20 beste vacatures voor de functie van assessment en ontwikkeling in enschede, ov (nieuwe medewerkers gezocht)

Medewerker klantcontact
Enexis Group —Hengelo OV
- € 3.084 - € 4.406 per maand
- Parttime
- Hybride werken
- Analytisch vermogen
- Reiskostenvergoeding
Vacature Huismeester - Enschede
Mosaic World —Enschede
- € 2.550 - € 3.220 per maand
- Parttime
- Horeca-ervaring
- Administratieve ervaring
- Reiskostenvergoeding
Medewerker klantcontact
Enexis —Hengelo OV
- € 3.084 - € 4.406 per maand
- Parttime
- Hybride werken
- Analytisch vermogen
- Reiskostenvergoeding
Corporate recruiter
Dura Vermeer —Hengelo OV
- € 4.291 - € 5.364 per maand
- Parttime
- Kantoor
- Bachelor
- Psychologie
- Flexibele werkuren
Management Traineeship Innovatie & Leiderschap | De Toekomstbouwers bij Ortessa
Ortessa —Haaksbergen
- € 3.000 - € 4.000 per maand
- Master
- Bachelor
7 dagen
Afstuderen bij Infotopics
Infotopics —Oldenzaal
- € 500 per maand
- Parttime
- Budget voor professionele ontwikkeling
Beveiliger winkels
Securitas —Enschede
- € 17,37 - € 20,70 per uur
- Weekendbeschikbaarheid
- Engels
- Reiskostenvergoeding
operationeel specialist B - Team Financiële Opsporing
Politie —Enschede
- € 3.661 - € 5.767 per maand
- Online sollicitatie
- Onderzoek
- Bachelor
- Communicatieve vaardigheden
Penitentiair Inrichtingswerker
Dienst Justitiele Inrichtingen —Rekken
- € 2.866 - € 3.564 per maand
- Parttime
- Communicatieve vaardigheden
- Reiskostenvergoeding
- Personeelskorting
Accountmanager B2B/Woningcorporaties regio Twente /Achterhoek
Energiewacht —Enschede
- € 4.748 - € 6.691 per maand
- Kantoor
- Ter plaatse
- Productkorting werknemers
- Personeelskorting
Junior Controller
Vcare Connect —Enschede
- Parttime
- Hybride werken
- Microsoft Excel
- Engels
- Kantoor
Middellange termijn planner
Enexis Group —Hengelo OV
- € 3.658 - € 5.226 per maand
- Parttime
- Microsoft Excel
- Data-analyse
- Continue verbetering
- Reiskostenvergoeding
14 dagen
Stage Payroll
Forvis Mazars —Enschede
- € 800 per maand
- Parttime
- Bedrijfskunde
- Stage
- Boekhouding
- Reiskostenvergoeding
Donor-arts Hengelo
Sanquin —Hengelo OV
- Parttime
- Communicatieve vaardigheden
- Reiskostenvergoeding
Middellange termijn planner
Enexis —Hengelo OV
- € 3.658 - € 5.226 per maand
- Parttime
- Microsoft Excel
- Data-analyse
- Continue verbetering
- Reiskostenvergoeding
14 dagen
Teamleider Hengelo
HEMA —Hengelo OV
- € 2.595 - € 3.357 per maand
- Parttime
- Leidinggevende ervaring
- Productkorting werknemers
- Reiskostenvergoeding
Rechtbank Overijssel - Rechter in opleiding (vanaf 6 jaar werkervaring)
de Rechtspraak —Enschede
- Parttime
- Analytisch vermogen
Snel solliciteren
14 dagen
Manager bedrijfsvoering, financiën en control
Zorggroep Manna —Enschede
- Tot € 8.600 per maand
- Parttime
- Leidinggevende ervaring
- Bachelor
- Bedrijfskunde
- Flexibele werkuren
Stage Finance & Control
Forvis Mazars —Enschede
- € 800 per maand
- Parttime
- Bedrijfskunde
- Stage
- Boekhouding
- Reiskostenvergoeding
Acceptant Brandverzekeringen
Univé —Enschede
- € 3.121 - € 4.644 per maand
- E-mail
- Analytisch vermogen
- Winstdeling
- Reiskostenvergoeding
Snel solliciteren

Ik wil de nieuwste vacature-alerts ontvangen voor de functie van assessment en ontwikkeling in enschede, ov

Door in te loggen op je account, ga je akkoord met de Algemene voorwaarden van SimplyHired en stem je in met ons Cookie- en Privacybeleid.

