We zijn op zoek naar een Docent Werktuigbouwkunde die zijn of haar expertise inzet om studenten te inspireren en te helpen groeien in hun professionele ontwikkeling. Binnen de opleiding werken we aan de ontwikkeling van Talentgericht Onderwijs (TGO). Studenten werken daarbij in groepen aan realistische vraagstukken uit de praktijk. Jij vervult als docent vooral een coachende rol, waarbij je studenten begeleidt in hun samenwerking, stimuleert tot reflectie en hen helpt eigenaarschap te nemen over hun leerproces.
Wij zoeken iemand met kennis en ervaring in minimaal twee van de volgende gebieden:
-
Ontwerpen & construeren
3D CAD-tekenen (Siemens NX), FEM-analyse, machineonderdelen engineeren, ontwerpmodellen (zoals V-model), simulatie van dynamisch gedrag. -
Productie & materiaalkunde
Verspanende/niet-verspanende technieken, precision engineering, materiaalselectie, LEAN-methodieken, procesoptimalisatie. -
Energie & thermische systemen
Thermodynamica, warmteoverdracht, koeltechniek, duurzame energieopwekking (warmtepompen, zonnecollectoren, efficiëntie). -
Regeltechniek & systeemmodellering
Control engineering, MATLAB/Simulink, modelleren van systemen, automatisering, feedback- en regelsystemen.
Daarbij gaat onze sterke voorkeur uit naar kandidaten met kennis en ervaring in precision engineering en/of het doorrekenen en ontwerpen van machineonderdelen (bijvoorbeeld as-, spie-, lager- en boutberekeningen) en/of control engineering en feedback- en regelsystemen. Ook belangrijk is dat je studenten kunt enthousiasmeren en de vertaalslag kunt maken van theorie naar praktijk.
-
Je verzorgt onderwijs in de vakken die aansluiten bij jouw expertisegebieden.
-
Je begeleidt studenten(groepen) bij projectwerk, stages en afstudeertrajecten, waarin theorie en praktijk samenkomen.
-
Je ontwikkelt en vernieuwt lesmateriaal dat aansluit bij actuele ontwikkelingen in de engineeringwereld.
-
Je begeleidt studenten vanuit een coachende houding bij projectopdrachten en toegepast onderzoek.
-
Je draagt actief bij aan talentgericht onderwijs door studenten te helpen hun sterke punten te ontwikkelen, samenwerking te stimuleren en eigenaarschap in leren te versterken.
-
Je onderhoudt nauwe contacten met het bedrijfsleven om realistische toepassingen te integreren in het onderwijs.
-
Je neemt teamtaken op je, zoals het coördineren van stages, minoren of projectonderdelen.
-
Afhankelijk van je ervaring en interesse kun je ook optreden als studieloopbaanbegeleider of projectcoach.
Om in de functie echt impact te maken, verwachten we dat je:
-
Een afgeronde WO/Master opleiding in een relevante richting, zoals Werktuigbouwkunde, Automotive, Systems & Control, Elektrotechniek of Materiaalkunde.
-
Minimaal 3-5 jaar werkervaring in een relevante omgeving.
-
Ervaring hebt met relevante tools en methodieken (bijv. CAD-software, MATLAB/Simulink, ontwerpmodellen of thermodynamische berekeningen).
-
In staat bent studenten enthousiast te maken en complexe concepten helder uit te leggen.
-
Je onderwijs zowel in het Nederlands als in het Engels kan verzorgen.
-
Heb je nog geen onderwijsbevoegdheid maar ben je wel bereid deze te behalen? Dan nodigen we je ook uit om te reageren.
Bij Fontys Technology, opleiding Werktuigbouwkunde, vormen we een betrokken en multidisciplinair team van docenten, onderzoekers en professionals uit het werkveld. We delen een diepgewortelde passie voor werktuigbouwkunde en zetten ons in om studenten op te leiden tot toekomstbestendige hbo-engineers van topniveau. Onze gezamenlijke ambitie is om het werkveld te voorzien van de beste werktuigbouwkundigen: vakmensen die bijdragen aan duurzame en innovatieve oplossingen.
Kies je voor Fontys, dan kies je vanzelfsprekend ook voor hele fijne primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden en een passend salaris. Een greep uit ons aanbod:
-
Salaris in schaal 11 (min € 4.632,17 - max € 6.677,44)
-
8% vakantietoeslag en een eindejaarsuitkering van 8,3%
-
Dienstverband: Tijdelijk (1 jaar met uitzicht op verlenging)
-
Ca. 50 verlofdagen (waaronder feestdagen)
-
Je maakt jaarlijks resultaat- en ontwikkelingsafspraken met je leidinggevende, waarbij er veel ruimte en voorzieningen zijn om je talenten optimaal te benutten en je verder te ontwikkelen.
Benieuwd naar alle arbeidsvoorwaarden? Check onze webpagina en de Hoger Beroepsonderwijs HBO cao 2026
Fontys vindt het belangrijk dat álle medewerkers en studenten zich welkom voelen. Diversiteit verrijkt ons onderwijs, ons onderzoek en onze organisatie. En draagt bij aan een duurzame, inclusieve en vitale samenleving. Omdat die samenleving steeds in staat van verandering is, spelen we hier als hogeschool op in. Met onze strategie ‘For Society 2030’ koersen we naar een talentgerichte, onderzoekende en wendbare organisatie. Want wat vandaag tot vooruitgang leidt, is morgen achterhaald. Het is belangrijk dat we ons onderwijs continu vernieuwen, verrijken en verfrissen. Alleen zo weten onze maatschappelijke opdracht te vervullen. Samen. Met jou? Lees meer over Fontys Hogeschool en onze koers op Fontys.nl.
We maken het je graag gemakkelijk, onderstaande gaat je daar absoluut bij helpen.
-
Wacht niet te lang met reageren, dit kan tot de sluitingsdatum
-
Richt jouw sollicitatie aan: Johan van Gerwen, Teamleider
-
Nog vragen over de vacature? Geen probleem. Stel ze aan Johan van Gerwen (T: +31885084325)
-
Vragen over de procedure kun je stellen aan Fontys Talentcentrum (HR&O), 08850 75366
-
Datum gesprekken: in overleg
-
Zijn we beiden positief? De startdatum is 24 augustus 2026
- Binnen Fontys is een verplicht toetsmoment ingevoerd voor iedereen die binnen Fontys werkzaamheden gaat verrichten, in de vorm van een VOG.
-
Goed om te weten: interne medewerkers hebben altijd voorrang in onze sollicitatieprocedures.
De vacaturetekst wordt na de sluitingsdatum van de website verwijderd.
Alleen sollicitaties die online worden ingediend via het vacatureformulier nemen wij in behandeling.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
