Als Adviseur Informatiebeveiliging ben jij de technische specialist die onze digitale weerbaarheid versterkt. Je adviseert over risico’s, bewaakt de beveiligingskaders en zorgt ervoor dat informatiebeveiliging binnen gemeente Ede structureel en aantoonbaar op orde is. Bijvoorbeeld door het veilig invoeren van nieuwe systemen zonder verstoring van dienstverlening.
Een dag in het leven van een Adviseur Informatiebeveiliging.
Bij binnenkomst word je meteen aangesproken door de netwerkbeheerder over een vraag rondom een poort voor UDP-netwerkverkeer voor de Citrix-verbindingen. Het staat niet in de change, maar jij kent het zoneringsbeleid en geeft een helder antwoord dat je later in Topdesk vastlegt.
Even later vraagt een projectmanager of de installatie van de nieuwe oplossing voor End-Point Protection en SOC versneld kan plaatsvinden op de servers in de DMZ. Je kijkt snel wat mogelijk is en geeft een antwoord. Als grap krijg je een sticker op je laptop als beloning.
Bij het IB-team bespreek je een circulaire van het NCSC over actuele dreigingen en check je de weekstart-template. Samen bepaal je welke maatregelen extra aandacht nodig hebben en welke via het ticketing systeem worden uitgezet. Sommige werkzaamheden krijgen spoed, andere wachten op de CAB.
De rest van de dag besteed je aan het verwerken van meldingen in Topdesk, mails beantwoorden, controleren op kwetsbaarheden en bijblijven op securitywebsites. Je kijkt terug op een productieve dag, waarin je optimaal gebruik hebt gemaakt van collega’s als klankbord en samen hebt bijgedragen aan een veilige informatieomgeving.
Zo geef je gemeente Ede nóg meer smaak. En daar ben je trots op, want je draagt echt iets bij aan onze hele gemeente met meer dan 125.000 inwoners. Voor 32–36 uur per week ben je als ISO onder andere bezig met:
-
Opstellen en uitvoeren van het jaarplan en technische informatiebeveiligingsbeleid, inclusief richtlijnen en kaders.
-
Analyseren van risico’s, incidenten en meldingen en adviseren van CISO en management over maatregelen.
-
Coördineren van technische IB-implementaties, beveiligingsupdates en controles op kwetsbaarheden.
-
Ondersteunen en begeleiden van interne en externe audits, waaronder ENSIA-controles.
-
Bijdragen aan overleggen zoals Enterprise Architectuur en Change Advisory Board vanuit de rol van Security Architect.
-
Samenwerken met EA- en IB-team om aansluitvoorwaarden, procedures en technische beveiligingsmaatregelen actueel te houden.
Ede is veelzijdig: wonen, werken en recreëren kent in Ede vele smaken. Van het levendige centrum tot het buitengebied en de natuur van de Veluwe. Een groot gebied met dorpen en stad. We kijken hoe we inwoners verder helpen door goed te luisteren en duidelijk aan te geven wat we te bieden hebben. Wist je dat we als gemeente de nadruk leggen op voedsel en gezondheid? Tegelijkertijd werken we met zo’n 1200 collega’s aan andere belangrijke thema’s, zoals voldoende woningen, leefbaarheid en duurzaamheid.
De gemeente Ede zet in op diversiteit. Niet alleen op geslacht, afkomst, geaardheid of leeftijd, maar ook op talenten, kennis en vaardigheden. We geloven dat diversiteit ons in staat stelt maatschappelijke uitdagingen aan te gaan. Daarom werken we aan een cultuur waarin iedereen zich betrokken voelt.
Benieuwd wat Ede allemaal te bieden heeft? Bekijk de video en onze website! https://www.werkenbijede.nl/werken-bij-ede
Welkom in de afdeling i-Strategie, één van de drie afdelingen in onze i-Keten. Je werkt samen met 13 collega's die je het best kunt omschrijven als vakkundig, gedreven en enthousiast. Samen met de afdeling i-Dienstverlening & Archief en de afdeling i-Advies zijn wij verantwoordelijk voor een betrouwbare en veilige informatievoorziening bij de gemeente Ede.
i-Strategie:
-
Verantwoordelijk voor de gemeentelijke IV-strategie.