Medewerker klantcontact

Enexis Group
Hengelo OV

Nu solliciteren

Vacaturegegevens

Parttime
€ 3.084 - € 4.406 per maand

Secundaire arbeidsvoorwaarden

Reiskostenvergoeding
Fietsplan
Pensioen
Kantine
Bedrijfsopleiding
Bedrijfslaptop
Mogelijkheid tot promotie

Kwalificaties

Analytisch vermogen
MBO

Volledige vacaturetekst

Hengelo
€ 3.084,- en € 4.406,-
MBO
24 tot 32 uur

Wat ga je doen?
Met jouw energie kan het
Verbind klanten en WFM in Hengelo en zorg voor strak geplande projecten in de energietransitie.
- Een veelzijdige backoffice functie met zowel intern- als extern klantcontact
- Jij bent de vaste schakel tussen klant en organisatie en zorgt voor een soepele uitvoering van projecten.
- Je werkt nauw samen met interne collega’s en externe partijen.
- Je kunt rekenen op o.a. een 13e maand, hybride werken en doorgroeimogelijkheden.
- Het betreft een vacature voor tussen de 28 en 32 uur per week.
In deze sleutelrol ben je de verbindende schakel tussen klanten (zoals gemeenten, projectontwikkelaars en bedrijven) en de productievestiging Hengelo. Met een klantgerichte aanpak en actieve samenwerking met interne collega’s zorg je voor een soepele uitvoering van projecten ten behoeve van de energietransitie.
Zo ga jij de uitdaging aan
In deze duo-baan ben je, samen met je collega medewerker klantcontact, binnen de afdeling Work Force Management (WFM), het aanspreekpunt voor klanten zoals gemeenten, projectontwikkelaars en bedrijven, richting onze productievestiging in Hengelo. Je werkt intern samen met planners, engineers en uitvoerders en zorgt dat klanten precies weten wat er nodig is om het project succesvol en volgens planning uit te voeren. Je organisatievermogen helpt je om meerdere aanvragen en planningen tegelijk te managen, terwijl je met goed stakeholdermanagement de belangen van de klant, WFM en de interne organisatie zorgvuldig afweegt. Daarnaast is het van belang dat klantverwachtingen goed gemanaged worden en dat je soms (voorlopig) een ‘nee’ kunt verkopen. Door jouw doortastendheid en analytische blik krijg je de feiten goed op tafel en kun je standvastig keuzes maken. Klanten zullen met technische kennis aan tafel komen om jou te overtuigen, hier kan je gebruikmaken van de kennis van je collega’s waarbij het doel is dat WFM de regie houdt en dat jij hier goed mee om kan gaan om planningskeuzes zuiver te houden.
Dit zijn jouw verantwoordelijkheden:
- Je stemt de gewenste opleverdatum met klanten af en legt afspraken correct vast. Ook als het door drukte niet op de voorkeursdatum kan, voer jij dit gesprek helder en empathisch.
- Je schakelt intern met collega’s om tot een uitvoerbare uitvoeringsdatum te komen.
- Je informeert klanten tijdig over wat zij zelf moeten regelen (bijv. vergunningen, bereikbaarheid, tekeningen) zodat uitvoering volgens planning kan starten.
- Je geeft proactief statusupdates tijdens het traject en houdt dossiers en systemen nauwkeurig bij.
- Om de doorstroming van binnenkomende projecten te verbeteren en de voorspelbaarheid van het planningsproces te vergroten, werken we volgens het 1‑ingangsprincipe. Dit betekent dat alle aanvragen op één centraal punt binnenkomen (bij jou en je collega klantcontactmedewerker) en pas worden doorgezet in de planning als de informatie volledig en compleet is.

