Junior Recruiter
DynaGroup —Nuth
- € 2.800 - € 3.850 per maand
- Fulltime
- Organisatorische vaardigheden
- Communicatieve vaardigheden
- Reiskostenvergoeding
Junior Recruiter | Space Sector
Etinars —Maastricht
- Engels
- Bachelor
- Psychologie
Snel solliciteren
Junior recruiter
Envida —Maastricht
- € 2.981,98 - € 4.245,84 per maand
- Parttime
- Bachelor
- Communicatieve vaardigheden
Snel solliciteren
7 dagen

Ik wil de nieuwste vacature-alerts ontvangen voor de functie van junior recruiter in hoensbroek, li

Door in te loggen op je account, ga je akkoord met de Algemene voorwaarden van SimplyHired en stem je in met ons Cookie- en Privacybeleid.

Junior Recruiter

DynaGroup -
Nuth

Nu solliciteren

Vacaturegegevens

Fulltime
€ 2.800 - € 3.850 per maand

Secundaire arbeidsvoorwaarden

Reiskostenvergoeding
Telefoon van de zaak
Bedrijfslaptop
Mogelijkheid tot promotie

Kwalificaties

Logistiek
Organisatorische vaardigheden
Communicatieve vaardigheden
Commerciële economie

Volledige vacaturetekst

Terug naar vacatures

Junior Recruiter

Waarom dit werk écht leuk is

Als Junior Recruiter bij Dynagroup speel je een belangrijke rol in het vinden en aantrekken van nieuw talent. Je zoekt actief naar kandidaten via LinkedIn, voert eerste intakes en zorgt dat het sollicitatieproces soepel verloopt.

Je werkt nauw samen met recruiters en hiring managers en leert in korte tijd hoe recruitment écht werkt binnen een dynamische organisatie. Juist de combinatie van LinkedIn search, gesprekken voeren, schrijven en coördineren maakt deze rol afwisselend en leerzaam. Daarnaast houd je je bezig met de administratieve afhandeling.

Solliciteer direct

Nuth

€2.800- €3.850

28-32

HBO

DynaGroup

Vast

Wat ga ik doen?

Actief searchen en benaderen van kandidaten via LinkedIn
Voeren van eerste intakes
Schrijven en optimaliseren van vacatureteksten
Administratieve verwerking van sollicitaties in het personeelssysteem
Plannen en coördineren van gesprekken met hiring managers
Meedenken over verbeteringen in het recruitmentproces

Wat neem ik mee?

Hbo-werk- en denkniveau, bij voorkeur richting HRM, communicatie of commerciële economie
Interesse in recruitment en arbeidsmarktcommunicatie
Communicatief vaardig en niet bang om mensen te benaderen
Nauwkeurig en goed in plannen en organiseren
Leergierig, proactief en energiek
Ervaring met LinkedIn of recruitment is een pré, geen must

Wat bieden wij jou?

Een goed salaris

Salaris passend bij startersniveau en groeipotentie.

Laptop en telefoon van de zaak

Goede werksfeer

Informele werksfeer met veel begeleiding en ruimte om te leren

Reiskosten

Maximaal €7,54 per dag.

Verlof

27 verlofdagen en de mogelijkheid er 5 bij te kopen.

Groeien

Mogelijkheid om werkervaring op te doen binnen een professionele recruitmentomgeving

Werken in een organisatie waar snelheid, samenwerking en ontwikkeling centraal staan

Een ideale junior instapfunctie binnen recruitment

Ons sollicitatieproces

Stap 1

Solliciteren

Heb je interesse in deze vacature? Laat dan jouw gegevens achter. Wij nemen zo snel mogelijk contact met je op om de verdere procedure te bespreken.

Stap 2

Gesprekken

Tijdens deze stap maak je kennis met de functie, de leidinggevende en onze organisatie. Verder bespreken we jouw motivatie, het beeld dat je van de functie en onze organisatie hebt en een aantal praktische zaken.

Stap 3

Voorwaarden

Samen gaan we in gesprek over de arbeidsvoorwaarden en teken jij het contract.

Stap 4

Welkom!

Na het afronden van het arbeidsvoorwaardengesprek kom je in dienst. Welkom bij Dyna!

Waar ga ik werken?

We are Dyna

DynaGroup ontzorgt de klant met slimme oplossingen. Onze organisatie bestaat uit vijf business units die elkaar aanvullen, ieder vanuit hun eigen specialisatie. Elke business unit is gespecialiseerd in diensten en oplossingen voor klanten met grote namen in de financiële sector, de reis- en verzekeringswereld, de overheid, e-commerce, de zorg en Telecom. De units vullen elkaar aan en staan samen garant voor innovatieve oplossingen die onze klanten volledig ontzorgen. Ruim 2.200 betrokken medewerkers, verdeeld over acht vestigingen in de Benelux, werken dag in dag uit samen om de verwachtingen van onze klanten te overtreffen met als ultiem doel om van iedere klant een fan te maken.

We are Dyna, het motto waarin iedere medewerker van Dyna, ongeacht zijn of haar functie, zich herkent. Dat koesteren we want zonder medewerkers geen dienstverlening, zij zijn de sleutel tot de ultieme klantbeleving.

Lees meer >

Maak alvast kennis met enkele collega’s

Logistiek medewerker
Chauffeurssupport medewerker
Logistiek medewerkster

Logistiek medewerker

Michael Verschuren – Logistiek medewerker

Waarom ben je bij Dyna komen werken?
Ik kom uit de horeca en wilde de overstap maken naar de logistiek. Dynalogic sprak me aan vanwege het fysieke werk. Het is een nieuw bedrijf, waardoor ik de kans krijg om mee te helpen bij de opbouw, wat ik als een mooie uitdaging beschouw.

Wat vind je leuk aan de werkzaamheden?
Het is fysiek werk en elke dag is anders, waardoor het uitdagend en afwisselend blijft. Daarnaast zijn er volop doorgroeimogelijkheden en kun je cursussen volgen om jezelf verder te ontwikkelen.

Hoe omschrijf je de sfeer binnen je team?
We hebben een goed samenwerkend en gezellig team. Als het druk is, zetten we samen de schouders eronder. Ons team is multicultureel; iedereen is anders, maar we hebben een geweldige klik.

Chauffeurssupport medewerker

Birgil Us – Chauffeurssupport medewerker

Waarom ben je bij Dyna komen werken?
Ik vond de vacature uitdagend, vooral omdat het om een groeiend bedrijf ging dat nog maar net was opgestart.

Wat vind je leuk aan je werkzaamheden?
Geen dag is hetzelfde, er is altijd afwisseling.

Hoe omschrijf je de sfeer binnen je team?
De sfeer binnen ons team is gezellig, druk en voelt als een familie.

Logistiek medewerkster

Romana Cainero – Logistiek medewerkster

Waarom ben je bij Dyna komen werken?
Ik ben bij Dynalogic gaan werken omdat ik op zoek was naar een leuke, vaste baan met afwisselend werk.

Wat vind je leuk aan je werkzaamheden?
Het werk is afwisselend en biedt me de mogelijkheid om sociaal contact te hebben met anderen.

Hoe omschrijf je de sfeer binnen je team?
Ik zit in een heel leuk team. We kunnen heel serieus zijn met elkaar, maar we hebben ook veel plezier samen!

Solliciteer op deze functie

Kies een bestand

Motivatiebrief (optioneel)

Kies een bestand

Roy Paffen

Vragen? Bel, mail of app direct met onze recruiter Roy.

[email protected]

Nu solliciteren

Verfijn je zoekopdracht

junior recruiter vacatures in hoensbroek, li