19 beste vacatures voor de functie van stage medewerkers beleid in den haag (nieuwe medewerkers gezocht)

Beleidsmedewerker openbaar vervoer
Ministerie van Infrastructuur en Waterstaat —Den Haag
- € 4.132 - € 6.275 per maand
- Parttime
- Hybride werken
- Analytisch vermogen
- Organisatorische vaardigheden
- Bedrijfsfitness
2 dagen
Dashboard Ontwikkelaar & Data Analist
Algemene Rekenkamer —Den Haag
- € 3.496 - € 6.275 per maand
- Parttime
- DevOps
- Master
- Analytisch vermogen
- Reiskostenvergoeding
- Bedrijfsfitness
12 dagen
Stage bij de Directie Juridische zaken, afdeling Internationaal Recht
Ministerie van Buitenlandse Zaken —Den Haag
- Online sollicitatie
- Engels
- Master
- Bachelor
Meewerkstage Video content specialist team social media
Ministerie van Volksgezondheid, Welzijn en Sport —Den Haag
- € 800 per maand
- Parttime
- Socialemediabeheer
- Kantoor
- Organisatorische vaardigheden
- Reiskostenvergoeding
13 dagen
Medewerker Steriele Medische Hulpmiddelen in opleiding
LUMC —Leiden
- € 2.744 - € 3.299 per maand
- Fulltime
- Microsoft Word
- Microsoft Outlook
- Schoonmaakervaring
- Reiskostenvergoeding
Stage HBO – Onderzoek naar toepassing van de IRB-methodiek
Anton Constandse —Den Haag
- € 527 per maand
- Psychologie
- Bedrijfskunde
- Stage
Snel solliciteren
(Afstudeer)stagiair warmtetransitie
Witteveen+Bos —Den Haag
- Microsoft Excel
- Engineering
- Engels
10 dagen
(Junior) Beleidsmedewerker Onderwijs
Erasmus Universiteit Rotterdam —Rotterdam
- Parttime
- Onderwijs
- Bachelor
- Reiskostenvergoeding
HR-stagiair (derdejaars)
Royal HaskoningDHV —Delft
- € 750 per maand
- Online sollicitatie
- Hybride werken
- Engels
- Microsoft Office
- Computervaardigheden
- Flexibele werkuren
Stagiair(e) Internationaal Ondernemen (1 september 2026 t/m 31 januari 2027)
VNO-NCW en MKB-Nederland —Den Haag
- € 600 per maand
- Online sollicitatie
- Hybride werken
- Analytisch vermogen
- Bachelor
- Organisatorische vaardigheden
- Reiskostenvergoeding
Snel solliciteren
Stagiair(e) Kinderrechtenhelpdesk - met aandachtsgebied Jeugdrecht
Defense for Children —Leiden
- € 300 per maand
- E-mail
- Engels
- Master
- Stage
Werkstudent People Services (Rotterdam)
KPMG —Rotterdam
- Gezondheidsprogramma
HR stage
Yunex Traffic —Zoetermeer
- Fulltime
- Hybride werken
- Kantoor
- Analytisch vermogen
- Communicatieve vaardigheden
- Reiskostenvergoeding
HR Stagiair(e)
MostWare —Leiden
- Stage
Stagiair(e) HRM
H.Z. Logistics —Maasdijk
- € 700 per maand
- E-mail
- Stage
- Communicatieve vaardigheden
Mediator - School2Care De Vliet
ihub —Rotterdam
- € 2.545,36 - € 3.580,82 per maand
- Communicatieve vaardigheden
- School
- Reiskostenvergoeding
Snel solliciteren
Docent SportMarketing & Management
Hogeschool Rotterdam —Rotterdam
- € 4.632,17 - € 6.677,44 per maand
- Parttime
- Hybride werken
- Management
- School
- Marketing
Teamleider Zoetermeer
YOEP —Zoetermeer
- € 5.100 - € 6.918 per maand
- Parttime
- Hybride werken
- Master
- Bachelor
- Psychologie
- Reiskostenvergoeding
- Budget voor professionele ontwikkeling
Snel solliciteren
Internship - Maintenance Engineering
Heineken International B.V. —Zoeterwoude
- € 650 per maand
- Fulltime
- Engineering
- Analytisch vermogen
- Magazijn
Snel solliciteren

Other jobs to consider

Find your next job by exploring related positions.

