Ben jij onze verbindende, daadkrachtige en betrokken nieuwe leidinggevende? Krijg jij energie van het aansturen van teams én het ondersteunen van mensen in hun werk en ontwikkeling? En zorg jij ervoor dat alles goed loopt, terwijl je oog houdt voor de mensen achter het werk? Dan zijn wij op zoek naar jou!
De Bibliotheek Enschede-Haaksbergen staat voor leesbevordering en het vergroten van basisvaardigheden. Ook zorgen we voor ontmoeting, bijvoorbeeld door relevante thema’s op de agenda te zetten. Dagelijks verwelkomen we vele bezoekers in onze zeven vestigingen, die op zoek zijn naar inspiratie, verhalen of hulp bij allerlei onderwerpen. Om dit alles mogelijk te maken, werken we samen met tal van culturele en maatschappelijke organisaties en onderwijsinstellingen
Jouw uitdaging
Je geeft leiding aan een team van circa 10 medewerkers dat werkt in de publieksservice en aan projecten rondom het stimuleren van leesplezier bij kinderen 0-18 jaar en hun ouders. Samen werken ze aan programma’s zoals BoekStart, de Bibliotheek op school en de VoorleesExpress. Binnen deze projecten spelen ouders, leerkrachten en pedagogisch medewerkers een belangrijke rol.
Als teamleider ben je verantwoordelijk voor de dagelijkse aansturing van je team dat bestaat uit zelfstandig werkende specialisten educatie, leesmediaconsulenten en medewerkers in de publieksservice. Je zorgt voor een goede verdeling van het werk, bewaakt de voortgang en houdt overzicht. Je bent een toegankelijke en betrokken leidinggevende: je weet wat er speelt, ondersteunt waar nodig en zorgt voor een veilige en prettige werkomgeving.
Je begeleidt medewerkers in hun werk en ontwikkeling. Je helpt hen prioriteiten te stellen, geeft duidelijke kaders en spreekt verwachtingen uit. Daarbij heb je oog voor talenten en stimuleer je medewerkers om zich verder te ontwikkelen en het beste uit zichzelf te halen.
Je zorgt er daarnaast voor dat plannen en ideeën ook daadwerkelijk worden uitgevoerd. Je organiseert en coördineert projecten en activiteiten, stuurt bij waar nodig en zorgt dat resultaten worden behaald. Je werkt daarbij nauw samen met collega’s en partners en draagt bij aan een goede samenwerking binnen en tussen teams.
Ook onderhoud je contacten met samenwerkingspartners en stem je activiteiten af. Zo vergroot je de zichtbaarheid en impact van de bibliotheek in de regio.
Voor deze functie is inhoudelijke kennis nuttig, maar meer nog ervaring met leidinggeven. Je werkt met een team van professionals met veel inhoudelijke expertise, terwijl jij zorgt voor structuur, aansturing en ontwikkeling.
Wat ga je doen?
- Je bent een ervaren en betrokken leider die gaat werken aan onze ambities op het vlak van het stimuleren van leesplezier bij kinderen.
- Je bent verantwoordelijk voor de continuïteit en ontwikkeling van het team (circa 10 medewerkers in deeltijd). Als teamleider zorg je voor het optimaal faciliteren van de medewerkers en hun ontwikkeling.
- Je werkt nauw samen met de adjunct-directeur en met je collega’s van de andere programmalijnen en zorgt gezamenlijk voor het behalen van de doelstellingen van de organisatie.
- Samen met je team ontwikkel je een samenhangend programma op het vakgebied en vertaalt deze naar het jaarplan voor je team.
- Je initieert en faciliteert de verbetering en vernieuwing van de producten, diensten en processen van je team.
Wie ben jij?
- Je creëert een werkomgeving waarin medewerkers zich betrokken voelen, eigenaarschap nemen en met plezier hun werk doen.
- Je signaleert wat er speelt binnen teams en vertaalt dit naar acties die samenwerking versterken, zowel binnen teams als teamoverstijgend.
- Je zet coachend leiderschap in om talenten zichtbaar te maken en te benutten, en stimuleert medewerkers om zich te ontwikkelen en hun kwaliteiten optimaal in te zetten.
- Je communiceert helder en consistent, waardoor je vertrouwen opbouwt en een stabiele samenwerkingspartner bent voor collega’s en externe relaties.
- Je onderhoudt en bouwt aan het netwerk van onder andere onderwijsinstellingen, gemeente en kinderopvangorganisaties. Je hebt daarin een verbindende rol.
- Je begeleidt teams effectief bij verandering en ontwikkeling, waarbij je stuurt op kwaliteit en resultaten.
- Je werkt en denkt op HBO- niveau.
Wat bieden we je?
Wij bieden jou een uitdagende en afwisselende functie met ruimte voor actief meedenken over het beleid en de doelstellingen voor het team. Je komt te werken in een enthousiast team binnen een dynamische en warme organisatie waar bevlogen medewerkers samenwerken aan grote maatschappelijke ambities. We bieden je een afwisselende functie waarin je veel ruimte krijgt.
De arbeidsvoorwaarden zijn conform de CAO Openbare Bibliotheken en afhankelijk van kennis en werkervaring. De functie is ingeschaald in schaal 10. Salarisindicatie tussen €4.126,- en €5.401,- bij een 36-urige werkweek, exclusief 8% vakantietoeslag en 5% eindejaarsuitkering.
Een contract voor in eerste instantie een jaar, met de intentie tot duurzame samenwerking.
Als organisatie streven wij naar diversiteit in de samenstelling van ons team zodat wij meer en meer een afspiegeling worden van de lokale samenleving waarvoor en waarmee wij werken.
Solliciteren?
Enthousiast geworden? Ook als je geen ervaring hebt in de bibliotheekbranche, maar jezelf wel herkent in deze vacature dan nodigen we je van harte uit te reageren. Adjunct-directeur Marlies Olthuis, geeft graag antwoord op je vragen via 06-12644714 of per mail [email protected].
Procedure
Heb je belangstelling voor deze vacature? Mail jouw motivatie en cv uiterlijk 18 juni naar [email protected]. De eerste gesprekken worden gehouden op 24 juni met de adjunct-directeur en een collega uit het team.
Salaris: €4.126,00 - €5.401,00 per maand
Arbeidsvoorwaarden:
- Fietsplan
- Kerstpakket
- Personeelskorting
- Reiskostenvergoeding
Werklocatie: Fysiek
