Junior business consultant
Masterdiploma op zak, warm hart voor digitale ontwikkelingen en interesse in een vliegende start als consultant? Solliciteer dan snel en ontdek tijdens onze selectiedag of jij een vast contract bij ons verdient en mag starten in de Foundation – het Young Talent Programma van Atos Consulting.
Welke impact ga jij maken?
Stel je eens voor hoe het zou zijn om als junior consultant bij Atos betrokken te zijn bij het vormgeven van digitale transformaties en het creëren van innovatieve oplossingen voor onze klanten. Zie jij het voor je hoeveel impact je kunt hebben door deel uit te maken van een team dat organisaties helpt om de digitale doelstellingen te bereiken? Als consultant speel je een belangrijke rol in de digitale transformaties van onze klanten. Je brengt mensen, technologie en organisatie samen, waarbij je nét een stap verder denkt en innovatieve transformaties weet vorm te geven.
Als junior consultant werk je nauw samen met senior consultants, experts, andere young professionals en natuurlijk de klant. Je bent de verbindende schakel en een echte teamspeler. Of je je nu wilt toeleggen op de ontwikkeling van de nieuwste technologieën, geïnteresseerd bent in organisatietransformatie of je juist wilt inzetten voor de mensen die met deze technologieën gaan werken, het is maar net waar jouw voorkeur ligt. Kortom, jij kiest jouw route, wij bieden je de mogelijkheden om jouw ambities te realiseren en impact te maken.
Over de Foundation: jij bepaalt je eigen ontwikkeling!
Je thuisbasis is de Foundation: het 2-jarige programma voor onze talenten. Binnen de Foundation blijf je voortdurend werken aan je persoonlijke- en professionele ontwikkeling. De praktijk is de belangrijkste leerschool, dus na je introductieperiode ga je zo snel mogelijk klantervaring opdoen.
Tijdens jouw tijd bij de Foundation krijg je de mogelijkheid tot het verkennen van:
- Verschillende organisaties
- Verschillende opdrachten & rollen (Business Consultant, Business Analist, PMO en Scrum Master)
- Verschillende trainingen en het behalen van certificaten zoals Scrum, BCS en ITIL. Dit om elke dag een beetje beter te worden
- Het portfolio van Atos en specifiek van Consulting
Dit allemaal met als doel om na 2 jaar uit te stromen naar een van de drie teams binnen Consulting, waar jouw ontwikkeling binnen een gekozen vakgebied wordt vervolgd:
- Transformation Management
- Process Excellence
- Data & AI Advisory
Gedurende jouw tijd bij de Foundation draag je ook bij aan de interne organisatie. Zo kan je bijvoorbeeld meewerken aan business development, offertes of aan de organisatie van events, het is maar net waar jouw voorkeur ligt.
De Foundation is dé plek waar jij je als consultant ontwikkelt en ontdekt welke rol bij je past en waar jouw ambities liggen.
Dit bieden wij
- Een uitdagende start van jouw carrière!
- Marktconform salaris & eindejaarsuitkering
- Vast contract
- 29 vakantiedagen (op fulltime basis) en de mogelijkheid om meer dagen te kopen of je vakantiedagen te verkopen.
- Halfjaarlijks de kans op een salarisverhoging op basis van jouw beoordeling in de eerste 5 jaar
- Mobiliteitsvergoeding
- Laptop en telefoonabonnement
- Pensioenregeling
- Mogelijkheid om vanuit meerdere locaties te werken: Amstelveen (standplaats), Groningen & Eindhoven
- Flexibiliteit
- Een gezellige bedrijfscultuur waarin samenwerking en collegialiteit centraal staan
Dit neem jij mee
Als consultant analyseer je complexe problemen en heb je oog voor detail. Je beheert je eigen werk en bent verantwoordelijk voor de kwaliteit hiervan. Tijdens de uitvoering van de verschillende projecten is het belangrijk dat je ook onder hoge druk effectief samenwerkt met collega’s en klanten. De uitdagende en uiteenlopende projecten vragen om mensen die flexibel zijn en meerdere ballen in de lucht kunnen houden. Jij beschikt over:
- Afgeronde wo-masterstudie (Technische) Bedrijfskunde, Economie, Bestuurskunde, Informatiewetenschappen, Business Analytics of vergelijkbaar;
- Aantoonbare ervaring en affiniteit met werken op het snijvlak tussen Business en IT;
- 0 – 1 jaar relevante werkervaring, bij voorkeur in de rol van (junior) consultant, scrummaster, projectleider of analist.
Om onze nieuwe collega te worden
Bij Atos zijn we op zoek naar jou! Solliciteer nu en stuur jouw cv en motivatiebrief in het Nederlands via onderstaande sollicitatieknop. Wie weet zien we jou op onze maandelijkse selectiedag! Vergeet niet dat je jouw sollicitatie via onze website dient in te dienen vanwege de AVG-wetgeving. Je mag spoedig terugkoppeling van ons verwachten over de voortgang van de procedure.
Het sollicitatieproces bestaat uit een brief/cv-selectie en een selectiedag, waarin interviews, een schrijfopdracht en een case aan bod komen. Voor meer informatie kun je contact opnemen met Alper Redzheb.
