Vacature: Junior Functioneel Beheerder E-HRM
Hengelo (OV) | Govers Salaris Consultancy
24 – 36 uur | Hybride werken mogelijk
Ben jij nieuwsgierig, leergierig en heb je affiniteit met HR en systemen?
Wil jij jezelf ontwikkelen tot specialist in E-HRM en tegelijkertijd direct praktijkervaring opdoen? Dan is dit jouw kans.
Bij Govers Salaris Consultancy leiden we jou op tot Junior Functioneel Beheerder E-HRM. Je leert het vak in de praktijk, werkt samen met ervaren collega’s én krijgt volop ruimte om jezelf te ontwikkelen binnen een klein en betrokken team.
Wie zijn wij?
Govers Salaris Consultancy is gespecialiseerd in salarisadministratie en E-HRM oplossingen voor organisaties binnen de publieke sector, zoals gemeenten en waterschappen.
Vanuit Hengelo werken wij met een compact team van professionals aan slimme HR-processen en gebruiksvriendelijke systemen. We werken voornamelijk met Youforce en daarnaast met HR2Day.
Onze organisatie is informeel, persoonlijk en professioneel: korte lijnen, veel samenwerking en volop ruimte om vragen te stellen en jezelf te ontwikkelen.
Wat ga je doen?
Als Junior Functioneel Beheerder E-HRM leer je stap voor stap hoe organisaties werken met HR-systemen zoals Youforce.
Samen met ervaren collega’s ga je onder andere:
- Klanten ondersteunen bij vragen over E-HRM systemen
- Meewerken aan het inrichten en optimaliseren van processen
- Functioneel beheer werkzaamheden uitvoeren
- Nieuwe functionaliteiten testen
- Gebruikers ondersteunen en uitleg geven
- Processen analyseren en verbeteren
- Meedenken over automatisering en slimme oplossingen
Je hoeft nog niet alles te kunnen. Belangrijker vinden wij dat je nieuwsgierig bent, initiatief toont en graag wilt leren.
Wie ben jij?
Jij krijgt energie van systemen, processen én samenwerken met mensen.
Daarnaast herken jij jezelf in het volgende:
- HBO werk- en denkniveau
- Affiniteit met HR, IT of procesoptimalisatie
- Interesse in systemen en automatisering
- Je bent analytisch, nieuwsgierig en leergierig
- Je durft vragen te stellen en denkt graag mee
- Je communiceert makkelijk en werkt graag samen
- Je bent beschikbaar voor 24 tot 36 uur per week
Een opleiding in bijvoorbeeld HRM, Bedrijfskunde, Informatica of een vergelijkbare richting is mooi meegenomen. Werkervaring is niet vereist — starters en omscholers zijn van harte welkom.
Wat bieden wij jou?
Bij Govers krijg je niet alleen een afwisselende functie, maar vooral veel vrijheid, vertrouwen en ruimte om jezelf te ontwikkelen.
Je kunt rekenen op:
- Een zelfstandige functie met veel verantwoordelijkheid
- Werken in een klein, deskundig en betrokken team
- Het salaris is ingeschaald in salarisschaal 9 van de cao MBO (€ 3.344 tot € 4.948 bruto per maand), passend bij jouw ervaring.
- Een pensioenbijdrage van 10% van jouw bruto salaris
- Flexibiliteit in de inrichting van jouw pensioenopbouw
- Een eindejaarsuitkering van 8,33% en 8% vakantiegeld
- Een aantrekkelijke bonusregeling waarbij je meedeelt in projectresultaten
- Minimaal 30 vakantiedagen
- Volop ruimte voor opleiding, ontwikkeling en persoonlijke groei
- Hybride werken en flexibele werktijden
- Een tijdelijk contract met uitzicht op een vast dienstverband
Wij volgen de CAO MBO Onderwijs. Een fulltime werkweek bedraagt hierbij 36,86 uur.
Ons kantoor in Hengelo is goed bereikbaar met zowel de auto als het openbaar vervoer.
Interesse?
Wil jij jezelf ontwikkelen tot specialist binnen E-HRM en functioneel beheer?
Dan maken wij graag kennis met je. Stuur ons je cv of neem vrijblijvend contact op via 06-21380631.
Soort dienstverband: Fulltime, Parttime, Vaste baan, Bepaalde tijd, Uitzicht op vast
Contractduur 12 maanden
Salaris: €3.344,00 - €4.948,00 per maand
Verwacht aantal uur: Niet minder dan 24.0 per week
Arbeidsvoorwaarden:
- Bedrijfsfeesten
- Dienstreizen vergoeding
- Extra vakantiedagen
- Flexibele werkuren
- Kerstpakket
- Kosteloos parkeren
- Pensioen
- Reiskostenvergoeding
- Telefoon van de zaak
- Werk vanuit huis
- Zorgverzekering
Screeningsvragen:
- Voeg hieronder je motivatie toe (verplicht)
Werklocatie: Hybride werken in 7553 Hengelo OV