-
Stelt concernkaders op (waaronder informatiearchitectuur, datastrategie en informatiebeveiligingsbeleid) en handhaaft deze.
-
Functioneel opdrachtgever voor de andere afdelingen in de i-Keten.
-
Verantwoordelijk voor risicomanagement, advisering en monitoring op het gebied van informatiebeveiliging.
“Informatieveiligheid moet iedere dag op orde zijn. Inwoners vertrouwen erop dat wij zorgvuldig omgaan met hun gegevens. Daarom zoeken we een sterke en bevlogen adviseur informatiebeveiliging die hier zichtbaar aan bijdraagt."
Je bent het best te beschrijven als analytisch en stressbestendig. Je behoudt het overzicht, ook als er meerdere urgente incidenten tegelijk spelen of complexe vraagstukken op je afkomen. Ook ben je communicatief sterk: je weet technische risico’s helder uit te leggen aan collega’s en management en schakelt soepel tussen beleid en praktijk. Je bent in staat om collega’s mee te nemen in veilige keuzes en bent een betrouwbare sparringpartner bij belangrijke beslissingen. Daarnaast heb je:
-
HBO werk- en denkniveau, bij voorkeur informatica, of een andere technische opleiding.
-
Minimaal twee jaar ervaring in een technisch informatiebeveiligingsrol.
-
Kennis van BIO, ISO27001/2, NIS2 en ervaring met audits en leveranciersregie.
-
Een specifieke opleiding voor ISO (bijv. CISSP/CISM) of de bereidheid opleidingen te volgen.
-
De voertaal is Nederlands, dus een uitstekende beheersing van de Nederlandse taal is noodzakelijk.
Voor al jouw inzet mag je rekenen op een beloning. Als Adviseur Informatiebeveiliging (ISO) krijg je op basis van een 36-urige werkweek:
-
Een bruto maandsalaris tot maximaal € 6.422,- Schaal 11 (cao per 1 juli 2026). Inschaling vindt plaats op basis van opleiding en werkervaring.
-
Een dienstverband van 12 maanden. Werkt het? Dan bieden we je graag een vast dienstverband.
-
Een individueel keuzebudget van 17,05% bovenop je salaris. Daarmee bepaal jij zelf de smaak die bij jou past: extra verlof, meer salaris, een fietsregeling of het belastingvrij aflossen van je studieschuld.
-
144 wettelijke vakantie-uren en 57,6 bovenwettelijke vakantie-uren per kalenderjaar op basis van een 36-urige werkweek en de mogelijkheid om extra dagen aan te kopen.
-
Een volledige vergoeding van OV-kosten voor woon-werkverkeer.
-
Een jaarlijkse tegemoetkoming in jouw ziektekosten tot maximaal € 296,-.
-
Persoonlijke ontwikkel- en doorgroeimogelijkheden dankzij ons collectieve aanbod aan opleidingen.
-
De vrijheid om thuiswerken en op kantoor werken af te wisselen.
-
Thuiswerkfaciliteiten, zoals ICT-middelen en een thuiswerkvergoeding.
Alle verdere arbeidsvoorwaarden vind je via https://www.werkenbijede.nl/werken-bij-ede/arbeidsvoorwaarden
Solliciteer dan via de sollicitatieknop. De vacature heeft geen sluitingsdatum en geschikte kandidaten worden direct uitgenodigd voor een gesprek. Zodra wij de juiste kandidaat hebben gevonden, wordt de vacature gesloten.
Twijfel je nog of wil je eerst onder het genot van een kop koffie kennismaken? Neem dan contact op met Jeroen Visser via 0318-680868 of per e-mail [email protected]
Voor vragen over de procedure kun je terecht bij Mohamed Fakidi, corporate recruiter, via 06-18420776 of [email protected]
Goed om te weten:
-
Een assessment, online screening en referentiecheck kunnen deel uitmaken van het sollicitatieproces.
-
Voordat je bij ons in dienst komt, lever je een recente Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) aan.
-
We doen de werving zelf, dus acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
