Bouw mee aan de toekomst van leren, werken en ontwikkelen
Als manager Praktijkpunt West Stage & Arbeidsmarkt geef je leiding aan een ontwikkelend en ambitieus team dat de verbinding vormt tussen onderwijs en werkveld. Je bent verantwoordelijk voor de verdere professionalisering van het stageproces én voor het versterken van de strategische samenwerking met onze partners in het werkveld.
Het Praktijkpunt heeft voor stage één heldere ambitie: iedere student een kwalitatief hoogwaardige stage-ervaring bieden en tegelijkertijd duurzame meerwaarde creëren voor werkgevers en werkbegeleiders. Om dit te realiseren stuur je op kwaliteitsverbetering, deskundigheidsbevordering, procesontwikkeling en stevige samenwerkingsrelaties.
Je ontwikkelt en versterkt een netwerk van stage-experts binnen de opleidingsteams en zorgt voor kennisdeling, kwaliteitsmonitoring en een continue verbetercyclus. Daarnaast stimuleer je de verdere ontwikkeling van Leven Lang Ontwikkelen binnen College West door samen te werken met LLO-coördinatoren, opleidingsteams en externe partners.
Samen met het team zorg je ervoor dat er voldoende kwalitatieve stageplaatsen beschikbaar zijn. De stagecoördinatoren, relatiemanagers en administratie werken hierin nauw samen met de opleidingsteams. Jij geeft richting aan deze samenwerking en zorgt voor een gezamenlijke visie en aanpak.
De relatiemanagers ondersteunen organisaties bij het opbouwen van duurzame samenwerkingsrelaties. Hierbij richten zij zich niet alleen op stageplaatsen, maar ook op gezamenlijke ontwikkelingen rondom onderwijsinnovatie, arbeidsmarktvraagstukken en maatwerkonderwijs. Jij bent verantwoordelijk voor het verder uitbouwen van deze strategische partnerships en vervult hierin een verbindende en ondernemende rol.
Er zijn al diverse samenwerkingsovereenkomsten met belangrijke partners gerealiseerd. De ambitie is om dit netwerk de komende jaren aanzienlijk uit te breiden. Dit vraagt om strategisch relatiemanagement, ondernemerschap en het vermogen om kansen te signaleren en te verzilveren.
Daarnaast geef je vorm aan de verdere ontwikkeling van het Praktijkpunt. De basis is gelegd, maar de komende jaren staan in het teken van doorontwikkeling, harmonisatie en professionalisering. Daarbij werk je nauw samen met ROC van Amsterdam – Flevoland centraal op het gebied van zowel stages als LLO.
Je geeft leiding aan een team van circa 20 medewerkers bestaande uit:
- Administratie
- Stagecoördinatoren
- Relatiemanagers
Het team bevindt zich midden in een ontwikkelfase:
- Er wordt gewerkt aan een nieuw organisatieontwerp waarin LLO naast BPV een belangrijke plek vervult.
- Een teamontwikkeltraject is gestart.
- De eerste stappen in de harmonisatie van het stageproces zijn gezet.
Als nieuwe leidinggevende bouw je voort op deze ontwikkelingen en geef je richting aan de volgende fase van groei en professionalisering. Daarnaast ben je lid van:
- Het managementteam;
- Het overleg van hoofden ondersteunende dienstverlening;
- Het brede managementteam van College West.
Je bent een verbindende, coachende en inspirerende leidinggevende met een duidelijke visie op beroepspraktijkvorming, arbeidsmarktontwikkeling en Leven Lang Ontwikkelen. Je weet mensen mee te nemen in verandering en creëert een omgeving waarin medewerkers zich kunnen ontwikkelen en eigenaarschap nemen.
Je beschikt over:
- Organisatiesensitiviteit en het vermogen om verschillende belangen bijeen te brengen;
- Ervaring met het ontwikkelen en optimaliseren van processen en dienstverlening;
- Sterke netwerkvaardigheden en het vermogen om duurzame samenwerkingen op te bouwen;
- Ondernemerschap en gevoel voor kansen binnen onderwijs en arbeidsmarkt;
- Kennis van, of aantoonbare affiniteit met, contractvorming, samenwerkingsovereenkomsten en maatwerkonderwijs.
Je begrijpt de maatschappelijke uitdagingen waar het mbo, de zorgsector en de arbeidsmarkt voor staan en wilt hier actief aan bijdragen.
Daarnaast vragen we:
- Ervaring als leidinggevende, bij voorkeur binnen het mbo-onderwijs of een vergelijkbare publieke organisatie;
- Hbo+ werk- en denkniveau;
- Ervaring met verandertrajecten en organisatieontwikkeling;
- Affiniteit met de zorgsector en het regionale werkveld;
- Uitstekende communicatieve, organisatorische en netwerkvaardigheden.
Waarom deze functie?
Deze functie biedt een unieke kans om impact te maken op de verbinding tussen onderwijs en arbeidsmarkt. Je werkt aan betere stages, sterkere relaties met werkgevers en toekomstbestendig onderwijs. Samen met je team draag je bij aan het opleiden, behouden en ontwikkelen van professionals voor een sector die van grote maatschappelijke betekenis is.
Je bouwt niet alleen aan een sterk Praktijkpunt, maar ook aan de toekomst van studenten, medewerkers en werkgevers in de regio.
