20 beste vacatures voor de functie van recruiter in meerkerk, ut (nieuwe medewerkers gezocht)

Inhouse recruiter Ceva Nieuwegein
ManpowerGroup Internal —Nieuwegein
- € 3.000 - € 4.000 per maand
- Fulltime
- Engels
- Personeelswerving
- Reiskostenvergoeding
12 dagen
Talent Manager
Maandag —Utrecht Leidsche Rijn
- € 2.837 - € 4.053 per maand
- Fulltime
- Communicatieve vaardigheden
- Flexibele werkuren
Recruiter
BMN —Nieuwegein
- € 3.370 - € 4.872 per maand
- Fulltime
- Hybride werken
Recruitment & Talent Specialist
Future Today —Woerden
- € 3.200 per maand
- E-mail
- Verkoopervaring
- Bachelor
- Marketing
- Reiskostenvergoeding
Snel solliciteren
4 dagen
Recruiter
VCSW —Gouda
- € 4.000 - € 5.500 per maand
- Parttime
- Personeelswerving
- Kantoorervaring
Junior corporate recruiter
OPACKGROUP —Giessen
- Vanaf € 2.913,95 per maand
- Parttime
- Socialemediabeheer
- Engels
- Analytisch vermogen
4 dagen
Recruiter
Domogo —Utrecht West
- € 6.062 - € 7.062 per maand
- Parttime
- Bachelor
- Associate degree
- Marketing
- Bedrijfsfitness
- Flexibele werkuren
Snel solliciteren
7 dagen
Recruiter
Kind&co ludens —Houten
- € 3.213 - € 4.390 per maand
- Parttime
- Reiskostenvergoeding
- Zorgverzekering
12 dagen
Corporate recruiter
HumanTotalCare —Utrecht Zuidwest
- € 4.895 - € 7.343 per maand
- Parttime
- Hybride werken
- Socialemediabeheer
- Kantoor
- Personeelswerving
- Gezondheidsprogramma
- Reiskostenvergoeding
Corporate recruiter IT en Zorg
HumanTotalCare —Utrecht Zuidwest
- € 4.895 - € 7.343 per maand
- Parttime
- Hybride werken
- Socialemediabeheer
- Personeelswerving
- ICT
- Gezondheidsprogramma
- Reiskostenvergoeding
12 dagen
Recruiter
Bidfood —Nieuwegein
- € 3.200 - € 4.200 per maand
- Parttime
- Hybride werken
- Productkorting werknemers
- Reiskostenvergoeding
Snel solliciteren
Recruitment Data Marketeer-Nieuwegein
Arbo Unie —Nieuwegein
- € 3.558 - € 5.210 per maand
- Parttime
- Hybride werken
- Marketing
- Kantoor
- Analytisch vermogen
- Reiskostenvergoeding
- Flexibele werkuren
Corporate recruiter IT en Zorg
Human Total Care —Utrecht
- Parttime
- Hybride werken
- Socialemediabeheer
- Personeelswerving
- ICT
- Gezondheidsprogramma
- Reiskostenvergoeding
11 dagen
Corporate Recruiter
IQIP —Sliedrecht
- Fulltime
- Engels
- Personeelswerving
- ICT
- Winstdeling
- Reiskostenvergoeding
Corporate Recruiter
Fudura —Utrecht Binnenstad
- € 3.806 - € 6.361 per maand
- Hybride werken
- Management
- Personeelswerving
- Communicatieve vaardigheden
- Reiskostenvergoeding
- Flexibele werkuren
9 dagen
Corporate Recruiter
Vermaat —IJsselstein
- Personeelswerving
- Communicatieve vaardigheden
Snel solliciteren
Vacature Adviseur Woningcorporaties regio Oost (standplaats Utrecht)
Continu Professionals —Utrecht
- € 2.600 - € 3.250 per maand
- Parttime
- Communicatieve vaardigheden
- Tankpas
(senior) Recruiter Utrecht
ManpowerGroup Internal —Utrecht Leidsche Rijn
- € 2.850 - € 4.000 per maand
- Fulltime
- Verkoopervaring
- Reiskostenvergoeding
4 dagen
Vacature Team Midden Paul
PULS —Nieuwegein
- Tot € 4.000 per maand
- Fulltime
- Bachelor
- Personeelswerving
- Organisatorische vaardigheden
3 dagen
Recruiter
De Transparante Broker B.V. —Utrecht Oost
- € 3.000 - € 3.500 per maand
- Fulltime
- Hybride werken
- Kantoor
- Bachelor
- Associate degree
- Reiskostenvergoeding
- Werk vanuit huis
Snel solliciteren
7 dagen

Ik wil de nieuwste vacature-alerts ontvangen voor de functie van recruiter in meerkerk, ut

Door in te loggen op je account, ga je akkoord met de Algemene voorwaarden van SimplyHired en stem je in met ons Cookie- en Privacybeleid.

Inhouse recruiter Ceva Nieuwegein

ManpowerGroup Internal -
Nieuwegein

Nu solliciteren

Vacaturegegevens

Fulltime
€ 3.000 - € 4.000 per maand
12 dagen geleden

Secundaire arbeidsvoorwaarden

Reiskostenvergoeding
Extra vakantiedagen
Pensioen
Bedrijfslaptop
Mogelijkheid tot promotie

Kwalificaties

Rijbewijs B
Engels
Personeelswerving
MBO
Nederlands

Volledige vacaturetekst

Als Inhouse Recruiter ben jij werkzaam op onze klantlocatie bij CEVA in Nieuwegein, een gevestigde naam in de logistieke sector. In deze rol ben je verantwoordelijk voor het recruitmentproces van logistiek personeel (in samenwerking met onze recruitmentafdeling) en vervolgens het onboarden en begeleiden van deze medewerkers bij hun nieuwe opdrachtgever.

