De grondmarkt in Zuid-Holland is complex. Door grote maatschappelijke opgaven voor woningbouw, infrastructuur en landbouw is er veel vraag naar grond, terwijl die maar beperkt beschikbaar is. Als senior medewerker grond en gebouwen zie jij binnen deze dynamiek kansen voor uitbreiding of versterking van natuur- en recreatiegebieden en voor uiteenlopende exploitatievormen in die gebieden. Je zet je in voor vastgoeddossiers van Staatsbosbeheer en van onze strategische samenwerkingspartner recreatieschap Rottemeren.
Binnen Staatsbosbeheer, waar duizenden hectares natuur worden beheerd, draag jij bij aan de balans tussen ecologie, economie en ruimtelijke ontwikkeling. Je ondersteunt bij het verbinden van belangen en het creëren van ruimte voor natuur én ontwikkeling. Je ziet kansen waar anderen grenzen zien en helpt ervoor te zorgen dat natuur, recreatie, energie en leefomgeving hand in hand gaan.
In de praktijk
Als senior medewerker grond en gebouwen werk je aan uiteenlopende vraagstukken in het landelijk gebied. Je hebt hierin een aantal eigen afgebakende reguliere vastgoedvraagstukken die je zelf behandelt. De meer complexe dossiers doe je in samenspraak met de rentmeester. Je bent verantwoordelijk voor:
-
Grondtransacties: (ondersteunen bij) aankoop, verkoop en (kavel)ruil van gronden, binnen het grondbeleid van Staatsbosbeheer en samenwerkingspartners.
-
Juridische begeleiding: coördineren van externe diensten, bijdragen aan resultaatgerichte afhandeling en ondersteunen bij notariële zaken.
-
Exploitatie en gebruik: beoordelen van verzoeken, bijdragen aan de uitgifte van gronden in (onder)erfpacht en zorgen dat beleid en praktijk op elkaar aansluiten.
-
Overleg en afstemming: samenwerken met teamleiders, projectleiders en collega’s voor afstemming, advies en input voor rapportages.
-
Kansen en initiatieven: signaleren van trends en bijdragen aan het benutten van programma’s. Ondersteunen bij het onderzoeken van mogelijkheden voor locatie-ontwikkeling, recreatie of stedelijke uitbreiding met behoud van natuurwaarden.
Daarnaast begeleid je:
-
Het opstellen van conceptovereenkomsten voor verkoop, aankoop en (kavel)ruil.
-
Opdrachten voor externe diensten, zoals taxaties en bodemonderzoeken.
-
De logistieke, kadastrale en financiële afwikkeling van onderhandelingen.
-
Correspondentie en overleg met projectleiders over grondaankopen.
Samenwerken en verbinden
Jouw werk speelt zich af in een bestuurlijk en maatschappelijk gevoelig veld. Je bouwt goede werkrelaties met overheden, ontwikkelaars, collega’s en bewoners. Als betrokken en servicegerichte medewerker ondersteun je bij onderhandelingen en vertegenwoordig je Staatsbosbeheer in overleggen. Je deelt je kennis en ervaring met collega’s in het team Advies & Projecten.
Waarom dit jouw volgende stap is
Bij Staatsbosbeheer werk je aan een betere toekomst. In deze functie draag jij bij aan het verschil maken voor natuur, landschap en leefomgeving. Je krijgt verantwoordelijkheid, werkt aan uitdagende opgaven met maatschappelijke waarde en krijgt de ruimte om je te ontwikkelen. Je werkt nauw samen met collega’s en kunt altijd op elkaar terugvallen.
Binnen Staatsbosbeheer is veel expertise aanwezig, daarom staat deze functie ook open voor zij-instromers met goede vaardigheden in onderhandelen en affiniteit met juridische zaken en vastgoed.
-
Je hebt een hbo denk- en werkniveau.
-
Je beschikt over minstens 3 jaar relevante werkervaring op het gebied van vastgoed.
-
Je bent goed op de hoogte van actuele ontwikkelingen in de wereld van het landelijk vastgoed.
