Je brengt structuur en optimalisatie in een logistieke operatie die continu in beweging is. Bij Mepal ben je verantwoordelijk voor het optimaal laten functioneren én verbeteren van het volledige logistieke netwerk. In een omgeving met hoge dynamiek en complexe goederenstromen zorg jij dat operatie en structuur samenkomen. Je vertaalt strategische richting naar concrete procesverbeteringen en realiseert zichtbaar resultaat in de dagelijkse praktijk.
Wat ga jij doen?
Als Logistiek Manager ben je verantwoordelijk voor het managen en optimaliseren van het gehele logistieke netwerk van Mepal. Je zorgt ervoor dat orderstromen voldoen aan klantvereisten en servicelevels, en dat processen de juiste balans bieden tussen service, flexibiliteit en kosten. Je creëert een cultuur van continue verbetering, vertaalt strategische doelstellingen naar concrete doelen, processen en teamresultaten en zorgt voor vernieuwing in dienstverlening, processen en expertise.
Je geeft leiding aan een team dat bestaat uit 2 Teamleiders, 1 collega Supervisor (met een aantal Teamleiders), en 1 Assistent Logistics Manager die de ‘cockpit’ aanstuurt (Transportplanning & Control) waarmee je gezamenlijk de dagelijkse operatie en de strategische ontwikkeling van het logistieke netwerk vormgeeft. Jij en jouw team werken nauw samen met de Manager Demand en Supply Planning, het planning team en de Verkoop Binnendienst om te zorgen dat alle in en uitgaande (order) stromen zo goed en efficiënt mogelijk gebeuren.
Je houdt je bezig met:
- Aansturen en ontwikkelen van het totale logistieke team
- Vertalen van de strategische koers naar concrete doelen en teamresultaten
- Sturen op KPI’s zoals productiviteit, kosten en servicelevels
- Managen en optimaliseren van alle warehouseprocessen: goederenontvangst, opslag, orderpicking (pick), verzendklaar maken van orders (pack) en interne assemblage
- Opstellen en uitvoeren van een strategische roadmap voor continue ontwikkeling en verbetering van warehouseprocessen en logistiek netwerk
- Continuous improvement: Initiëren en begeleiden van verbetertrajecten en veranderingen in het warehouse
- Zorgen voor efficiëntie, kwaliteit en veiligheid in de dagelijkse operatie
- Continu afstemmen met sales- en planningteams om workload en capaciteit te optimaliseren
- Selecteren, beoordelen en aanspreken van medewerkers
- Controleren van uitvoering en resultaten van processen
- Bewaken en verbeteren van de veiligheidscultuur
Over Mepal
Wij zijn Mepal. Een merk dat ruim 75 jaar bekend staat als producent van bewaaroplossingen voor eten en drinken, thuis en onderweg. Wij ontwerpen, ontwikkelen en verkopen onder andere handige voorraaddozen, onverwoestbare lunchboxen, gegarandeerd lekvrije drinkflessen en perfect isolerende thermosbekers. Bekend om hun hoge kwaliteit, duurzaamheid, modieuze vormgeving en slimmigheden die zorgen voor een optimale gebruikservaring. Daarnaast bieden we via MyMepal de mogelijkheid om de producten te personaliseren met teksten, afbeeldingen en kleuren. Vanuit onze thuisbasis in Lochem gaan zij de hele wereld over, met de Benelux, Duitsland en UK als belangrijkste markten.
Van oorsprong is Mepal een Nederlands bedrijf. Zij hebben ook een eigen saleskantoor in Duitsland. Vrijwel alle producten worden in Nederland geproduceerd en daar zijn zij hartstikke trots op. Met ruim 200 collega’s en diverse partners van sociale werkplaatsen werken zij aan oplossingen die je helpen te genieten van je leven, en het makkelijker en zorgelozer maken. De afgelopen jaren hebben zij een flinke groei doorgemaakt en ook voor de komende jaren zien zij mooie groeikansen.
Wat breng jij mee?
- Minimaal HBO werk- en denkniveau
- Ervaring in een soortgelijke leidinggevende rol
- Minimaal 10 jaar ervaring in een dynamische omgeving met snelle doorlooptijd
- Ruime ervaring met procesoptimalisatie (LEAN 6 Sigma) en KPI- gestuurd management
- Je schakelt snel en houdt overzicht in een complexe omgeving
- De vertaalslag van concept naar concrete stappen
- Je bent sterk in het doorvoeren van veranderingen en mensen daarin mee te nemen
Wat bieden wij jou?
- Salaris vanaf €6.800 afhankelijk van jouw kennis en ervaring
- Aantrekkelijke bonusregeling op basis van KPI’s
- 25 vakantiedagen en 6 ATV dagen
- 39-urige werkweek met op vrijdag eerder weekend
- Een rol met zowel strategische, tactische als operationele impact
- Veel ruimte om processen opnieuw in te richten en verbeteringen door te voeren
- Doorgroeimogelijkheden afhankelijk van jouw ambitie
- Een organisatie in ontwikkeling waarin jouw bijdrage direct zichtbaar is
Solliciteren
Is dit jouw nieuwe uitdaging?
Solliciteer dan hier.
Eqib | The Human Factor
Tel.: 06 81089727
E-mail: [email protected]