Stage Sales Binnendienst Autolease
Wittebrug —Den Haag
Persoonlijke begeleiding en training in sales. Je hebt interesse in sales en auto's. Een leerzame stage- of werkplek bij een erkend leerbedrijf.
Stage | AI-gebaseerd duurzaamheidsbeheer in 6G 'cell-free' netwerken
TNO —Den Haag
Daarom worden er algoritmen voor slaapstand beheer ontwikkeld die de status (actief of een diepe of lichte slaapstand) van de APs dynamisch aanpassen aan de…
€ 615 per maand
12 dagen

Ik wil de nieuwste vacature-alerts ontvangen voor de functie van stage medewerkers beleid in den haag

Door in te loggen op je account, ga je akkoord met de Algemene voorwaarden van SimplyHired en stem je in met ons Cookie- en Privacybeleid.

Zoek vacatures in meer locaties

stage medewerkers beleid jobs near den haag

Vacatures voor Administratief Medewerker in Leiden

Vacatures voor Teamleider in Zoetermeer

Vacatures voor Beleidsmedewerker in Rotterdam

Vacatures voor Medewerker Klantenservice in Leiden

Vacatures voor Beleidsmedewerker in Den Haag

Vacatures voor Data Analist in Den Haag

Vacatures voor Docent Lichamelijke Opvoeding in Rotterdam

Vacatures voor Adviseur Internationaal Ondernemen in Den Haag

Vacatures voor Administratief Medewerker in Etten Leur

Vacatures voor Administratief Medewerker in Hengelo Ov

Vacatures voor Logistiek Medewerker in Groningen (provincie)

Vacatures voor Administratief Medewerker in Surhuisterveen (surhústerfean)

Vacatures voor Administratief Medewerker in Veenendaal

Vacatures voor Administratief Medewerker in Hardinxveld Giessendam

Vacatures voor Stage Human Resources in Bodegraven

Vacatures voor Stage Human Resources in Schiedam

Vacatures voor Stage Human Resources in Rotterdam

Vacatures voor Stage Human Resources in Voorburg

Vacatures voor Stage Elektrotechniek in Den Haag

Vacatures voor Stagiair Social Media in Limburg

Beleidsmedewerker openbaar vervoer

Ministerie van Infrastructuur en Waterstaat -
Den Haag

Nu solliciteren

Vacaturegegevens

Parttime | Uitzicht op vast | Fulltime
€ 4.132 - € 6.275 per maand
2 dagen geleden

Secundaire arbeidsvoorwaarden

Pensioen
Bedrijfsfitness
Bedrijfslaptop

Kwalificaties

Analytisch vermogen
Organisatorische vaardigheden

Volledige vacaturetekst

Den Haag (Rijnstraat)

Wo
32 - 36 uur
Schaal 11 / €4.132 - €6.275 (bruto)
Verkeer / nautisch

Solliciteer voor 24 augustus 2026

Dit ga je doen

Miljoenen Nederlanders maken dagelijks gebruik van het openbaar vervoer om naar hun werk, studie of andere maatschappelijke activiteiten te reizen. Het ov is een duurzame vervoersvorm en voor veel mensen onmisbaar. Hoe zorgen we ervoor dat reizigers veilig, comfortabel en zo snel mogelijk van A naar B komen? En wat is ervoor nodig om de overstap tussen verschillende vervoersmiddelen zo soepel mogelijk te laten verlopen? Dat vraagt om slimme keuzes, goede samenwerking en sterk beleid. Wil jij hieraan bijdragen? Lees snel verder en ontdek jouw rol als beleidsmedewerker openbaar vervoer.