Functie-eisen
Zo pak jij het aan
Met je analytische vaardigheden doorgrond je snel de vraag achter de vraag, zie je verbanden in de planning en signaleer je knelpunten vroegtijdig. Je schakelt soepel met collega’s in techniek en uitvoering, durft door te vragen en neemt proactief eigenaarschap: je wacht niet af, maar pakt acties op, initieert verbeteringen in de manier van werken en rondt zaken af. Daarnaast zie je kansen om processen slimmer te maken en pak je deze proactief op.
Verder heb je:
- Minimaal mbo-4 diploma en hbo-werk- en denkniveau.
- Pré: ervaring met klantcontact (telefonisch en per e-mail).
- Een standvastig karakter.
- Het vermogen om de projectinhoud bij de klant vast te stellen en op te halen voordat het een definitief project is.

Team & cultuur
Je zet je schouders eronder met …
Jouw collega’s van de afdeling WFM in Hengelo. Je werkt in een divers team van collega’s, met klantcontactmedewerkers en planners voor de korte en middellange termijn. Jullie hebben dagelijks overleg. Je werkt nauw samen met de afdelingen Engineering & Aanleg (vervangen, uitbreiden en aansluiten op het netwerk) en Asset Management
(interne opdrachtgever). De beschikbare capaciteit en de voortgang in de planning stem je samen met WFM af.
Je werkt in een veranderende omgeving waar veel gebeurt en waar je actief kunt meebewegen met verbeteringen en ontwikkelingen.

Dag in het leven van een collega klant contact medewerker
’s ochtends zoek ik eerst een plekje om mijn laptop te installeren en pak een kop koffie. Even een rondje langs directe collega’s en de andere afdelingen en start vervolgens mijn werkdag. Controle van nieuwe meldingen waar contact moet worden gezocht met de klant (bedrijven, gemeenten, projectontwikkelaars). Even afstemmen met de collega KCM hoe dit het beste aan te vliegen en na een paar belletjes en mailtjes een overleg met de intake-engineer. De engineer vanuit technische kennis, ik vanuit volledigheid van documentatie. De middag is begonnen, een korte wandeling of lunch in het bedrijfsrestaurant met collega’s. Aansluitend komen er hulpvragen vanuit een engineer om te ondersteunen met klantcontact. Ik zoek in de systemen en bij collega’s het e.e.a. uit en neem contact op met de klant. Nog een afdelingsoverleg met de manager en alle planners en we sluiten de dag af met een paar laatste mails.
We vinden het belangrijk dat je je bij ons thuis voelt. We zijn allemaal anders en het mooie daarvan is dat we elkaar vanuit die verschillen aanvullen. We hebben elkaars perspectieven en meningen nodig voor een succesvolle energietransitie! .