-
Je hebt ervaring met het zelfstandig behandelen van afgebakende vastgoedvraagstukken
-
Je hebt affiniteit met de zakelijke markt.
-
Je gaat op een goede en communicatief correcte wijze om met (zakelijke) belangentegenstellingen en kan vraagstukken integraal benaderen.
-
Je bent in staat om samenwerkingsverbanden aan te gaan en duurzame relaties op te bouwen.
-
Je bent scherp, gewend te onderhandelen en beschikt over overtuigingskracht en onderhandelingsvaardigheden.
-
Je hebt inzicht in maatschappelijke verhoudingen en de ontwikkelingen daarin en de positie van Staatsbosbeheer en recreatieschap Rottemeren in de zakelijke en politiek bestuurlijke context.
-
Je bent stressbestendig en houdt het overzicht in complexe situaties.
-
Je bent bereid om (aspirant) lid van een beroepsvereniging te worden, bijvoorbeeld de Nederlandse Vereniging van Rentmeesters.
Als senior medewerker grond en gebouwen bij Staatsbosbeheer kun je rekenen op deze arbeidsvoorwaarden:
-
Een maandsalaris van € 3.496 - € 5.535 (schaal 10 CAO Rijk) op basis van een 36-urige werkweek. Het exacte salaris wordt afgestemd op de opleiding, kennis en ervaring die je meebrengt.
-
Een Individueel Keuzebudget (IKB) van 16,5% van je salaris dat je naar wens in kan zetten voor bijvoorbeeld extra verlofuren, extra geld of opleidingen.
-
Een arbeidsovereenkomst voor de duur van één jaar met uitzicht op verlenging voor onbepaalde tijd. Heb je al een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd bij Staatsbosbeheer, dan behoud je deze. Voor nieuwe medewerkers geldt een proeftijd van één maand.
-
Ontwikkel- en opleidingsmogelijkheden. Staatsbosbeheer stimuleert kennisuitwisseling en persoonlijke groei. Je kunt gebruik maken van de Staatsbosbeheer Academie voor trainingen en opleidingen en van het aanbod van Leer je Groen en GoodHabitz.
-
Bekijk alle arbeidsvoorwaarden.
De officiële functienaam is senior medewerker grond en gebouwen, onderdeel van de functiefamilie Uitvoering, functiegroep Senior Medewerker Vastgoed en Infrastructuur, van het functiegebouw Rijk.
Staatsbosbeheer werkt aan een groene toekomst voor Nederland. We versterken de biodiversiteit en ontwikkelen natuur die de gevolgen van klimaatverandering beter kan opvangen. Dat doen we in de bijna 270.000 hectare natuur die we beheren én door actief bij te dragen aan het natuurbeleid. Met toekomstgericht natuurbeheer zorgen we voor de onmisbare basis van een gezonde samenleving. Lees meer over Staatsbosbeheer.
In Zuid-Holland beheert Staatsbosbeheer ruim 20.000 hectare natuur- en recreatiegebied. Van de duinen rond Noordwijk en de weidevogelgebieden in het Groene Hart tot de bosgebieden rond de grote steden. Hier werken 110 mensen die zorgdragen voor beheer, communicatie, toezicht, monitoring en de uitvoer van projecten. Ze zijn verdeeld over vijf beheerteams: team Stad en Duin, team Groene Hart, team Voorne-Putten-IJsselmonde, team Hof van Delfland en team Rottemeren-Bentwoud. Elk team bestaat uit ongeveer 10 - 15 boswachters beheer, boswachters publiek en boswachters ecologie. Daarnaast zijn er drie teams Advies & projecten die provinciebreed werken binnen de gebieden: communicatie & samenwerking, projecten en specialisten. Elk team wordt aangestuurd door een teamleider.
-
Voor meer informatie over deze functie kun je contact opnemen met teamleider Advies & projecten Lucie Kern via 06 13 75 17 54
-
De eerste gesprekken vinden plaats op 21 of 22 september 2026.
-
De aanvraag van een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) is onderdeel van de sollicitatieprocedure voor nieuwe medewerkers bij Staatsbosbeheer.