De werkwereld om je heen verandert continu. Daarom zetten wij vol in op je ontwikkeling. Trainingen, opleidingen, workshops… wat jij nodig hebt, maken wij mogelijk. Daarnaast kun je rekenen op doorgroeikansen en prima arbeidsvoorwaarden.
- Een salaris in schaal 12 (cao mbo) van maximaal € 7.020 bruto per maand bij een fulltime dienstverband
- Pensioenregeling via ABP, 8% vakantiegeld en een eindejaarsuitkering van 8,33%
- Reiskostenvergoeding en de mogelijkheid om gebruik te maken van bijvoorbeeld een fietsplan
- Werkgeversbijdrage in de (aanvullende) ziektekostenverzekering
- Ruime vakantieregeling
- Middelen om jouw werk goed te doen (afhankelijk van jouw functie bijvoorbeeld een kwalitatieve laptop, BYOD-telefoonregeling en een vergoeding voor thuiswerken).
- Toegang tot onze digitale leeromgeving RocWISE om je verder te ontwikkelen.
Wil je weten wat we nog meer bieden? Bekijk dan het volledige overzicht van onze arbeidsvoorwaarden.
Ben jij die VERBINDER? Heb jij dat beetje meer? Dan hopen we dat je snel reageert. Klik op de button solliciteren en stuur meteen je cv mee. We laten je dan snel weten of we je uitnodigen voor een eerste gesprek. Een assessment kan onderdeel uitmaken van de sollicitatieprocedure.
Zorg. Goed voor elkaar.
Bij MBO College West werken we aan iets groots: de toekomst van gezondheid, zorg en welzijn. Heb jij passie voor MBO-onderwijs én oog voor mensen? Dan hoor jij bij ons!
Wij leiden studenten op tot beroepsprofessionals die voor iedereen zorgen — van baby tot oudere, van gezond tot kwetsbaar. Dat doen we met hart voor de stad, met oog voor elkaar en met trots op het vak. Onze maatschappelijke verantwoordelijkheid is groot. Gelukkig staan we niet alleen in onze missie. Samen met onze partners bieden wij hoogstaand kwalitatief, innovatief en toekomstbestendig beroepsonderwijs. Met oprechte aandacht voor de studenten en hun omgeving. Zo helpen wij iedere student zich te ontwikkelen tot beroepsprofessional én wereldburger die het verschil maakt voor nu en voor de toekomst.
MBO College West is een warme en diverse leeromgeving. We hebben onze wortels in Amsterdam Nieuw West maar we leiden op voor heel Nederland en voor Groot Amsterdam in het bijzonder. Een plek waar studenten, docenten en professionals samen groeien en waar innovatie en menselijkheid hand in hand gaan.
Wij geloven in gelijke kansen, inclusief onderwijs en een leven lang leren. Onze 600 medewerkers vormen samen het kloppend hart van een college dat midden in de samenleving staat. Zorg. Goed voor elkaar. Dat is ons motto — én onze mentaliteit. Voor onze studenten, onze stad en voor elkaar.
Meer weten? In deze video wordt de passie en bevlogenheid van onze collega's goed zichtbaar. Bouw jij straks mee aan de toekomst van gezondheid, zorg en welzijn?
Kom werken bij MBO College West!
Het ROC van Amsterdam – Flevoland verzorgt middelbaar beroepsonderwijs op vier niveaus binnen veertien onderwijsdomeinen. Het ROC van Amsterdam biedt ruim 300 verschillende opleidingen aan en het ROC van Flevoland zo’n 130 opleidingen. Het middelbaar beroepsonderwijs wordt op de verschillende mbo-colleges gegeven. Het ROC van Amsterdam – Flevoland heeft bij elkaar twaalf mbo-colleges in Amsterdam, Amstelveen, Hoofddorp, Hilversum, Almere en Lelystad. Het roc biedt onderwijs aan 36.000 mbo-studenten, 3.300 leerlingen in het voortgezet onderwijs en 6.500 deelnemers aan overige educatie (waaronder inburgering en volwassenen). Bij het roc werken in totaal ca. 4.000 medewerkers.
Het ROC van Amsterdam – Flevoland is een onderwijsorganisatie waar ruim 180 nationaliteiten iedere dag welkom zijn en samen leren, ook van elkaars verschillende achtergronden. Voor iedereen geldt hetzelfde respect en elke collega draagt bij aan de ontwikkeling van leerlingen en studenten voor de inclusieve Nederlandse samenleving.
Om goed onderwijs te geven is het onderwijs op de mbo-colleges kleinschalig georganiseerd; een student heeft voornamelijk te maken met de afdeling waar zijn of haar opleiding onderdeel van is. Het ROC van Amsterdam – Flevoland kenmerkt zich door kwalitatief hoogwaardig onderwijs met veel aandacht voor de student. We streven elke dag naar het allerbeste onderwijs. Iedereen is welkom en draagt bij aan de ontwikkeling van studenten. We leren van elkaars achtergronden, gaan mee met de ontwikkelingen in de maatschappij en vernieuwen waar nodig. Dit doen we in een sfeer van vertrouwen en op elkaar kunnen bouwen. Van prettig en respectvol met elkaar samenwerken. Kijken waar het beter kan en dat vervolgens ook doen. Want ook dat hoort bij een organisatie die overal de beroepspraktijk ademt.