Hoe jij bijdraagt
Je werkt aan het duurzaam en toekomstvast inrichten van het openbaar vervoer voor nu én in de toekomst. Zo biedt deze rol een goede combinatie van proces en inhoud: je leert de directie OV en Spoor en onze externe stakeholders goed kennen én draagt inhoudelijk bij aan de verdere ontwikkeling van het openbaar vervoersysteem.

Jouw werkzaamheden

Je gaat aan de slag met het verbeteren van de reisinformatie in het openbaar vervoer.
Je werkt veel samen met collega’s binnen de afdeling maar ook met andere spelers in het ov, zoals provincies en vervoerders, zoals Arriva en NS, of de ov-chipkaart aanbieder Translink en 9292ov. Je maakt afspraken met alle partijen zodat de juiste informatie beschikbaar is.
Je maakt het beleid, overziet de voortgang, zorgt ervoor dat de samenwerking goed verloopt en dat er stappen in de goede richting worden gezet. Zo werk je er aan dat de reiziger uiteindelijk het best mogelijke reisadvies in de app te zien krijgt.
Als secretaris ben je verantwoordelijk voor de periodieke overleggen van alle directeuren en bestuurders in de ov-sector (het Nationaal OV Beraad). Je leidt het proces in goede banen, bent het aanspreekpunt voor de deelnemers en zorgt er voor dat deze overleggen goed voorbereid zijn.
Om deze rol te vervullen draai je ook mee in verschillende inhoudelijke werkgroepen. Daarmee bouw je een breed netwerk op en heb je een stevige inhoudelijke basis. Dit helpt allebei om de overleggen goed voor te bereiden.

Jouw team
Onze afdeling bestaat uit ongeveer 26 mensen die in de diverse projecten vaak in duo's werken. Wij sparren dan ook veel met elkaar, maar zijn ook elkaars achtervang in geval van drukte of bijvoorbeeld vakantie.

Ons werk is regelmatig in het nieuws en staat politiek en maatschappelijk volop in de belangstelling. Jouw werk is een geliefd onderwerp op verjaardagen of familiebijeenkomsten, dit delen wij in ons team met humor en luchtigheid. Wij weten als geen ander hoe belangrijk dit thema is voor veel inwoners in dit land.

Meer weten?
Dit is een interessante baan waar we je graag meer over willen vertellen. Wil jij ook meer over ons en over de baan weten? Vanaf 10 augustus staan Amber Mekkes, clustercoördinator ov betalen en ov data, via 06 15 35 98 49 of Delroy Blokland, afdelingshoofd, via 06 15 28 80 87 je graag te woord! Mocht je voor die tijd vragen hebben dan kun je terecht bij Jane Fain, clustercoördinator van het ov in de keten, via 06 12 89 87 09.

Dit krijg je

Schaal 11
€4.132 - €6.275 (bruto)
Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
12 maanden
32 - 36 uur
Het salaris is gebaseerd op een werkweek van 36 uur.

Dit bieden we nog meer

Bij ons werk je aan mooie en betekenisvolle projecten voor heel Nederland, in een organisatie die jouw ontwikkeling serieus neemt en je waardeert als professional. Dat zie je ook terug in de arbeidsvoorwaarden.

Arbeidsvoorwaarden:

144 vakantie-uren per jaar (bij 36 uur per week)
volledige OV-vergoeding of een km-vergoeding van € 0,07 of € 0,23 p/km (zie voorwaarden)
mobiele telefoon en laptop
budget van € 750 voor inrichting thuiswerkplek + thuiswerkvergoeding van € 2,45 p/dag
pensioenregeling via ABP

Een omgeving die jou ondersteunt en kansen biedt:

hybride werken is mogelijk, afgestemd op jouw werkzaamheden en in samenspraak met je leidinggevende
persoonlijke groei – opleidingen en loopbaanbegeleiding

Stel je arbeidsvoorwaarden zelf samen, passend bij jouw leven:

Individueel Keuzebudget (IKB) gebruik je IKB-budget van 16,5% van je salaris voor bijvoorbeeld de aflossing van je studieschuld, een (elektrische) fiets inclusief accessoires, bedrijfsfitness, verduurzaming van je woning of andere fiscaalvriendelijke doelen
flexibele verlofregelingen (zorg-, ouderschaps-, adoptie- en pleegzorgverlof)

Bekijk hier de volledige CAO van het Rijk.

