Je hoort de verhalen van collega’s op de werkvloer en weet: dit is wat we moeten laten zien. Jij vertaalt dat naar campagnes die passen bij wie we zijn. Zo zorg je dat mensen niet alleen weten wie we zijn, maar ook bij ons willen werken.
Als Communicatiespecialist werk je aan de positionering van AB Texel als werkgever. Je stelt het employer branding plan op en vertaalt dit naar concrete campagnes en content, van social media tot onze werken-bij-website. Je bepaalt waar we op inzetten, welke doelgroepen we bereiken en stuurt bij waar nodig. Je werkt hierbij nauw samen met recruitment. Zo laat je zien wie we zijn als werkgever en zorg je dat ons verhaal overal klopt. Wat jij neerzet, heeft effect binnen én buiten AB Texel: in hoe we gezien worden en hoe collega’s zich daarin herkennen. Je beheert onze social media kanalen en zorgt dat ze actief en actueel blijven. Je schrijft en zorgt voor visueel aansprekende content en stuurt externe partijen aan waar nodig. Tegelijkertijd help je collega’s in andere landen met het beheren en verder uitbouwen van hun social media kanalen en adviseer je hoe ze zich daar als werkgever positioneren. Je komt te werken in een klein team met ieder een eigen specialisme. We weten elkaar goed te vinden, helpen elkaar en nemen werk over waar nodig. Hier krijg je de ruimte om nieuwe ideeën uit te werken en echt verschil te maken.
Je bent onder andere verantwoordelijk voor:
- Opzetten en uitvoeren van het employer branding plan;
- Opzetten van campagnes en ontwikkelen van content gericht op arbeidsmarktcommunicatie;
- Beheren en doorontwikkelen van social media en de werken-bij-website;
- Organiseren van events en aansturen van externe partijen.
Je bent creatief en vindt het leuk om iets op te bouwen. Je komt met ideeën en weet deze ook uit te werken. Je schrijft makkelijk, hebt gevoel voor beeld en weet hoe je een doelgroep aanspreekt.
Je beweegt je makkelijk binnen de organisatie en legt snel contact. Je haalt je informatie op, stelt vragen en weet anderen mee te krijgen in wat je wilt neerzetten. Daarnaast breng je mee:
- Een afgeronde hbo-opleiding in de richting van marketing, communicatie of vergelijkbaar;
- Ervaring met employer branding, arbeidsmarktcommunicatie of marketing;
- Ervaring met campagnes en contentcreatie;
- Kennis van social media en wanneer je welk kanaal inzet;
- Ervaring met het organiseren van events;
- Affiniteit met beeld en vormgeving; je kunt goed beoordelen wat visueel werkt en kwaliteit bewaken;
- Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal, in woord en geschrift.
Bij AB Texel zit je goed. Wij vinden het namelijk heel gewoon om goed voor onze mensen te zorgen. Daarom bieden wij jou:
- Een leuke, informele en dynamische werkomgeving;
- Een goed salaris volgens de cao Beroepsgoederenvervoer;
- 8% vakantiegeld en minimaal 24 vakantiedagen + 3,5 dag ATV op basis van een fulltime dienstverband;
- De mogelijkheid tot collectiviteitskorting bij 3 grote zorgverzekeraars;
- Een goede pensioenregeling bij het Pensioenfonds Vervoer;
- Een interessant vitaliteitsprogramma (AB Fit) met leuke trainingen en initiatieven (waaronder het fietsplan) om jou als medewerker gezond en vitaal te houden;
- Eens per jaar een informeel samenkomen met collega’s (zowel chauffeurs als kantoormedewerkers);
- Keuzevrijheid in opleidingen om jezelf verder te ontwikkelen. AB heeft een eigen AB Move On Academy.
AB Texel is dé logistieke partner in agri, food en speciaal transport, met kundige medewerkers en een sterk netwerk. Al deze takken van transport vragen om specifieke kennis. Daarom bestaat AB Texel uit verschillende divisies die allemaal hun eigen specialisme hebben. De bedrijven binnen deze divisies, werken grotendeels zelfstandig. Hierdoor voelt het voor onze collega’s alsof ze bij een kleine organisatie werken. We beschikken over een modern wagenpark met de nieuwste trucks en investeren in onze medewerkers. We zijn een werkgever waar onze medewerkers met plezier werken en met trots over spreken.
Hebben we je interesse gewekt? Solliciteer dan nu via het contactformulier op deze pagina. Heb je nog vragen? Neem dan contact op met Gerdien Simonse (Communications Manager) via +31 (0)88 943 5015.
Acquisitie n.a.v. deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
AB Texel accepteert voor deze vacature geen hulp van bureaus. Er is dan ook geen vergoeding verschuldigd indien een kandidaat wordt aangenomen, die ongevraagd aangeboden is.