Tevens fungeer je als verlengstuk van de HR afdeling van de opdrachtgever, denk hierbij aan het voeren van evaluatie- en loopbaangesprekken met medewerkers, het beantwoorden van diverse vraagstukken over bijvoorbeeld contractverlengingen en/of salaris en het oplossen van diverse HR gerelateerde vraagstukken van medewerkers. Je geeft rondleidingen aan geinteresseerde kandidaten en zorgt dat starters goed voorbereid aan hun werk bij Ceva beginnen.

Wij zijn voor de locatie in Nieuwegein op zoek naar iemand die energie krijgt van een afwisselende en verantwoordelijke functie binnen een dynamische werkomgeving. Je bent een stevige gesprekspartner die op diverse niveaus kan levellen en zich snel weet aan te passen aan nieuwe werkomgevingen.

Jouw takenpakket ziet er als volgt uit:

matchen van de juiste kandidaten aan de vacatures bij de klant op basis van de forecast;

onderhouden van dagelijks contact met onze interne afdeling planning en recruitment over bijvoorbeeld instroom van nieuwe medewerkers. Ook heb je dagelijks contact met stakeholders bij de opdrachtgever;

begeleiden van medewerkers tijdens het onboardingsproces bij de opdrachtgever;

voorbereiden en voeren van operationele overleggen met de klant op week- en maandbasis;

onderhouden van contacten met onze medewerkers; jij bent voor hen het eerste aanspreekpunt;

voeren van evaluatie- en loopbaangesprekken met onze medewerkers en de resultaten hiervan bespreken met de opdrachtgever;

Je geeft rondleidingen en verwerkt verzuimmeldingen;

diverse administratieve werkzaamheden zoals het aanvragen van contracten, voorbereidende werkzaamheden ten behoeve van de salarisuitbetaling, signaleren en verwerken van contractverlengingen, het voorbereiden van (klant-) presentaties en het bijhouden van klantspecifieke documenten.

MBO werk- en denkniveau;

Minimale beschikbaarheid van 36-40 uur per week;

Je spreekt naast Nederlands, ook Engels zodat je met de internationale uitzendkrachten kunt communiceren;

Affiniteit met arbeidsbemiddeling, jij ziet en pakt commerciële kansen met beide handen aan;

In bezit van het SEU diploma of de bereidheid die te halen binnen 12 maanden na je start;

Proactieve werkhouding met een resultaatgerichte instelling;

Bereidheid om dagelijks te werken op onze vestiging;

Je bent in bezit van rijbewijs.

Samenvattend: je past goed in het team als je mensgericht en sociaal bent, zelfstandig werkt en het leuk vindt om te schakelen met meerdere partijen. Ben je daarnaast ook een verantwoordelijke collega, heb je een flexibele houding en vind je het leuk om op termijn ook op andere klanten te worden ingewerkt? Dan komt de manager graag met je in gesprek!

Hoe ziet de sollicitatie procedure eruit?

Kennismakingsgesprek met een Corporate Recruiter

1ste gesprek met de manager van het team

Online assessment om het startpunt van je ontwikkeling te bepalen

2de gesprek met een collega en vestigingsmanager

Iedereen enthousiast? Wij doen je graag een aanbieding!

Solliciteer gerust, ook als je niet aan alle criteria voldoet. Bij ons telt jouw motivatie en leergierigheid net zo zwaar als je ervaring. En is het toch geen match voor deze rol? Dan hebben we misschien wel iets anders!

Enthousiast geworden over de functie van Inhouse Recruiter Ceva bij Manpower? Neem dan contact op met onze Corporate Recruiter Stimme Vendel! Mail naar [email protected] of bel/ app haar op 06-42166787.

Brutosalaris tussen € 3.000,- en € 4.000,- per maand (op basis van 40 uur en afhankelijk van ervaring);

27 vrije dagen (bij fulltime dienstverband), met de mogelijkheid er 7 te verkopen of 8 extra aan te kopen;

Een leaseauto die uitsluitend voor zakelijk gebruik beschikbaar wordt gesteld om bij meerdere klantlocaties te komen;

Reiskostenvergoeding van € 0,23 per kilometer;

Op onze kosten je SEU diploma halen;

Optie tot uitruil van nationale feestdagen naar culturele dagen;

Mobiele telefoon (die je ook privé mag gebruiken) en laptop;

Volop doorgroeimogelijkheden binnen de organisatie;

Persoonlijk benefit budget, waarmee je extra vakantiedagen kan aankopen of een extra storting bovenop jouw salaris kan doen;

Je komt direct in dienst bij Manpower, onderdeel van de ManpowerGroup;

Gunstige pensioenregeling;

Nu solliciteren

Verfijn je zoekopdracht

recruiter vacatures in meerkerk, ut

Inhouse recruiter Ceva Nieuwegein

Talent Manager

Recruiter

Recruitment & Talent Specialist

Recruiter

Junior corporate recruiter

Recruiter

Recruiter

Corporate recruiter

Corporate recruiter IT en Zorg

Recruiter

Recruitment Data Marketeer-Nieuwegein

Corporate recruiter IT en Zorg

Corporate Recruiter

Corporate Recruiter

Corporate Recruiter

Vacature Adviseur Woningcorporaties regio Oost (standplaats Utrecht)

(senior) Recruiter Utrecht

Vacature Team Midden Paul

Recruiter

Ik wil de nieuwste vacature-alerts ontvangen voor de functie van recruiter in meerkerk, ut

Related Searches

Job Seeker-tools

Werkgeverstools

Bladeren

Blijf verbonden