Als baliemedewerker ben jij het eerste aanspreekpunt van de Juliana havo. Jij zorgt ervoor dat alles bij de balie soepel en professioneel verloopt, ook op drukke momenten. Je schakelt snel, blijft rustig en houdt overzicht.
Jouw werkzaamheden:
-
Je neemt de telefoon aan en staat ouders, leerlingen en andere contacten professioneel te woord
-
Je verwerkt ziekmeldingen van leerlingen zorgvuldig in Som
-
Je ontvangt bezoekers en zorgt voor een gastvrije en representatieve ontvangst
-
Je houdt overzicht en brengt rust en structuur in een dynamische schoolomgeving
-
Je schakelt snel tussen verschillende taken en weet duidelijk om te gaan met pubers
De werktijden zijn van maandag tot en met vrijdag van 7.30 tot 14.30 uur. We zoeken iemand die op deze vaste tijden beschikbaar is en bewust kiest voor dit werkritme.
Portus Scholengroep
Bij de Portus-scholen in Rotterdam-Zuid, Barendrecht en Ridderkerk maak jij elke dag het verschil. Of je nu docent bent, in het management werkt of een ondersteunende rol hebt: jouw bijdrage telt.
We combineren sterke onderwijsconcepten zoals (t)huiswerkvrij en tweetalig onderwijs met een prettige, collegiale werksfeer. Je krijgt de ruimte om zelfstandig te werken, verantwoordelijkheid te nemen en jezelf verder te ontwikkelen.
Portus Juliana
Wij zijn een kleinschalige school waar (t)huiswerkvrij onderwijs wordt aangeboden in de wijk Rotterdam-Charlois. Deze buurt kent zijn eigen uitdagingen, maar deze gaan wij al jaren succesvol aan. Een duidelijke structuur, open sfeer en korte lijnen zorgen ervoor dat zowel leerlingen als collega's echt gezien worden. Op Juliana doen we het samen en is er ook ruimte voor jouw persoonlijke ontwikkeling.
Onze havo start per schooljaar 2026/2027 op de nieuwe locatie aan De Grift in Rotterdam-Zuid met 250 leerlingen in leerjaar 1, 2 en 3, met de ambitie om door te groeien naar 500 leerlingen. Ook de mavo groeit stevig door en verhuist gedurende schooljaar 2026/2027 naar het nieuwe schoolgebouw aan de Roerdomplaan.
Met ons motto "minder stilzitten, meer doen" omarmen we ervaringsgericht leren als kernprincipe. Docenten krijgen de ruimte om creatieve, actieve werkvormen en praktijkgerichte opdrachten te ontwikkelen. Dit maakt het lesgeven bij Portus Juliana niet alleen dynamisch, maar ook buitengewoon innovatief.
Op Juliana voel je je thuis als je met passie, lef en verantwoordelijkheid in een hecht team wilt werken. Kortom, bij ons draait het om kwaliteit en professionaliteit, maar wel met een gezonde dosis gezelligheid.
Als werkgever zijn we duidelijk en betrokken. We houden van aanpakken, werken gestructureerd en zeggen waar het op staat. In onze school werk je in een hecht team waar collega’s elkaar helpen en op elkaar kunnen rekenen. We hebben oog voor jouw werkplezier en zorgen dat je je werk goed kunt doen in een dynamische, maar georganiseerde omgeving. Je kunt rekenen op:
-
Een maandsalaris van minimaal €2549 tot maximaal €3116 bruto bij een fulltime aanstelling (schaal 3 cao VO).
-
Een eindejaarsuitkering, die ongeveer gelijk is aan een 13de maand en 8% vakantiegeld.
-
Een pensioenregeling via het ABP en mooie secundaire arbeidsvoorwaarden zoals 53 vrije dagen per jaar.
-
Een opleidingsbudget en uitgebreide mogelijkheden om je verder te ontwikkelen binnen onze CVO-academie.
-
Een gratis Rotterdampas. Met deze pas krijg je korting op o.a. culturele activiteiten in Rotterdam en omstreken.
-
Een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband.
Voor deze functie zoeken we iemand die zelfstandig kan werken en zich prettig voelt in een dynamische schoolomgeving. Je weet hoe je rust en overzicht bewaart, ook als het druk is, en schakelt moeiteloos tussen verschillende taken en contacten.
Wat we van jou vragen:
-
Aantoonbare ervaring in een balie-, receptie- of frontofficefunctie (vereiste)
-
Beschikbaarheid van maandag t/m vrijdag van 7.30 tot 14.30 uur
-
Je communiceert helder en professioneel en beheerst het Nederlands uitstekend, zowel mondeling als schriftelijk
-
Je bent digitaal vaardig (ervaring met Som is een pré) en werkt nauwkeurig
-
Je bent gastvrij, staat stevig in de schoenen en kunt goed omgaan met jongeren en drukte
Om bij CVO te werken is een geldige VOG nodig. Het aanvragen van deze VOG is onderdeel van onze procedure.
We heten je graag welkom bij CVO! Bij ons staan ontmoeting en inclusiviteit centraal. We vinden het belangrijk dat iedereen zich thuis en gerespecteerd voelt. Wij staan voor persoonlijke aandacht en het vormen van de toekomst van onze leerlingen. Als onze collega ervaar je ook persoonlijke groei, verbinding met je collega's en de kans om te experimenteren. Met maar liefst 37 scholen en talloze ontwikkelmogelijkheden binnen onze organisatie bieden we jou een glansrijke carrière in het CVO-onderwijs. Sluit je aan bij CVO en laten we samen het onderwijs van de toekomst vormgeven!
CVO committeert zich aan het convenant solidaire arbeidsmarkt van de onderwijsregio Rotterdam vo-mbo. Hiermee zetten we samen met onze partners een belangrijke stap richting eerlijke werving, transparante en uniforme inschaling van medewerkers en een duurzame, solidaire arbeidsmarkt voor het onderwijs in de regio.
Wil jij ook bijdragen aan ‘Onderwijs voor het Leven’? Solliciteer dan uiterlijk 14 juni via de 'solliciteer direct' - button.
Heb je eerst vragen, neem dan contact op met Arne Vlielander (teamleider bedrijfsvoering en facilitair) via [email protected]
We zijn voor deze vacature op zoek naar iemand in loondienst, invulling op zzp-basis is voor deze functie niet mogelijk.
We werven onze collega's graag zelf, daarom stellen we acquisitie niet op prijs.
