Achter elke voordeur schuilt een verhaal. Soms vol liefde en hoop, soms overschaduwd door zorgen, stress en complexe problemen. In Amsterdam groeien kinderen op in gezinnen waar een verstandelijke beperking, psychische kwetsbaarheid, verslaving of schulden het dagelijks leven beheersen. Juist daar maak jij het verschil. Als gezinscoach stap jij binnen waar het spannend wordt. Je brengt rust, structuur en perspectief. Met jouw professionele blik en warme aanpak help je ouders weer grip te krijgen op hun gezin – en geef je kinderen de kans om veilig op te groeien. Dit is geen standaard baan. Dit is werk dat ertoe doet.
Als gezinscoach stap je letterlijk en figuurlijk het leven van gezinnen binnen waar de opvoeding onder druk staat. Ouders willen vaak wel, maar kunnen het niet alleen. Jij helpt hen om patronen te doorbreken, vertrouwen op te bouwen en weer grip te krijgen op hun gezin. Met een gericht behandelplan, dat je samen met de gedragswetenschapper opstelt, werk je stap voor stap aan een veilige, stabiele en zo zelfstandig mogelijke thuissituatie voor de kinderen.
Je coacht ouders in hun opvoedingsvaardigheden en helpt hen structuur en rust te creëren in het dagelijks leven: van op tijd naar school gaan tot een opgeruimd huis, van gezonde maaltijden tot het omgaan met stress, boosheid en administratie. Tegelijkertijd ben jij de verbindende schakel met andere professionals rondom het gezin. Omdat jij het gezin écht kent, heb jij een stevige stem in overleggen en besluitvorming.
In jouw rol als gezinscoach:
- begeleid en behandel je gezinnen thuis volgens een persoonlijk behandelplan (IAG), in nauwe samenwerking met de gedragswetenschapper
- coach en motiveer je ouders om opvoedings- en gedragsproblemen duurzaam aan te pakken
- onderhoud je intensief contact met ketenpartners zoals jeugdzorg, GGZ, scholen en huisartsen
- bewaak je overzicht, voortgang en dossiervorming binnen je eigen caseload en het team
- Bij voorkeur beschik je over een post-hbo-diploma Intensieve Ambulante Gezinsbehandeling (IAG) of ben je bereid dit te behalen;
- Je hebt enkele jaren ervaring met ambulante hulpverlening binnen gezinnen;Je hebt relevante werkervaring met complexe gezinssituaties waarbij sprake is van ernstige meervoudige problematiek;
- Je bent SKJ-geregistreerd en beschikt over een geldige Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG).
- Je bent christen en kunt aangeven wat dit voor jou betekent. Meer informatie: www.legerdesheils.nl/identiteit
- Salaris volgens de cao Sociaal Werk, - schaal 8 (€ 3.397,- tot € 5.157,- o.b.v. 36 uur).
- Individueel Keuzebudget (IKB) – 17%, inclusief 8,0% vakantiegeld en 8,3% eindejaarsuitkering, vrij inzetbaar voor extra inkomen, verlof of ontwikkeling
- Loopbaanbudget (LBB) – 1,5%, te besteden aan sport, opleidingen of persoonlijke groei
- Verlof – 144 wettelijke + 26 bovenwettelijke vakantie-uren (bij fulltime dienstverband), vitaliteitsuren vanaf je 30e, en 9 weken 100% doorbetaald ouderschapsverlof
- Reiskostenvergoeding – Je ontvangt een kilometervergoeding of maakt gebruik van het fietsplan of een NS-Business Card
- Dienstverband – Een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband
- Ontwikkeling en toekomst – Opleidingsmogelijkheden via de Leger des Heils Academie en een goede pensioenregeling via PFZW
- Fietsplan via Leger des Heils – Leasen van een elektrische fiets of aanschaffen van een stadsfiets
- Sportbudget – € 75 netto per jaar voor sportieve activiteiten
- Teamuitje-budget – Budget voor teambuilding en gezamenlijke activiteiten
Het Leger des Heils is er voor de meest kwetsbaren in de samenleving: mensen zonder helper. Vanuit een christelijke motivatie verlenen wij hulp aan kwetsbare mannen, vrouwen en kinderen die ondersteuning nodig hebben op het gebied van (geestelijke) gezondheid, (beschermd) wonen, financiën, werk en opvoeding. Per jaar staan meer dan 6.500 professionals en 13.000 vrijwilligers van het Leger des Heils klaar voor 75.000 mensen. Meer informatie over ons werk vind je op www.legerdesheils.nl.
Wij komen graag met jou in contact om jouw wensen en onze mogelijkheden te bespreken. Je kunt reageren via de button ‘Solliciteer direct’. Eerst meer weten? Neem dan contact op met corporate recruiter Jeffrey Smits via 06 10813792.
Interne kandidaten hebben voorrang volgens het wervings- en selectiebeleid van het Leger des Heils.
Acquisitie? Nee, bedankt.
