Een stoep die veilig begaanbaar is. Een plein dat er netjes bij ligt. Een verkeersbord dat op de juiste plek staat. Een speelplek die bereikbaar blijft. Het zijn dingen die inwoners vaak vanzelfsprekend vinden. En dat is precies de bedoeling.
Voor team Infrabeheer van de gemeente Assen zoeken wij een stratenmaker die trots is op zijn vak en graag zichtbaar bijdraagt aan een duurzame leefomgeving. Ben jij een vakman of vakvrouw die graag buiten werkt, houdt van afwisselend werk en direct resultaat wil zien van wat je doet? Dan maken we graag kennis met je.
Achter een stad die werkt, staan vakmensen. Inwoners mogen erop vertrouwen dat Assen een prettige, duurzame en goed functionerende leefomgeving is. Dat vertrouwen komt niet vanzelf. Elke dag werken de medewerkers van team Infrabeheer aan alles wat inwoners vaak vanzelfsprekend vinden. Van een goed werkende riolering en veilige speeltoestellen tot bruggen, straatmeubilair en de bereikbaarheid van de stad tijdens grote evenementen. Deze inzet zorgt ervoor dat Assen blijft functioneren.
Wij zijn er wanneer een storing dreigt, wanneer de winterdienst wordt opgeroepen of wanneer een evenement de stad op zijn kop zet. Niet om op de voorgrond te staan, maar om ervoor te zorgen dat alles blijft werken.
We zijn een team van vakmensen met een groot verantwoordelijkheidsgevoel. Praktisch ingesteld, betrokken bij de stad en altijd bereid een stap extra te zetten als de situatie daarom vraagt. Want als wij ons werk goed doen, merkt bijna niemand dat. En precies dat maakt ons werk zo belangrijk.
Jij maakt het verschil in de openbare ruimte. Als stratenmaker werk je elke dag aan de kwaliteit van de openbare ruimte in Assen. Je legt en herstelt straatwerk, voert reparaties uit en zorgt ervoor dat onze voorzieningen veilig en bruikbaar blijven. Maar jouw werk gaat verder dan bestrating alleen.
Je helpt bij het plaatsen en herstellen van verkeersborden, straatmeubilair en speelvoorzieningen. Je ziet wat erbuiten gebeurt, signaleert problemen en pakt deze aan voordat inwoners er last van krijgen.
De ene dag herstel je verzakkingen in een woonwijk. De andere dag help je mee om de binnenstad voor te bereiden op een groot evenement of los je een melding van een inwoner op. Juist die afwisseling maakt het werk uitdagend.
Je werkt zichtbaar in de stad en kunt iedere dag aan het einde van je werk zien wat je hebt bereikt.
Je bent iemand die graag de handen uit de mouwen steekt. Je houdt van buiten werken, neemt verantwoordelijkheid voor je werk en helpt collega's wanneer dat nodig is.
- Minimaal een mbo-2 diploma
- Minimaal 3 jaar relevante werkervaring
- Rijbewijs BE
- Een praktische en klantgerichte instelling
- De bereidheid om cursussen en trainingen te volgen
- De bereidheid om deel te nemen aan storingsdiensten en gladheidsbestrijding
- Afhankelijk van opleiding en ervaring maximaal € 3.579, - bruto per maand (functieschaal 5) op basis van een fulltime dienstverband (36 uur)
- Een afwisselende functie met veel vrijheid en verantwoordelijkheid
- Volop mogelijkheden voor opleiding en ontwikkeling
- Een team van collega's dat trots is op het werk dat we samen voor Assen doen
- Individueel keuzebudget met in totaal 17,05% aan extra salariscomponent voor onder andere fiets en fietsaccessoires, tablet/laptop en sportvoorzieningen
- Goede secundaire arbeidsvoorwaarden
- Een tijdelijke arbeidsovereenkomst voor de duur van een jaar met een werkweek van 36 uur
Wil jij iedere dag kunnen zien wat jouw werk oplevert voor de inwoners van Assen? En wil jij samen met een betrokken team bijdragen aan een duurzame leefomgeving?
Solliciteer dan op de functie van Stratenmaker bij de gemeente Assen.
Voor inhoudelijke informatie over de functie kun je contact opnemen met Erwin Hingstman via 06-5110 2742.
Stuur je sollicitatie uiterlijk op woensdag 26 augustus.
De gesprekken vinden plaats in de eerste week van september.
We kijken uit naar jouw reactie!
Deze vacature wordt gelijktijdig intern, binnen de samenwerkingsverbanden en extern opengesteld. Bij de selectie van kandidaten handelen wij volgens onze werving en selectieprocedure waar bij gelijke geschiktheid eerst interne, en vervolgens medewerkers met een arbeidsovereenkomst bij een van onze samenwerkingsverbanden voorrang hebben.
We verwelkomen ieders talent, ongeacht gender (m/v/x), achtergrond, leeftijd, afkomst, religie, seksuele oriëntatie of (on)zichtbare beperking. Voel je welkom om te solliciteren, ook als je niet aan alle gestelde eisen voldoet. Heb je aanpassingen nodig in het sollicitatieproces? Laat het ons weten. We denken graag met je mee.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