Wat krijg je van ons?
En wij steken natuurlijk ook energie in jou
Bij Enexis werk je in de voorhoede van een van de grootste uitdagingen van onze tijd: de energietransitie. Daarbij zorgen we goed voor je. Dat begint met een uitgebreid welkomstpakket en -programma om je collega’s te leren kennen. En met goede arbeidsvoorwaarden:
- Salaris tussen € 3.146,- en € 4.494,- bruto per maand (op basis van 40 uur per week).
- Inclusief de secundaire arbeidsvoorwaarden kan je salaris oplopen tot € 5.784,- bruto per maand. Je ontvangt namelijk 28,7% bovenop je salaris (8% vakantiegeld, een 13e maand van 10,7% en een persoonlijk budget van 10%). Dit kun je laten uitbetalen wanneer je wilt, of je kunt hier extra verlofdagen van kopen.
- 24,5 vakantiedagen bij een fulltime dienstverband. Meer oplaadtijd nodig? Met je persoonlijke budget en 13e maand kun je tot wel 35,5 extra verlofdagen per jaar kopen.
- Mogelijkheden om hybride te werken (60/40), inclusief een door ons ingerichte thuiswerkplek en een thuiswerkvergoeding van € 2,45 netto per dag.
- Bijdrage van 70% aan je ABP Keuzepensioen: Enexis betaalt twee derde van de premie, jij draagt een derde bij.
- Een vitaliteitsbudget van € 700,- bruto per jaar, dat je bijvoorbeeld kunt inzetten voor je sportabonnement, je hobby of om je huis te verduurzamen. Je kunt dit ook opsparen tot € 2.100,- voor je studiekosten of de aflossing van je studieschuld.
- Ruimte om te groeien met ons interne ontwikkelplatform en/of externe opleidingen en trainingen. Of je nu wilt doorgroeien, een carrièreswitch overweegt of je skills verder wilt ontwikkelen: wij stimuleren je om het beste uit jezelf te halen.
- Laptop of tablet en telefoon die je ook buiten werktijd mag gebruiken.
- Een mobiliteitskaart waarmee je eerste klas reist en een reiskostenvergoeding.
Lees meer over onze arbeidsvoorwaarden.
Werk als medewerker klantcontact aan het energienetwerk van morgen
Solliciteer via de button onder aan deze pagina en voeg naast je cv ook een motivatiebrief toe. Binnen vijf dagen ontvang je een reactie. Heb je vragen over de functie? Neem dan contact op met Bart Scholten, Corporate Recruiter, via [email protected] of 06 –2526 1821.
Goed om te weten
- De selectieprocedure bestaat uit twee gesprekken:
  1e gesprek: Manager WFM en HR
  2e gesprek: Huidig KCM medewerker en een collega planner.
- Een screening is onderdeel van de sollicitatieprocedure. Deze kan bestaan uit een assessment, het opvragen van referenties en een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG). Hierover ontvang je meer informatie tijdens de procedure.

Wat wij jou bieden

Kom werken in een bedrijf dat net zoveel energie in jou steekt als jij in je werk.

Persoonlijk budget

Persoonlijk budget van 10% en een 13e maand van 10,7% van je brutojaarsalaris. Deze kun je flexibel inzetten of maandelijks of jaarlijks laten uitbetalen.

Vakantiedagen

24,5 vakantiedagen bij een fulltime dienstverband. Meer oplaadtijd nodig? Met je persoonlijk budget en 13e maand koop je tot wel 35,5 extra verlofdagen.

Pensioenregeling

Bij Enexis draag je niet alleen bij aan een betere wereld, maar bouw je ook aan je eigen toekomst. We dragen namelijk 70% bij aan je ABP Keuzepensioen.

Thuiswerken en apparatuur

Je kunt thuiswerken met een door Enexis ingerichte werkplek. Laptop en telefoon die je ontvangt, mag je ook privé gebruiken.

Reiskostenvergoeding

Reiskostenvergoeding en een 1e klas ov-abonnement voor zakelijk gebruik. Ook hebben we een fietsplan om je te stimuleren vaker voor de fiets te kiezen.

Ondersteuning

Een vitaliteitsbudget van €700 voor bijv. sportabonnementen. Gezinsuitbreiding? Tijdens het 1e levensjaar van je kind krijg je 9 weken 70% van je dagloon vergoed.

Bekijk alle voorwaarden

Nu solliciteren

Verfijn je zoekopdracht

assessment en ontwikkeling vacatures in enschede, ov

Ik wil de nieuwste vacature-alerts ontvangen voor de functie van assessment en ontwikkeling in enschede, ov

Related Searches

Wat ga je doen?

Met jouw energie kan het

Zo ga jij de uitdaging aan

Functie-eisen

Zo pak jij het aan

Team & cultuur

Je zet je schouders eronder met …

Wat krijg je van ons?