Dit vragen wij

Je hebt minimaal een wo-opleiding afgerond.
Je hebt een traineeship afgerond, een relevante stage gedaan of enkele jaren relevante werkervaring, met ervaring in beleidsprocessen, wetgevingstrajecten, economische vraagstukken en/of het opstellen van plannen van aanpak en visiedocumenten.

Je beschikt over de volgende competenties

Plannen en organiseren: in deze rol heb je te maken met vragen rondom taken, rollen en verantwoordelijkheden, ofwel governance vraagstukken en zit je dicht op de bestuurlijke vragen en regelgeving. Je brengt structuur aan in complexe vraagstukken en vertaalt beleidsdoelen naar concrete acties en resultaten. Ook bij korte deadlines weet je prioriteiten te stellen, overzicht te houden en werkzaamheden effectief te organiseren.
Bestuurssensitiviteit: je zet je in voor een toekomstbestendig ov, dat is werk dat in hoge mate politiek-bestuurlijk en strategisch van aard is. Een rol waar snel handelen en krappe deadlines soms erbij horen. Met jouw sterk ontwikkelde analytisch vermogen weet je snel tot de kern van het vraagstuk te komen, betrek je daarbij relevante sectorpartijen en weet je helder te adviseren aan de staatssecretaris.
Netwerken: je bouwt en onderhoudt actief een relevant netwerk en werkt gemakkelijk samen met uiteenlopende stakeholders, zoals andere ministeries, provincies, vervoerders en consumentenorganisaties. Je brengt hen samen en waar nodig bij elkaar om tot (bestuurlijke) afspraken te komen.
Mondelinge en schriftelijke vaardigheid: je weet complexe vraagstukken helder, beknopt en overtuigend te verwoorden in goed Nederlands, zowel mondeling als schriftelijk. Je stemt je communicatie af op verschillende doelgroepen.

Hoe solliciteer je?
Je kunt op deze vacature reageren via de sollicitatieknop op deze pagina. We ontvangen graag jouw cv en motivatiebrief. We lezen in je brief graag een antwoord op de hieronder beschreven vragen:

Wat sprak je aan in de vacaturetekst en waarom wil je werken in deze rol?

Plannen en organiseren is een belangrijke competentie voor deze functie. Kun je een concreet voorbeeld geven waarin je te maken had met een complex vraagstuk waarbij verschillende belangen, rollen of verantwoordelijkheden speelden? Beschrijf hoe je structuur hebt aangebracht, prioriteiten hebt gesteld en ervoor hebt gezorgd dat binnen de gestelde deadline tot een resultaat werd gekomen.

We raden je aan om een concreet voorbeeld te gebruiken in je antwoord. Het kan je helpen de vraag te beantwoorden volgens de STARR-methode (Situatie, Taak, Actie, Resultaat, Reflectie).

Hier kom je te werken

Over Ministerie van Infrastructuur en Waterstaat

Het ministerie van Infrastructuur en Waterstaat
Het ministerie van Infrastructuur en Waterstaat (IenW) zet in op een veilig, bereikbaar en leefbaar Nederland. Daarom werkt het ministerie aan krachtige verbindingen over de weg, spoor, het water en door de lucht. En IenW beschermt tegen wateroverlast, zorgt voor de kwaliteit van lucht, water en bodem, en werkt aan het realiseren van een circulaire economie. Lees hier meer.

Digitalisering en datagedreven werken spelen een steeds grotere rol in ons werk. Binnen het ministerie van Infrastructuur en Waterstaat (IenW) zetten we daarom actief in op het versterken van I-vakmanschap: de kennis, vaardigheden en houding om technologie en informatievoorziening slim, verantwoord en met impact in te zetten.

