Ben jij een communicatieprofessional die graag samenwerkt, eigenaarschap neemt en energie krijgt van het realiseren van goede communicatie? Dan maken we graag kennis met je.
Bij het Slingeland Ziekenhuis draait alles om goede zorg voor de mensen in de Achterhoek. Iedere dag zetten honderden collega’s zich in om patiënten de beste zorg te bieden. Achter die zorg staat een organisatie die volop in beweging is, waar jij als communicatieadviseur een belangrijke rol in speelt.
Binnen deze organisatie kom je terecht in een hecht communicatieteam van zes professionals, ieder met een eigen aandachtsgebied. Collega’s zijn betrokken, energiek en helpen elkaar waar nodig. Er wordt hard gewerkt, met daarnaast ruimte voor humor, gezelligheid en het vieren van successen.
Dat alles gebeurt in een dynamische omgeving waarin ontwikkelingen elkaar snel opvolgen en communicatie echt het verschil maakt. Zeker nu we toewerken naar een belangrijke mijlpaal: de opening van ons nieuwe ziekenhuis.
Als communicatieadviseur heb je een veelzijdige rol, waarin je moeiteloos schakelt tussen advies, coördinatie en uitvoering. Het ene moment denk je mee over een communicatieaanpak voor een organisatiebreed project of adviseer je een leidinggevende over een communicatievraagstuk. Het volgende moment schrijf je een pakkend bericht of organiseer je samen met collega’s uit de organisatie een intern evenement.
Je krijgt de ruimte om initiatief te nemen en zaken zelfstandig op te pakken. Daarbij zorg jij ervoor dat plannen en ideeën ook daadwerkelijk worden gerealiseerd. Juist die combinatie van denken en doen maakt deze functie zo interessant.
Je houdt je onder andere bezig met:
- Communicatie rondom HR-thema’s zoals vitaliteit, gezondheid, leren en ontwikkelen.
- Het creëren van aansprekende content voor onze communicatiekanalen, onder andere op het gebied van arbeidsmarktcommunicatie.
- Ondersteuning bij organisatiebrede projecten, zoals de migratie naar Microsoft 365.
- De organisatie en communicatie van interne evenementen.
- De communicatie en organisatie van evenementen rondom de verhuizing naar ons nieuwe ziekenhuis; een unieke operatie waar de hele organisatie naartoe werkt.
- Dit ben jij
Je krijgt energie van alles wat met communicatie te maken heeft. Of het nu gaat om het schrijven van een boodschap, het adviseren van een projectteam of het organiseren van een evenement: jij verbindt mensen en zorgt voor resultaat. Je houdt van afwisseling en schakelt moeiteloos tussen tactische en operationele werkzaamheden.
Daarnaast breng je mee:
- Een gezonde dosis enthousiasme, positiviteit en gevoel voor humor.
- Ervaring met het adviseren over en uitvoeren van communicatievraagstukken.
- Affiniteit met interne- en arbeidsmarktcommunicatie.
- Minimaal 3 jaar relevante werkervaring in een communicatieadviesfunctie.
- Hbo werk- en denkniveau.
- Kom je bij ons werken, dan vragen we voor je indiensttreding een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG)
- Dit bieden wij jou
Werken bij het Slingeland Ziekenhuis betekent werken in een organisatie die volop in beweging is. Je draagt bij aan betekenisvolle zorg én aan een bijzondere fase: de verhuizing naar en ingebruikname van ons nieuwe ziekenhuis.
Daarnaast kun je rekenen op:
- Een contract voor onbepaalde tijd voor 24 tot 28 uur per week.
- Een marktconform salaris volgens FWG 55 van de CAO Ziekenhuizen; een bruto salaris tussen de €3.826,- en €5.395,- p\/m op basis van 36 uur. Exacte inschaling vindt plaats op basis van opleiding en ervaring. Per 1 augustus 2026 geldt daarbovenop een CAO-salarisverhoging van 2%.
- 8,33% vakantietoeslag en 8,33% eindejaarsuitkering.
- 144 vakantie-uren en 57 PLB-uren op basis van een fulltime dienstverband.
- Ruimte voor ontwikkeling via het online trainingsaanbod van GoodHabitz.
- Een hybride werkomgeving, waarbij we gemiddeld zo’n 50% van de tijd op kantoor samenwerken.
- Mogelijkheid om extra vrije dagen, een fiets of digitale middelen aan te schaffen via het arbeidsvoorwaardenpakket.
- Collectiviteitskorting op je zorgverzekering.
- Een prettige werkomgeving met betrokken collega’s.
- Regelmatig teamactiviteiten en organisatiebrede evenementen.
- Is dit jouw droombaan?
Zie je het al voor je en wil je werken voor een ziekenhuis waar je trots op kunt zijn? Solliciteer dan op deze vacature.
De eerste gesprekken zullen plaatsvinden op donderdag 9 juli.
_Heb je vragen over de vacature?_
Stuur dan een berichtje naar Martje van de Kamp, Teammanager, via email:
[email protected] of bel 06-24617133.
