Voor onze snel groeiende praktijk IT Audit Services zijn wij op zoek naar een gedreven en enthousiaste nieuwe collega met een gezonde dosis humor. Zoek jij een nieuwe uitdaging en is IT jouw passie? Dan hebben wij een leuke uitdagende baan voor je.
Wil jij graag het vak van IT Auditor leren en ben je op zoek naar een fijne werkomgeving met oprechte aandacht voor elkaar? Waar elkaar helpen en jezelf ontwikkelen hoog in het vaandel staan en waar het mogelijk is om vanuit huis te werken.
In de rol van Junior IT Auditor leren we jou graag de kneepjes van het vak in de vorm van een intensief inwerktraject.
De vacature in het kort
-
Salaris: Marktconform
-
Opleiding: HBO werk- en denkniveau
-
Werkervaring: 0+ jaar
-
De mogelijkheid om door te groeien tot IT Auditor Specialist.
Klinkt dit als iets voor jou? Lees dan verder.
Wat ga je doen?
In de rol van Junior IT Auditor leren we jou graag de kneepjes van het vak in de vorm van een intensief inwerktraject. CROP zoekt ook accountants die zich graag willen laten om- of bijscholen naar IT-auditor. Iemand die aanleg heeft voor het doorgronden van IT-omgevingen en de datastromen die er doorheen gaan. Je krijgt bij ons naast intensieve ‘training on the job’ de kans om je door middel van gerichte opleidingen en trainingen te bekwamen tot IT auditor. Het volgen van de RE opleiding behoort op termijn tot de mogelijkheden. Motivatie is voor ons belangrijker dan alles al kunnen en begrijpen. Als (junior) IT-auditor ondersteun je de controlepraktijk bij jaarrekeningcontroles.
Je werkt in teamverband en later zelfstandig aan het uitvoeren van IT –audits. Je bent betrokken bij de opdracht vanaf het moment van opstellen en afstemmen van het plan van aanpak, tot en met de eindrapportage. Daarnaast krijg je de mogelijkheid om bij te dragen en invulling te geven aan verder professionalisering van CROP-dienstverlening op het gebied van IT-Audit Services. Dit biedt jou de mogelijkheid om te blijven groeien aan verdere stappen in je carrière.
Wat CROP jou biedt:
-
Een goed salaris voor jouw toegevoegde waarde.
-
Goede werk-privé balans door onze tijd-voor-tijd regeling, flexibele werktijden, parttime mogelijkheden en 29 vakantiedagen.
-
Thuiswerkregeling inclusief thuiswerkvoorzieningen.
-
Focus op vakinhoudelijke en persoonlijke ontwikkeling door een goede onboarding, training on the job, een ruime studieregeling en onze CROP Academy.
-
Laptop en smartphone ook voor privégebruik.
-
Leaseauto, mobiliteitsregeling of fiscaal voordelige fietsleaseregeling.
-
Premievrij basispensioen.
-
Aandacht voor rustmomenten tijdens het werk met stoelmassage en diverse games op de kantoren.
Wie ben jij?
Jij bent degene die we zoeken, wanneer je:
-
(bijna) in bezit bent van een afgeronde HBO of WO-opleiding op het gebied van IT of accountancy, of een vergelijkbare opleiding;
-
affiniteit hebt met data;
- brede interesse hebt in alles wat met IT te maken heeft;
-
open, assertief en communicatief vaardig bent;
- ervaring hebt met Excel, Power BI (is een pré) en enthousiasme (een must!);
- klantgericht, communicatief vaardig en analytisch bent;
- beschikt over een proactieve houding en denkt in mogelijkheden en oplossingen.
-
goed om kan gaan met veranderingen;
-
de Engelse taal goed beheerst in woord en schrift;
goede en soms slechte humor waardeert.
-
Schroom niet om contact op te nemen, ook wanneer je niet aan alle bovenstaande wensen voldoet. We kijken graag naar de mogelijkheden.
Solliciteren of meer informatie?
Ben je enthousiast geworden, dan komen we graag met je in gesprek! Neem telefonisch contact op met onze recruiters Jetske Hoyng-Ruiter 06-55415554 of Iris Luteijn 06-83564530. We leggen met veel plezier uit wie we zijn, hoe we werken en wat we voor jou kunnen betekenen. Jouw wensen vinden we belangrijk.
Bij CROP vinden we kwaliteit, betrouwbaarheid en integriteit belangrijk. Daarom maken een (online) assessment en pre-employment screening deel uit van onze sollicitatieprocedure. De screening bestaat uit verschillende onderdelen, waaronder verificatie van identiteit, diploma en werkverleden.
