Alle jongeren hebben een individueel begeleidingsplan en als begeleider ondersteun je de jongeren bij het dagelijks leven aan de hand van het begeleidingsplan. Je werkt hier in nauw samen met een coördinerend begeleider. Er is ruimte om samen met de coördinerend begeleider het begeleidingsplan op te stellen maar je kunt je ook meer toeleggen op de praktische uitvoering hiervan. Je levert een bijdrage aan een goede leefsfeer, de veiligheid en het welbevinden van de jongeren. Daarbij signaleer je en stel je cliënt- en dagrapportages op in het kader van de dagelijkse zorgverlening en gezondheidstoestand.
Hoewel en nagenoeg niet voorkomt horen ADL taken bij je werkzaamheden en zie je toe op medicatieverstrekking indien nodig. Verder ondersteun je de jongeren zo nodig bij het beheer van financiële en materiële middelen. Je begeleidt groepsgesprekken en ziet erop toe dat zij op een goede manier samenleven. Ook stimuleer je de zelfredzaamheid van de jongeren met betrekking tot huishoudelijke werkzaamheden.
De coördinerend begeleider is eindverantwoordelijk voor de begeleidingsplannen en de uitvoering daarvan. Maar in samenspraak kun je taken verdelen en is het mogelijk om voor cliënten ook de interne en externe contacten met verschillende disciplines te onderhouden, zoals gemeente, jobcoach, budgetbeheerder, ouders/voogden en diverse GGZ-instellingen.
De Mariastraat in Bussum biedt stabilisatie, woonbegeleiding en training aan 17 jongeren (18-25 jaar) binnen een gestructureerd kader. Op twee dependances wordt woonbegeleiding geboden aan vijf jongeren die zijn doorgestroomd. Zij kunnen de 24-uurs locatie raadplegen, maar stellen hun zorgvraag uit tot een geschikt moment. De jongeren hebben een indicatie voor Beschermd Wonen en kampen met diverse problematieken, zoals psychiatrische, psychosociale, verslavingsproblemen en mogelijk LVB. Je begeleidt hen naar een goede toekomst en draagt actief bij aan cliëntbesprekingen, teamoverleg en teamdagen.
Kwintes ondersteunt mensen met een psychiatrische of psychosociale kwetsbaarheid. Wij bieden onze cliënten vakkundig hulp bij wonen, werken en leren, om een zo zelfstandig mogelijk leven te leiden. Je vindt ons op veel verschillende plaatsen in het midden van het land; van Flevoland tot aan Gouda. Herstel is een betekenisvol begrip in de ondersteuning die Kwintes biedt. Medewerkers van Kwintes vertrouwen op het herstellend vermogen van cliënten en ondersteunen dit proces. We ervaren verbinding met onze 2000 collega’s en samen zetten we ons iedere dag in om mensen te helpen. Bij Kwintes gaan we uit van wat wél kan, ook als het om jouw loopbaan gaat. We werken vanuit vertrouwen en bieden je een baan met betekenis, de ruimte om jezelf te zijn en meer uit jezelf te halen. Zie jij ook meer in mensen?
Minimaal een afgeronde relevante MBO niveau 4 opleiding.
Ervaring met jongeren is een pre, affiniteit een must.
Je hebt kennis psychiatrische ziektebeelden, psychosociale problematiek en verslavingsproblematiek.
Het is belangrijk dat je empathie hebt voor jongeren en je in hun wereld weet te kunnen verplaatsen.
Je hebt contactuele eigenschappen als invoelend vermogen, kunnen stimuleren en humor, maar daarbij ook grenzen stellen en stevig in je schoenen staan wanneer deze doelgroep dat nodig heeft.
Je bent bereid om wisselende diensten te werken (van 8.30 tot 16.30, van 13.30 tot 20.30 of van 14.30 tot 22.30 uur) en weekenden.
Een baan waarin je iedere dag het verschil maakt!
Een goed salaris tussen € 2.888,- en € 3.917,- o.b.v. 36 uur (CAO GGZ, FWG 40) en een onregelmatigheidstoeslag voor de uren die je ’s avonds en in het weekend werkt.
Je eerste contract is een tijdelijk contract. Zijn we blij met elkaar dan is je volgende contract een contract voor onbepaalde tijd.
Naast de wettelijke 8,33% vakantiegeld ontvang je een eindejaarsuitkering van 8,33% en kennen we bij Kwintes het balansbudget van €1000,- bruto per jaar naar rato van je dienstverband. Ook onze leaseregeling voor de mooiste en beste (elektrische) fietsen is het benoemen waard!
Een uitstekende pensioenregeling waarin Kwintes voor 50% bijdraagt
Een ruim aanbod aan opleiding, training en coaching; zowel via onze afdeling Leren & Ontwikkelen als via externe partijen.
Enthousiast? Wij zien uit naar jouw reactie via onze website. Binnen 2 werkdagen ontvang je van ons een eerste reactie. Liever eerst wat meer informatie? Neem gerust contact op met Wendy van der Vlis via [email protected], ze vertelt je graag meer!
De procedure bestaat uit 2 gesprekken; het 1e gesprek is met de recruiter en het 2e gesprek op locatie met 1 of 2 collega’s en een cliënt. Bij indiensttreding vragen we om een VOG (verklaring omtrent gedrag). Deze vacature staat intern en extern uit.
Leuke functie he? We verwachten deze dan ook zelf in te vullen en acquisitie vinden we zonde van jouw en onze tijd.
