Voor ons team zoeken wij een Inkoopadviseur die energie krijgt van adviseren, verbinden en optimaliseren. Als Inkoper binnen Saxion speel je een sleutelrol in het uitvoeren en toepassen van het inkoopbeleid. Jij zorgt ervoor dat onze docenten, onderzoekers en ondersteunende diensten beschikken over de juiste middelen en diensten om optimaal te presteren.
Van ICT-oplossingen en facilitaire diensten tot onderzoeksapparatuur en adviestrajecten: jij begeleidt of ondersteunt het inkoop- en aanbestedingsproces.
In deze functie werk je samen in een team met ervaren inkoopadviseurs. Je leert werken met de aanbestedingswetgeving en krijgt de ruimte om jezelf te ontwikkelen tot een zelfstandig inkoper.
Bij Saxion verkennen we toekomstige ontwikkelingen, kijken we over grenzen en vakgebieden heen en jagen we innovatie aan. Zo dragen we samen bij aan een slimme, veilige en duurzame wereld. Wij stellen onszelf de vraag wat technologische innovaties kunnen betekenen en bijdragen aan de mens, de samenleving en onze aarde. We leren onze studenten om met een brede blik naar maatschappelijke vraagstukken te kijken en hiervoor praktische oplossingen te bedenken.
Facilitaire Service Organisatie
Als inkoopadviseur bij Saxion ga je werken binnen de afdeling Vastgoed en Inkoop binnen de dienst Facilitaire Serviceorganisatie (FSO). Deze dienst is verantwoordelijk voor een breed palet aan facilitaire diensten, vastgoedbeheer, onderhoud (hard services) en inkoop. Als inkoper maak je onderdeel uit van het team Inkoop en contractmanagement en leg je rechtstreeks verantwoording af aan de manager Vastgoed en Inkoop. De afdeling waarin je aan de slag gaat bestaat uit 2 inkoopadviseurs , 4 contractmanagers en 4 besteldeskmedewerkers. Het team inkoop is een enthousiaste, ambitieuze en vooruitstrevende groep. Op maandag werken we vaak in Deventer en op donderdag in Enschede.
Werken bij Saxion betekent werken aan toekomstgericht en inspirerend onderwijs én onderzoek. Je vervult een boeiende functie waarin volop ruimte is voor initiatief en ontwikkeling. En dat in een maatschappelijk relevante en dynamische organisatie.
Daarnaast hebben we nog meer te bieden:
-
De volgende salarisschaal: schaal 10: min € 3.826 / max € 5.699 (cao-hbo) bij een volledige werkweek.
-
8% vakantietoeslag en een eindejaarsuitkering van 8,3%.
-
Je krijgt een tijdelijke aanstelling, met mogelijkheid tot verlenging.
-
Een ruime verlofregeling. Ter illustratie: bij een fulltime dienstverband én een gekozen werkweekvariant van 40 uur kan je jaarlijks 428 verlofuren opnemen. Dit zijn 53,5 vakantiedagen, inclusief de verplichte vrije dagen en de feestdagen.
-
Persoonlijke ontwikkeling: volg een inspiratie webinar, workshop of training bij onze interne Saxion Academy, doe een loopbaancheck of verken de mogelijkheden voor een masteropleiding, promotietraject of professional doctorate.
-
Het Saxion hybride werken pakket.
-
Een uitgebreide pensioenregeling.
-
100% vergoeding voor reizen met het openbaar vervoer en fiscaal voordeel bij de aanschaf van je fiets.
Benieuwd naar alle arbeidsvoorwaarden? Check onze webpagina en de cao hbo.
We zijn op zoek naar een professional die zich herkent in onderstaand functieprofiel. Is dat het geval? Dan past deze baan mooi bij jou!
-
Hbo- of wo-werk- en denkniveau. Werkervaring als inkoper is geen must. NEVI MIL of 1of een gelijkwaardige opleiding is een pré
-
Interesse in het voeren van aanbestedingen en bereid dit te leren
-
Communicatieve en adviesvaardigheden
-
Je hebt een proactieve klantgerichte houding en bent een echte teamspeler
-
Je bent leergierig, resultaatgericht, proactief, analytisch en nauwkeurig en bent flexibel en kunt goed en snel schakelen.
Enthousiast geworden? Solliciteer dan direct voor de functie van Junior Inkoper via het sollicitatieformulier.
Heb je vragen over deze functie? Neem dan contact op met Lian Wienk, Manager Vastgoed en Inkoop, via 06 - 1005 3009.
Saxion streeft naar een diverse en inclusieve organisatie. Voel je welkom om te reageren.
Een VOG kan onderdeel uitmaken van de sollicitatieprocedure.
Voor in de agenda:
-
Solliciteren kan tot en met 18-06-2026.
-
Het 1e sollicitatiegesprek is op 23-06-2026 in de ochtend.
-
Daarna wordt het arbeidsvoorwaardengesprek ingepland.
Deze vacature staat gelijktijdig intern en extern open. Bij gelijke geschiktheid krijgen interne kandidaten voorrang op externe kandidaten.
Wij vullen onze vacatures graag zelf in en acquisitie wordt daarom niet op prijs gesteld.
