De Waterweg is een prachtige locatie tussen Nijkerk en Putten, goed bereikbaar met het OV. Hier wonen en werken 15 cliënten met moeilijk verstaanbaar gedrag, verdeeld over drie woongroepen. Samen met je collega’s en bewoners maak je van elke dag iets bijzonders, of je nu samen kookt, werkt in de tuin, muziek maakt of hout hakt in het Philavoedselbos. De sfeer is open, warm en gericht op samen groeien. Je biedt hulp bij de dagelijkse zorg, maar vooral geef je ruimte aan cliënten om trots op zichzelf te zijn en het beste uit zichzelf te halen. Je ondersteunt hen bij het behalen van hun doelen, waarbij je uitgaat van hun zelfredzaamheid. De cliënten communiceren vooral via hun gedrag. Jij zoekt altijd naar de betekenis achter (onvoorspelbaar) gedrag, zodat de oorzaak ervan kan worden weggenomen.
Hier wonen 8 cliënten met een matige verstandelijke beperking en autisme.
Iedere cliënt heeft een eigen appartement. Begeleiding vindt plaats vanuit de gezamenlijke ruimte. Structuur, voorspelbaarheid en nabijheid zijn hier essentieel. Je werkt altijd met twee collega’s en begeleidt cliënten ook bij de interne dagbesteding.
Op deze groep wonen 7 cliënten met een matige tot ernstige verstandelijke beperking.
De begeleiding is groepsgericht, met een vast dagprogramma in de woonkamer. Jij helpt het team scherp te blijven op draagkracht, spanningsopbouw en het vinden van de juiste balans tussen activiteit en rust.
Dagbesteding is onderdeel van het dagelijks leven. Cliënten gaan graag op pad met de bus of tandem, werken in de tuin, kloven hout, of doen creatieve activiteiten op het terrein. Vrije tijd betekent hier: samen rond het kampvuur, muziek maken, of gewoon genieten van het buiten zijn. Jij kijkt mee of het aanbod blijft aansluiten bij wat cliënten nodig hebben.
Als persoonlijk begeleider ben jij de inhoudelijke spil binnen (één of meerdere van) deze groepen.
Je combineert meewerken in de zorg met coördinatie en coaching. Dat betekent concreet:
-
Je bewaakt de inhoud en kwaliteit van de begeleiding;
-
Je vertaalt ondersteuningsplannen naar de dagelijkse praktijk;
-
Je signaleert knelpunten in gedrag, samenwerking of structuur;
-
Je coacht collega’s op methodisch werken en gedragsinterpretatie;
-
Je bent eerste aanspreekpunt voor verwanten en behandelaren;
-
Je werkt nauw samen met gedragswetenschappers en management;
-
Je denkt mee over de ontwikkeling van de locatie als geheel.
Je bent dus niet “de planner” of “de meewerkend voorman”, maar iemand die inhoudelijk richting geeft en stabiliteit brengt.
Deze rol past bij jou als je:
-
Een mbo-4 of hbo-opleiding Zorg & Welzijn hebt;
-
Ervaring hebt met MVG of complexe zorg;
-
Overstijgend kunt denken zonder het contact met cliënten te verliezen;
-
Analytisch sterk bent en tegelijk praktisch blijft;
-
Collega’s durft aan te spreken en te begeleiden;
-
Rust brengt in complexiteit, in plaats van harder te gaan lopen.
We staan open voor verschillende profielen:
ervaren persoonlijke begeleiders, senior begeleiders die willen doorgroeien of professionals uit aanverwante domeinen die bewust voor MVG kiezen.
-
Een vast contract, uren in overleg;
-
Salaris volgens FWG 45: € 3.052 - € 4.262 bruto bij 36 uur;
-
Onregelmatigheidstoeslagen volgens cao (CAO Gehandicaptenzorg);
-
Een team waarin jouw expertise telt;
-
Ruimte voor ontwikkeling, verdieping en organisatiebrede projecten;
-
Coaching, training en ondersteuning om scherp én gezond te blijven;
-
Extra’s zoals een fietsregeling, laptopregeling en korting op uitjes.
Bekijk onze foto’s en filmpjes van het voedselbos, hout kloven en creatieve dagbesteding op onze website of social media. Wil je eerst een dagje meelopen? Dat kan! We laten je graag zien hoe bijzonder Waterweg is!
Voel jij dat Waterweg bij jou past? Wacht dan niet langer, deze vacature mag je niet missen! Solliciteer uiterlijk 31 juli 2026 en laat ons weten waarom jij bij De Waterweg en bij Philadelphia past.
Vragen?
Neem contact op met Roel van der Maten, Manager Intensieve Zorg, via 06 - 20 98 31 25.
Een kennismaking of meeloopmoment is altijd bespreekbaar.
Bij Philadelphia kijken we niet alleen naar je cv, maar naar wie jij bent en hoe jij kijkt naar zorg. Juist die diversiteit helpt ons cliënten beter te ondersteunen.
‘Een persoonlijk begeleider heet bij Philadelphia een coördinerend begeleider.'
