Voor het capaciteitsuitbreiding programma NuGelre van Liander zijn we op zoek naar een Senior/Lead Engineer voor regio Rivierenland (standplaats Zaltbommel).
Versterk ons met jouw vakmanschap, verras ons met je ideeën en ontdek wat we jou kunnen bieden!
Hanab Distribution is, samen met Liander, de komende 10 jaar verantwoordelijk voor de netuitbreiding in Rivierenland (gebied 1). In totaal wordt er ruim 2.000 km aan middenspanningskabels gelegd en circa 1.175 elektriciteitsruimtes gebouwd of vervangen. Deze elektriciteitsruimtes worden verdeeld over het gehele gebied en worden tussen de kabels in geplaatst om het stroomnet te versterken. De kabels (10kV en 20kV) worden geplaatst om het stroomnet aan elkaar te verbinden.
Werken voor Hanab Infra Solutions betekent werken voor een toonaangevende speler op het gebied van leiding- en kabelinfrastructuren. Al meer dan 150 jaar bouwen wij boven- en ondergrondse infrastructuren voor onder meer windmolenparken, zonneparken, gasinstallaties en waterstofleidingen. Wij zijn dé expert in ontwerp, aanleg en beheer van deze complexe systemen. Wij helpen onze klanten met de uitdagingen die de energietransitie met zich meebrengt. Kortom, wij staan voor technisch vooruitstrevende oplossingen en leveren een essentiële bijdrage aan één van de grootste uitdagingen van dit moment: de energietransitie.
Als Senior/Lead Engineer ben je verantwoordelijk voor projecten met een gemiddeld tot hogere technische moeilijkheid en diversiteit. De komende 10 jaar gaan we aan de slag voor het programma NuGelre in bouwteamverband met onze opdrachtgever Liander. Dit doe je samen met een bevlogen team van projectleiders, omgevingsmanagers, uitvoerders en werkvoorbereiders.
Je neemt de leiding in het ontwerp van de technische installaties van onze projecten. Jij zorgt ervoor dat alles van begin tot eind perfect verloopt. Je coördineert het technische team en hebt de verantwoordelijkheid voor:
- Het geven van technische leiding aan het bouwteam met Engineers van Technisch management en Omgevingsmanagement.
- Jij neemt het voortouw in het geven van advies en zorgt ervoor dat het volledige bouwteam team achter de gekozen technische oplossingen.
- Je werkt het ontwerp zo uit dat de vergunningaanvraag, bij onder meer gemeentes, provincie en hoogheemraadschap, gedaan kan worden.
- Je bespreekt het basisontwerp met de opdrachtgever en gebruikt de feedback om het definitieve ontwerp te maken.
- Je zorgt voor overdracht aan het uitvoeringsteam. Je blijft aangesloten tijdens het uitvoeringsproces door ad-hoc aanpassingen te doen.
- Vertalen van functionele eisen naar concrete ontwerpen en projectplannen;
- Ontwerpen, toetsen en valideren van integrale oplossingen volgens specificaties, normen en wetgeving;
- Opstellen van technische documentatie, tekeningen en uitvoeringsstukken, inclusief overdracht naar uitvoering;
- Ondersteunen van de Technisch Manager en Projectleider in alle projectfasen;
- Zorgen voor uitvoerbare ontwerpen met oog voor omgeving en randvoorwaarden;
- Afstemmen met opdrachtgever, stakeholders en interne teams.
- Je hebt een technische opleiding afgerond op HBO- niveau, bij voorkeur op het gebied van civiele techniek, werktuigbouwkunde of gelijkwaardig.
- Je hebt affiniteit met het ontwerp en de aanleg van ondergrondse infrastructuur ervaring met projectmatig werken.
- Je hebt minimaal 5 jaren ervaring op gebied van ondergrondse infra / engineering en je bent klaar voor een volgende stap in je carrière.
- Je bent een coach voor je collega’s die instromen als (junior) engineer.
- Je beheerst de Nederlandse taal goed en communiceert makkelijk met zowel de interne- als externe klant.
