Dit is waarom je aan de slag wil als medior front-end developer bij Garansys.
Blijf groeien en verbreden: ontwikkel je skills in front-end, duik in back-end of ontdek de (Azure) cloud.
Maak deel uit van een hecht en kundig team: werk samen, leer van elkaar en help anderen groeien.
Werk samen met ons aan innovatieve en gave projecten: voor uiteenlopende klanten.
Als medior front-end developer bij Garansys heb je ruime ervaring met moderne webtechnologieën én de drive om jezelf continu te blijven ontwikkelen. Je werkt samen met andere (full-stack) developers aan verschillende producten.
Je hebt ideeën over hoe we de front-end van onze applicaties nóg beter kunnen inzetten en kan anticiperen op de behoeftes van de gebruikers. Je weet welke tools en frameworks je inzet bij een nieuwe opdracht en hebt een goed beeld van moderne front-end architecturen. De juiste keuze is niet one-size-fits-all, maar afhankelijk van de behoeften en requirements van de klant.
Je bent zowel bekwaam in het visuele component van het vak, als de ontwikkeling van de interface met externe systemen en de bijbehorende back-end(s). Je ontwikkelt applicaties die er goed uit zien en toegankelijk zijn voor iedereen, met performance in gedachte.
Als je de ambitie hebt, kun je de ruimte krijgen je zowel in de breedte als de diepte te ontwikkelen. Nieuwe frameworks in de front-end, maar ook vaardigheid in de back-end of op het gebied van de (Azure) Cloud is de ruimte voor.
Samen scherp voor resultaat
Bij Garansys werk je in een hechte, informele organisatie waar vertrouwen de basis is en verantwoordelijkheid vanzelfsprekend. We combineren een familiegevoel met een topsportmentaliteit: warm als het kan, scherp als het moet. Je krijgt veel vrijheid in hoe je werkt, maar we rekenen op eigenaarschap en resultaat. Hier bouw je software die écht impact maakt – en groei je door het gewoon te doen.
Maarten Botter - Application Developer & Azure team lead: Discussies met het klantteam zorgen er uiteindelijk voor dat we ook echt de beste oplossing voor de klant bouwen. De ene keer stel ik de vragen, de andere keer beantwoord ik ze juist. Zo houden we elkaar scherp.
Hier worden wij blij van:
Als ervaren front-end developer heb je minimaal drie jaar ervaring met HTML5, CSS3, JavaScript/TypeScript en Angular. Verder heb je een afgeronde HBO-opleiding in de richting van Informatica, Open ICT, Software Development of vergelijkbaar. Je bent een echte teamplayer en draagt je kennis graag over aan junioren. Je blijft graag op de hoogte van de nieuwste ontwikkelingen in het vakgebied en hebt de ambitie om je te ontwikkelen in andere frameworks zoals React of Blazor. Je kunt doorgroeien naar een positie als senior of architect. Verder zien we graag ervaring met:
- JavaScript/TypeScript
- Angular
- HTML5
- CSS3
- Responsive design
- Versiebeheer (bijv. Git)
- CI/CD pipelines
- Ervaring met andere frameworks (zoals React, Blazor of Vue) is een pré
- Toepassen van WCAG 2.1 AA toegankelijkheidsrichtlijnen
- Kennis van relevante front-end standaarden zoals ARIA, semantische HTML, en performance optimalisatie
- Ervaring met React is een pré
- Ervaring met testing frameworks (zoals Cypress, Jest of Jasmine) is een pré
Jij wordt hier blij van:
Je krijgt veel vrijheid en flexibiliteit; we denken graag met je mee! In overleg werk je op kantoor, thuis of bij de klant. Jouw (persoonlijke) ontwikkeling staat centraal. Op basis van jouw ontwikkelplan behaal je certificeringen, volg je trainingen met collega’s en bezoek je tech events. Daarnaast kun je deelnemen aan leer- en coachingtrajecten van de Caesar Groep en geniet je van uitstekende arbeidsvoorwaarden.
Een salaris tussen de €4.000 en €6.000
Mobiliteitsbudget om te besteden aan een (lease)auto of NS-businesscard
- ️ 10% vakantiegeld en 26 vakantiedagen
Een werkweek van minimaal 32 uur
Een onkostenvergoeding (internet/telefonie) voor het thuiswerken
️ Thuiswerkmiddelen zoals een bureau, bureaustoel of beeldscherm
Opleidingsbudget (en -dagen), om nóg beter te worden in wat je doet, bijvoorbeeld door een workshop uit de Caesar Academy te doen
Gezellige activiteiten zoals Hack Nights, boulderen of een dagje Efteling
Ondersteuning van onze eigen vitaliteitscoach en wekelijkse boks- en bootcamplessen
- ️Leuke uitjes, waaronder een jaarlijkse wintersport met onze eigen personeelsvereniging Julius.
Bij Garansys doen we alles nét even anders. We zijn eigenwijs, gedreven en staan voor de nieuwe norm in IT-dienstverlening. Wij geloven dat we waarde creëren voor onze klant door hecht met elkaar samen te werken en onze oplossingen te leveren op het juiste moment, met garantie en zekerheid. Deel jij onze ambitie? Word dan onze nieuwe collega.
Heb je een vraag of wil je kennismaken? Stuur onze recruiter Glen dan gerust een WhatsApp berichtje op telefoonnummer 06 45 27 65 89 of contact hem per [email protected].
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
Aan het ongevraagd toesturen van CV’s, profielen of anderszins kunnen dan ook geen enkele rechten worden ontleend