Talent als basis, diversiteit als kracht
Het ministerie van Infrastructuur en Waterstaat bouwt aan een inclusieve organisatie. Een organisatie die ruimte biedt aan iedereen. Een organisatie waarin mensen zich betrokken en gewaardeerd voelen; niet ondanks, maar dankzij verschillen. Een organisatie waarin we samen werken aan een mooier Nederland. Daarom nodigen we iedereen (m/v/x) die aan het profiel van deze vacature voldoet, of gaat voldoen, uit om te solliciteren.

Directoraat-generaal Mobiliteit
Zet je je graag in voor een veilige, vlotte en duurzame mobiliteit van mensen en goederen? Hecht je belang aan toegankelijke en betaalbare mobiliteit voor iedereen? Ons doel bij het Directoraat-generaal Mobiliteit (DGMo) is om de bereikbaarheid van werk, zorg, wonen, onderwijs maar ook recreatie en transport in heel Nederland op een hoger plan te tillen. En om bij te dragen aan de toekomstige ruimtelijke inrichting van Nederland. Bijvoorbeeld door de kwaliteit van het wegennet en het gebruik van de spoorwegen verder te ontwikkelen. En door mobiliteit te verduurzamen en rekening te houden met de leefomgeving. Daarmee dragen we bij aan het welzijn en de welvaart van ons land en aan een mooier Nederland, nu en in de toekomst.

Waar wij onder andere aan werken:

het versterken van onze mainports- en achterlandverbindingen
het versterken van nationale infrastructuur en de bereikbaarheid van stad, platteland en alles wat daar tussen zit
de verduurzaming van mobiliteit (bijvoorbeeld door elektrificatie of het stimuleren van ander reisgedrag
de blijvende sterke aandacht voor veiligheid op weg en het spoor
het faciliteren van deur-tot-deurvervoer
Nederland in de top in ‘smart mobility’

Directie Openbaar Vervoer en Spoor
De directie Openbaar Vervoer en Spoor (OVS) zorgt ervoor dat reizigers gebruik kunnen maken van een optimaal ov-netwerk. We zijn dan ook verantwoordelijk voor het gehele systeem van openbaar vervoer (trein, metro, bus, tram, taxi en waddenveren) in Nederland. Daarnaast werken we aan de groei van het vervoer van goederen per spoor. Dit betekent dat we werken aan de uitbreiding van de capaciteit op het spoor en dat het betrouwbaar en veilig is. Ons beleid wordt in nauwe samenwerking met al onze (uitvoerings-)partners vormgegeven.

OVS is een grote directie met een grote diversiteit aan mensen en taken. We kijken naar elkaar om, we bieden een plek om te groeien, en we boeken resultaten waar we trots op zijn. We zijn doeners, sociaal betrokken, en gewend om in een complex speelveld beleid te maken.

Bijzonderheden

Je standplaats is Den Haag.
Bij voldoende geschikte reacties kan de vacature eerder sluiten.
De gesprekken vinden plaats in de week van 7 september.
Om bij ons te werken, moet je een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) kunnen overhandigen, ook als je een interdepartementale transfer maakt. De kosten voor het aanvragen van een VOG worden door ons vergoed.
Het inwinnen van referenties kan deel uitmaken van het sollicitatieproces, dit doen we altijd in overleg met jou.
Het maken van een casus en (online) screening via onder meer databanken kan deel uitmaken van het sollicitatieproces.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature stellen wij niet op prijs.

Over de functiegroep (Senior) Beleidsmedewerker

Door het Functiegebouw Rijk worden medewerkers en leidinggevenden geholpen bij het maken van resultaat- en ontwikkelafspraken in functioneringsgesprekken en krijgt men inzicht in de loopbaanmogelijkheden binnen de Rijksoverheid.

Stel gerust je vraag

Meer informatie over deze vacature

Jane Fain

+31 6 12898709

Meer informatie over de sollicitatieprocedure

Dianne Vellinga

+31 6 51354078

Nu solliciteren

Verfijn je zoekopdracht

stage medewerkers beleid vacatures in den haag