Ervaren Juridisch Medewerker Arbeidsrecht
FNV —Weert
- € 3.941 - € 5.321 per maand
- Dringend op zoek naar kandidaten
- Communicatieve vaardigheden
- Reiskostenvergoeding

Ik wil de nieuwste vacature-alerts ontvangen voor de functie van ervaren juridisch medewerker arbeidsrecht in maasbracht, li

Door in te loggen op je account, ga je akkoord met de Algemene voorwaarden van SimplyHired en stem je in met ons Cookie- en Privacybeleid.

Ervaren Juridisch Medewerker Arbeidsrecht

FNV -
Weert

Nu solliciteren

Vacaturegegevens

Fulltime
€ 3.941 - € 5.321 per maand

Secundaire arbeidsvoorwaarden

Reiskostenvergoeding
Pensioen

Kwalificaties

Recht
Communicatieve vaardigheden

Volledige vacaturetekst

35 uur per week

Weert / hybride

Sluit op 7 juli 2026

Ervaren Juridisch Medewerker Arbeidsrecht

Wij zoeken een ervaren juridisch medewerker Arbeidsrecht voor de regio Zuid Oost. Wil jij graag de (individuele) belangen van leden behartigen op de rechtsgebieden die vallen onder het rechtenpakket van de FNV? Dan zoeken we jou!

Wat ga je doen?

Als juridisch medewerker behartig je de belangen van leden door het behandelen van juridische dossiers op het gebied van arbeids-, sociaal zekerheids- en pensioenrecht. Om tot een oplossing te komen, onderzoek je de mogelijkheden van partijen door het voeren van onderhandelingen, bemiddelen bij geschillen en het bereiken van compromissen. Daarnaast adviseer je leden bij juridische vraagstukken. Hierbij richt je je op het zo veel mogelijk voorkomen van procedures, maar beoordeel je ook de kansen op een positieve uitkomst bij het aangaan van procedures.

Je vertegenwoordigt de belangen van leden bij hoorzittingen. Verder signaleer je of er sprake is van collectieve dossierbehandeling en informeer je de betrokken sector daarover.

Wat bieden wij?

Een contract voor 35 uur per week. Bij voorkeur start je zo spoedig mogelijk.
Het bruto maandsalaris valt, conform de Cao FNV Organisaties, in schaal 11 en ligt, op basis van een 35-urige werkweek, tussen € 3.941 en € 5.321.
Een goede pensioenregeling, 8,33% vakantietoeslag, 8,33% eindejaarsuitkering.
Een goede verlofregeling van 228 verlofuren per kalenderjaar op basis van een 35-urige werkweek en de mogelijkheid om verlof gedeeltelijk te (ver)kopen.
De keuze uit een NS-kaart of een reiskostenvergoeding.
De mogelijkheid om thuis te werken en eventuele bijbehorende ICT-middelen.
Een thuiswerkvergoeding.
Een moderne werkplek in ons Regionaal Vakbondshuis in Weert.

Wat vragen wij?

Je beschikt over minimaal een hbo werk- en denkniveau (bij voorkeur hbo Rechten of SJD)..
Je hebt minimaal 3 jaar vergelijkbare werkervaring op het gebied van arbeids-, sociaal zekerheids- en pensioenrecht.
Je hebt kennis van relevante jurisprudentie, juridische procedures, cao’s, arbeidsvoorwaardenregelingen en wet- en regelgeving.
Je hebt kennis van en ervaring met de organisatie, processen, diensten en rechtsgebieden van FNV.

Competenties: communicatieve vaardigheden - overtuigingskracht - zorgvuldigheid - flexibiliteit - stressbestendigheid - klantgericht

Waar ga je werken?

Je komt te werken in een team van maatschappelijk betrokken collega’s. Dit team bestaat uit juridisch medewerkers, procesjuristen, vakbondsconsulenten, loonberekenaars en dossiercoördinatoren. Samen zetten jullie je elke dag in voor onze leden en het behartigen van hun belangen.

Wie zijn wij?

De FNV behartigt de belangen van bijna 1 miljoen werkende en niet-werkende leden. Wij zijn de grootste vakbond in Nederland voor alle sectoren en hebben de ambitie om, op het gebied van arbeid en inkomen, de stem te vertolken van werknemers, gepensioneerden en uitkeringsgerechtigden. Dit doen we internationaal in diverse sectoren, in de nationale politiek en lokaal/regionaal in bedrijven en organisaties.

De FNV streeft ernaar om een inclusieve werkgever te zijn voor haar medewerkers. We zien de meerwaarde van diversiteit in de organisatie en waarderen verschillen. Bij de FNV komen alle medewerkers tot hun recht. We creëren gelijke kansen voor alle sollicitanten en nodigen daarom ook talenten met een afstand tot de arbeidsmarkt uit om te solliciteren.

Hoe ziet de sollicitatieprocedure eruit?

Ben jij de Juridisch medewerker die wij zoeken? Wij kijken uit naar je sollicitatie. kan tot en met 7 juli 2026

De vacature staat tegelijkertijd intern en extern open. Bij geschiktheid wordt de voorkeur gegeven aan de interne kandidaat.

De FNV werkt volgens de NVP sollicitatiecode.

Wil je meer weten?

Voor inhoudelijke informatie over de functie kun je contact opnemen met Tom Scheepers (Hoofd IB&D Regionaal) via [email protected] (geen sollicitaties naar dit mailadres) of via 06 - 18 51 23 36.

Voor vragen over de sollicitatieprocedure neem contact op met Julia Bassa (Recruiter) via [email protected]

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Heb je nog andere vragen?

Neem contact met ons op. We helpen je graag.

Nu solliciteren

Verfijn je zoekopdracht

ervaren juridisch medewerker arbeidsrecht vacatures in maasbracht, li