AMSTERDAM | 38 UUR | HYBRIDE | PEOPLE (HR)
Je bent de belangrijkste partner van het People Team bij JD Nederland! De People Business Partner fungeert als een strategische HR-partner die Retail ondersteunt in al onze 35 winkels in Nederland. Je bent verantwoordelijk voor het leveren van een end-to-end HR-dienstverlening en ondersteunt daarnaast de People Manager bij het aansturen van de people-strategie binnen de organisatie. In deze rol help je om bedrijfsprioriteiten te vertalen naar people-initiatieven.
Je combineert strategisch HR-partnerschap met operationeel leiderschap en bewaakt de uitvoering van de HR-cyclus. Je coacht en begeleidt managers en ondersteunt de ontwikkeling van het People-team. Daarnaast leid je HR-projecten en organisatorische initiatieven die de verdere groei van JD Sports Nederland ondersteunen.
Minimaal 3+ jaar ervaring als HR Business Partner binnen de Nederlandse markt
Een bachelor in Human Resources / Psychologie / Rechten / Social Work of een vergelijkbare richting
Sterke kennis van Nederlandse arbeidswetgeving en HR-praktijken, bij voorkeur binnen retail of een multi-site omgeving
Aantoonbare ervaring in een business partnering-rol met senior stakeholders
Ervaring met het begeleiden van junior HR-teamleden of adviseurs
Ervaring met het managen van complexe employee relations-cases
Sterke stakeholdermanagement- en beïnvloedingsvaardigheden
Ervaring met het leiden van HR-initiatieven of projecten
Uitstekende communicatieve en interpersoonlijke vaardigheden
Sterke organisatorische en planningsvaardigheden
Vermogen om operationele HR-taken te combineren met strategische initiatieven
Solliciteer nu en creëer je eigen pad – JOIN TEAM JD
Een integriteitscontrole via het waarschuwingsregister van de Stichting Fraudebestrijding Detailhandel maakt onderdeel uit van de sollicitatieprocedure.
