte en 1,0 fte.
Startdatum: In overleg. We streven ernaar de procedure in september af te ronden.
Salaris: Het hierboven genoemde salaris is gebaseerd op een fulltime dienstverband (36,86 uur) en valt in schaal 8 van de cao-mbo.

Klinkt dit als jouw volgende stap? Wacht niet langer, we kijken uit naar jouw frisse blik en expertise. Solliciteer je? Klik dan vóór 24 augustus op de gele ‘’ button. Vergeet niet zowel je CV als je motivatiebrief te uploaden. Liever eerst meer weten? Voor vragen kun je terecht bij vacaturehouder Anoesjka van der Kaaden. Je kan haar bereiken via de gegevens in het contactblok.

Let op: In verband met de zomervakantie zullen je vragen wellicht minder snel beantwoord worden. Stel je vragen daarom uitsluitend per mail in week 31 t/m 34. We zullen ze, zodra mogelijk, beantwoorden.

ROC van Twente

Bij ROC van Twente draait alles om beroepsonderwijs. Al leren we onze studenten meer dan een vak! We dagen ze uit om grenzen te verleggen en de beste versie van zichzelf te worden. Dat doen we samen met het beroepenveld en onderwijspartners. Zo bereiden we studenten voor op hun toekomst en de maatschappij van morgen. Deze rol van betrokken beroepsopleider van én voor Twente kunnen we alleen waarmaken met de hulp van onze ondersteunende diensten.

Dienst Huisvesting & Facilitaire Zaken

Goed onderwijs begint bij een omgeving die inspireert, ondersteunt en beweegt.

Samenwerken, aanpakken, verbeteren — dat is wat ons drijft.
Ruimte voor initiatief en groei — dat is wat je krijgt.

Impact maken in het onderwijs — dat is wat we bieden.

Bij Huisvesting & Facilitaire Zaken zorgen wij hiervoor. We beheren onze gebouwen van nieuwbouw tot verbouw en ondersteunen het onderwijs met alles wat daarbij komt kijken: van onderhouds- en inkoopcontracten tot catering en veiligheid. Dat doen we samen met collega’s met een hart voor dienstverlening, de directie, studenten en vele andere betrokkenen. Zo creëren we een gezonde en toekomstbestendige leeromgeving voor iedereen.

We zetten de vacature uit binnen ROC van Twente én daarbuiten. Dat doen we omdat een sollicitatieprocedure soms wat tijd kost, maar ook omdat we het waardevol vinden om te kunnen kiezen uit een brede mix van ervaringen en achtergronden. Ben je een externe kandidaat? Dan ben je natuurlijk van harte welkom om te solliciteren! Bij gelijke geschiktheid geven we de voorkeur aan collega’s die al bij ROC van Twente werken, want we vinden het belangrijk dat je binnen onze organisatie kunt doorgroeien.

Voor recruitmentbureaus. Fijn dat jullie met ons mee willen denken over het versterken van ROC van Twente. We stellen het op prijs, maar we werven onze nieuwe collega’s graag zelf. Daarom is acquisitie niet nodig.

Heb je interesse en wil je solliciteren?

Een andere vraag?

Neem dan contact op met: Anoesjka van der Kaaden, Manager

Bel naar: 0622753956
Stuur een e-mail: [email protected]

Ik wil deze vacature delen met iemand!

WhatsApp
LinkedIn
Facebook
E-mail
Twitter

Het sollicitatieproces

Zo ben jij goed voorbereid!

Je stuurt je sollicitatie

Je solliciteert online op onze vacature. Je krijgt een ontvangstbevestiging en we reageren binnen twee weken na de sluitingsdatum van de vacature.

We plannen een gesprek

Ben jij een kanshebber voor de baan? Dan nemen we contact met je op om een afspraak te plannen. Je krijgt een mail met een datum, locatie, tijdstip en gesprekspartners voor één of twee gesprekken. Ben je op dit moment niet de passende kandidaat? Dan hoor je dat natuurlijk zo snel mogelijk.

We maken voor het eerst kennis

In een eerste sollicitatiegesprek leren we elkaar beter kennen. We zijn benieuwd naar jou, je competenties en natuurlijk je motivatie. En wij vertellen over de functie en onze organisatie.

We hebben een tweede gesprek

Wanneer we enthousiast zijn over jou volgt soms een tweede gesprek. Dan gaan we dieper in op wie je bent en hoe je de functie zou willen invullen. Ook kunnen arbeidsvoorwaarden worden besproken.

We doen je een aanbod

Hebben we een goed beeld en willen we graag met je verder? De leidinggevende doet je een voorstel voor een arbeidsovereenkomst, incl. het salaris.

Iedereen akkoord? Je arbeidsovereenkomst wordt opgemaakt.

Gefeliciteerd!

Aan de slag! Nu is het jouw beurt. Je carrière bij ROC van Twente is officieel begonnen. Tijd om jouw ambities waar te maken. Succes!

Dit is waarom je voor deze functie moet gaan!

Ontdek de vele voordelen en fijne secundaire arbeidsvoorwaarden van werken bij ROC van Twente!

Volop ruimte voor ontwikkeling

We bieden een groot intern opleidingsaanbod of volg een persoonlijk (opleidings)traject!

Leuke extraatjes

Zoals het 'Budget duurzame inzetbaarheid', waarmee je voor een bepaald budget items kunt aanschaffen en het fietsplan.

Je ontvangt een reiskostenvergoeding

Of je nou met de auto, fiets of het OV komt: je krijgt een reiskostenvergoeding.

Goede verlofregelingen

Zoals onbetaald verlof en ouderschapsverlof

30 vakantiedagen

Maar liefst 10 bovenwettelijke vakantiedagen.

Een eindejaarsuitkering

En vanzelfsprekend krijg je vakantiegeld.

Ondersteuning voor jouw mentale welzijn

Laagdrempelige online toegang tot een erkende psycholoog. Voor iets kleins of groots, privé- of werkgerelateerd.

Een goed geregeld pensioen

En kom je er niet helemaal uit? Ons ROC kent 'pensioenambassadeurs' die je kunnen helpen.

Nu solliciteren

Verfijn je zoekopdracht

roostermaker onderwijs vacatures in overijssel