We heten je welkom in een open organisatie, met korte lijnen en vlotte, plezierige contacten. Je krijgt veel ruimte en verantwoordelijkheid en we hechten veel waarde aan jouw inbreng en initiatief. Hanab denkt en werkt altijd vanuit het geheel; tegelijkertijd hebben we veel oog voor jou als individu. We zijn oprecht geïnteresseerd in jouw wensen en gaan graag het gesprek met je aan over hoe jij je werk wilt invullen en hoe je je verder wilt ontwikkelen. Dat laatste stimuleren en faciliteren we, met trainingen, opleidingen en coaching. Maar ook door je de kans te bieden om de stap te maken.
Is dat alles? Nee! We bieden je uiteraard ook:
- Een salarisrange van € 3.796 – € 6.000 bruto per maand, afhankelijk van je kennis/ ervaring en opleiding;
- goede ontwikkel- en doorgroeimogelijkheden;
- 25 vakantiedagen en 13 ATV-dagen per jaar op basis van een fulltime dienstverband;
- een telefoon en een laptop om je functie te kunnen uitoefenen;
- Hanab Academie voor het volgen van opleidingen en trainingen;
- een goede pensioenregeling.
Spreekt deze vacature je aan en wil je jouw mogelijkheden met ons verkennen? Dan zien we je sollicitatie graag tegemoet, dit kan direct via de button “solliciteer op deze job”! Voor meer informatie kun je contact opnemen met Jadran Kriznaric (Bouwteam Manager NuGelre), via e-mail [email protected].
Bij Hanab bouw je niet alleen aan je eigen toekomst, maar ook aan de toekomst van generaties na jou!
#LI-MS1
Zo verloopt het solliciteren bij Hanab.
- 1 van 4
Leuk dat je solliciteert! We bekijken je sollicitatie en beoordelen of je geschikt bent voor de functie en het bedrijf.
- 2 van 4
Je hoort snel van ons! Zien we een match? Dan neemt onze recruiter contact met je op via telefoon of mail.
- 3 van 4
In dit gesprek leren we elkaar beter kennen en gaan we dieper in op de functie, het team en jouw ervaring.
- 4 van 4
We bespreken de inhoud van de rol, verwachtingen en hoe jij binnen het team past. Zijn we allebei enthousiast? Dan zetten we de laatste stappen richting een aanbod.
Bij Hanab brengen we elk project tot een succesvol einde. We doen dit vanuit een enorme passie voor techniek. We móéten de puzzel simpelweg oplossen. Die nieuwsgierigheid verbindt ons allemaal, of je nu buiten in de klei staat of op kantoor zit. We hebben technische kennis én gezond verstand en gaan door tot alles uiteindelijk écht klopt.
We doen dit niet als een verzameling solisten, maar in hechte teams. Hanab voelt groot in wat we maken, maar klein in hoe we met elkaar omgaan. Onze organisatie is plat. De lijnen zijn kort. We werken met collega’s die elkaar kennen, helpen én van elkaar leren. Zo krijgt de engineer feedback van de werkvloer en leert de werkvloer van de engineer. Het gaat niet om wie het bedenkt, maar om samen de beste oplossing vinden.
Bij Hanab werken we aan de vitale netwerken die Nederland draaiend houdt. En dat stelt uitzonderlijke eisen aan de kwaliteit. Het zijn complexe energie-, warmte-, water- en telecomnetwerken, die technisch slim in elkaar zitten en móéten kloppen. Wij nemen verantwoordelijkheid voor het geheel. Van ontwerp en berekening tot uitvoering en onderhoud. Van centrale tot stopcontact, tot in de meterkast achter de voordeur.
Dat we samen zulke grote, belangrijke projecten opbouwen, daar zijn we trots op. Hoe complex het ook wordt, vanuit onze gedeelde passie voor techniek, blijven we werken tot de puzzel klopt. Door elkaar vertrouwen te geven en ruimte te bieden, voeren we het werk niet alleen goed en veilig uit, maar steeds beter. En dat maakt Hanab, technisch de beste.
