Wil jij verantwoordelijk zijn voor een stabiele, veilige en toekomstbestendige technische IT-omgeving in een ziekenhuis met grote digitale ambities? In Antonius werken we toe naar het eerste échte Smart Hospital. Om dit te realiseren zoeken wij een daadkrachtig en inspirerend hoofd automatisering & medische techniek. Als hoofd automatisering & medische techniek ben jij verantwoordelijk voor de volledige technische IT-keten en medische technologie binnen ons ziekenhuis en de thuiszorg. Jij zorgt ervoor dat alle systemen, netwerken, infrastructuur en medische technologie optimaal functioneren en bijdragen aan veilige en continue zorg. Je geeft leiding aan teams binnen systeem- en netwerkbeheer, servicedesk, technisch applicatiebeheer en de medische technische dienst. In totaal stuur je een diverse groep professionals aan, waaronder systeem- en netwerkbeheerders, helpdeskmedewerkers en specialisten in medische techniek. De kern van jouw functie is helder: het realiseren en borgen van een uptime van 99,9% in een 24/7 zorgomgeving. Daarmee lever je een directe bijdrage aan patiëntveiligheid en continuïteit van zorg. Deze rol is essentieel binnen de nieuwe ICT-regieorganisatie waarin techniek en zorg steeds verder integreren.
De afdeling Automatisering & Medische Techniek maakt deel uit van de stafafdeling Informatiemanagement & Automatisering. Het team bestaat uit circa 20 medewerkers en is opgebouwd uit vijf onderdelen: de helpdesk (5), technische applicatiespecialisten (5), ICT-advies (2), systeem- en netwerkbeheer (4) en de medische technische dienst (6). Je werkt nauw samen met het hoofd informatiemanagement en het team dat onder deze afdeling valt.
Je bent een inspirerende, motiverende en resultaatgerichte leidinggevende, die mensen weet te verbinden en in beweging krijgt. Je creëert duidelijkheid, structuur en eigenaarschap binnen je team. Met jouw organisatietalent zorg je voor rust en richting in een omgeving die continu verandert. Je begrijpt hoe je een brug slaat tussen zorgprofessionals, management en IT en weet prioriteiten scherp te stellen. Je bent zichtbaar, benaderbaar en stimuleert samenwerking over domeinen heen. Je werkt proactief en vooral synergetisch.
- Je beschikt over een afgeronde vakgerichte opleiding op HBO+ niveau en hebt aantoonbare ervaring in een leidinggevende rol binnen IT-infrastructuur, automatisering of technische dienstverlening
- Ervaring met systeembeheer, netwerken, datacenters en bij voorkeur medische technologie
- Kennis van ISM (ITIL)-processen, servicegericht werken en leveranciersmanagement
- Sterke organisatorische vaardigheden en het vermogen om structuur en prioriteit aan te brengen
- Ervaring in een complexe, bedrijfskritische omgeving (bij voorkeur zorg)
- Je vertaalt relevante technologische ontwikkelingen naar strategische keuzes en concrete verbeteringen, passend bij de koers ‘Zorgzaam Vooruit’
- Je bent eindverantwoordelijk voor de technische infrastructuur, inclusief netwerken, servers, werkplekken en medische technologie
- Je borgt de continuïteit en beschikbaarheid van systemen en realiseert een uptime van minimaal 99,9%
- Je optimaliseert processen rondom beheer, incidentmanagement en serviceverlening in een 24/7 organisatie
- Je werkt nauw samen met het hoofd informatisering om techniek en functionele informatievoorziening naadloos op elkaar te laten aansluiten
- Je draagt bij aan grote verandertrajecten zoals het vernieuwen van het netwerk, datacenter en werkplekconcept in 2026
- Je stuurt leveranciers aan en bewaakt afspraken rondom prestaties, veiligheid en compliance
- Je zorgt voor integratie tussen IT en medische technologie, essentieel voor toekomstige zorginnovaties
- Salaris conform FWG 60 van de cao Ziekenhuizen (minimaal € 4.246,- en maximaal € 6.220,- bruto per maand op basis van 36 uur per week)
- Een aanstelling voor onbepaalde tijd
- Ruimte voor persoonlijke en vakmatige ontwikkeling
- Naast vakantietoeslag ontvang je een eindejaarsuitkering
- Onbeperkte toegang tot een uitgebreid aanbod van online trainingen (GoodHabitz)
- Een positief werkklimaat waarbij collegialiteit en hard werken hand in hand gaan
- Een uitgebreid onboarding programma om je het eerste half jaar optimaal te ondersteunen
- En niet te vergeten, onze secundaire arbeidsvoorwaarden zoals: korting op je aanvullende zorgverzekering en je kunt gebruikmaken van allerlei fiscale regelingen zoals de aanschaf van een fiets, een laptop of een weekendje weg
- Voor een overzicht van al onze arbeidsvoorwaarden verwijzen wij je graag naar de website van mijnantonius.nl/welke-arbeidsvoorwaarden-gelden-voor-jou
Bij Antonius werken we elke dag samen aan de gezondheid van onze patiënten en cliënten. Dit doen we met ons hoofd, maar vooral met ons hart. En dat voel je op de werkvloer. We geloven in goede zorg, die persoonlijk is, toegankelijk en dichtbij. Thuis als het kan, en in het ziekenhuis als het moet. Dat we ziekenhuiszorg en thuiszorg leveren onder één spreekwoordelijk dak maakt ons niet alleen uniek; het maakt ons Antonius.
Als werkgever bieden we meer dan een baan. Je krijgt de ruimte om te groeien, verantwoordelijkheid te nemen en jezelf te ontwikkelen. We investeren in jou, in je vakmanschap en in je werkplezier. Of je nu net van school komt of al jaren ervaring hebt, wij hebben een plek die bij jou past. Je maakt deel uit van een team dat toegewijd samenwerkt, elkaar versterkt en samen bouwt aan de zorg van morgen. Werken bij Antonius is werken in een omgeving waar je je gezien voelt, gewaardeerd wordt en waar je werk er echt toe doet.
We zijn trots op onze regio, op ons werk en op elkaar. Met zo'n 3000 fijne collega's werken wij dagelijks aan betrouwbare zorg voor alle inwoners van de regio Zuidwest-Friesland, de Noordoostpolder en Urk. Als grootste werkgever in de regio onderscheiden we ons door zowel ziekenhuiszorg als thuiszorg aan te bieden. En wij zoeken mensen die die trots herkennen. Collega's die het verschil willen maken voor anderen en voor zichzelf. Mensen die willen bijdragen aan een warme, professionele werkomgeving waarin we samen sterk staan. Want samen zijn wij Antonius. En wij zijn er voor jou.
