Zoek jij een rol waarin je samen met een hecht team écht impact maakt op het leven van jongeren met psychiatrische en gedragsproblemen? Kom samen bouwen aan jeugdhulp die werkt!
Jouw functie, jouw team
Jij bent als psycholoog of orthopedagoog de gedragswetenschappelijke spil in het behandelteam op de Orthopsychiatrie groep (ONL). Jij brengt scherpte in complexe vragen over ontwikkeling en gedrag. En je vertaalt jouw expertise naar een helder behandelplan dat écht verschil maakt voor kinderen, jongeren en hun opvoeders. Je kijkt verder dan de klacht, onderzoekt wat eronder ligt. Met jouw inhoudelijke diepgang en oprechte betrokkenheid zet je interventies in die bijdragen aan duurzame verandering en aan veerkracht die blijft.
Op de Orthopsychiatrie groep (ONL) werken we met een divers en hecht team van pedagogisch medewerkers, stagiaires, een trajectbegeleider, een teamleider en een gedragswetenschapper. De ONL biedt een langdurige woonplek aan zes jongeren tussen de 14 en 20 jaar. Onze doelgroep heeft vaak te maken met een combinatie van chronische psychiatrische problematiek en gedragsproblemen, waarbij lichtere vormen van zorg niet meer aansluiten. Relationeel werken, het Sociale Competentiemodel, NVR (Geweldloos Verzet) en de Presentietheorie vormen de basis van onze begeleiding. We werken nauw samen met de Vliegende Brigade en andere behandelteams binnen Levvel voor behandeling en farmacotherapie.
Fijn als jij erbij komt voor 20-24 uur!
Jouw werkzaamheden
Je voert (proces-)diagnostiek en zorgt voor beeldvorming. Je bent verantwoordelijk voor de inhoud en coördinatie van het traject van de jongere. Daarnaast stem je behandellijnen af met behandelaren en methodische ondersteuners. Je vertaalt deze naar haalbare begeleidings-, crisis- en signaleringsplannen. Verder zorg je voor een heldere beeldvorming, geeft concrete adviezen en in de dagelijkse praktijk de voortgang, veiligheid en kwaliteit van zorg.
Je biedt behandeling en begeleiding. Je bent het inhoudelijke aanspreekpunt voor cliëntgerichte vragen en complexe casuïstiek. Daarnaast begeleid je casusbesprekingen, adviseert bij gesprekken met jongeren, ouders en externe partijen. Je draagt je bij aan een veilige omgeving en een passend toekomstperspectief voor jongeren.
Je geeft adviezen en versterkt multidisciplinaire samenwerking. Je neemt deel aan de tweewekelijkse/maandelijkse multidisciplinair overleg ( MDO’S) en bewaakt dat afspraken doorleven in het teamoverleg én in de praktijk. Met jouw analytische blik en inhoudelijke kennis ondersteun je collega’s en ketenpartners bij complexe vraagstukken. Je bent een sparringpartner binnen en buiten de organisatie. Samen met het team bewaak je de veiligheid van cliënten, medewerkers en het leefklimaat. Daarnaast beoordeel je aanmeldingen voor ONL en denk je mee over passende plaatsing of doorverwijzing.
Je blijft groeien voor jezelf en voor de ander. Je volgt ontwikkelingen binnen de jeugdhulp actief en zorgt dat je kennis actueel blijft via scholing en professionele registratie. Je denkt actief mee over de verbetering van zorgprocessen, interventies en behandelprogramma’s en draagt bij aan innovatie binnen het team en de organisatie. Door jouw expertise te delen, collega’s te coachen en een bijdrage te leveren aan kwaliteitsontwikkeling, versterk je zowel de professionele praktijk als de zorg voor jongeren en hun netwerk.
Over jou
Diploma en registraties: Je hebt een afgeronde master Psychologie of Orthopedagogiek én een geldige SKJ-registratie.
Kennis en ervaring: Je bent bekend met het werken met diverse problematieken en je hebt ervaring met systeemgericht werken.
Beschikbaarheid: Je stemt in overleg de werkdagen af.
Skills: Je bent oplossingsgericht en stressbestendig en kunt regie voeren. Daarnaast blijf je rustig en blijf je op jezelf reflecteren, ook wanneer spanningen hoog oplopen en vind je het belangrijk een hechte band op te bouwen.
Jouw arbeidsvoorwaarden
Een goed begin: je start met een contract voor de duur van een zwangerschapsverlof.
Salaris: Volgens de CAO Jeugdhulp Schaal 11: €4.119,02 tot €6.224,38 (op basis van 36 uur). Extra’s die het verschil maken: van een fietsregeling en collectieve zorgverzekering tot een thuiswerkvergoeding van €3,05 per dag.
Flexibiliteit: je bent minimaal twee dagdelen op de woonlocatie.
Ruimte om te groeien: met Het Goede Gesprek jaarlijks over jouw ontwikkeling en toegang tot het platform LEO voor trainingen en opleidingen.
Werkplezier: Want naast het werk is er ruimte voor ontspanning van sportactiviteiten tot gezellige personeelsfeesten.
Benieuwd wat Levvel nog meer te bieden heeft? Bekijk hier ons aanbod
Solliciteren?
De vacature staat open tot we deze vervuld hebben. We plannen bij een match zo snel mogelijk een gesprek, wacht dus niet met solliciteren. Inhoudelijke vragen over de functie? Roos Duursema en/of Kelsey Boszhard 0628502835 beantwoorden ze graag.
Vragen over de sollicitatieprocedure? Mail dan met werving en selectie: [email protected]. Sara Tahri is contactpersoon van deze vacature.
Werken bij Levvel betekent werken met kinderen, jongeren en gezinnen in kwetsbare situaties. Daarom hoort een zorgvuldig en uitgebreid screeningsonderzoek bij onze sollicitatieprocedure.
