6 beste vacatures voor de functie van functioneel beheerder in leiderdorp, zh (nieuwe medewerkers gezocht)

Manager IT
Sectorinstituut Transport en Logistiek Internal —Gouda
- € 5.615 - € 8.301 per maand
- E-mail
- Hybride werken
- Azure
- Kantoor
- Leidinggevende ervaring
- Reiskostenvergoeding
- Bovenwettelijk betaald verlof
4 dagen
Senior Atlassian Engineer
ANWB —Den Haag
- € 4.105 - € 6.618 per maand
- DevOps
- Analytisch vermogen
- Bachelor
- Personeelskorting
Snel solliciteren
Traineeship Vernieuw de Overheid
KBenP —Voorburg
- Vanaf € 2.750 per maand
- Fulltime
- Bachelor
- Reiskostenvergoeding
- Telefoonplan
(Technisch) applicatiebeheerder
Knowit Services —Den Haag
- Azure
- DevOps
- Databases
- Winstdeling
- Budget voor professionele ontwikkeling
Technisch applicatiebeheerder SAP ABAP & Webdynpro ontwikkelaar
SZW —Den Haag
- € 4.024 - € 6.907 per maand
- Parttime
- Hybride werken
- Bachelor
11 dagen
Functioneel applicatiebeheerder Domein Zorg
Eurofins Netherlands Clinical Diagnostics —Rijswijk
- € 3.395 - € 5.395 per maand
- Fulltime
- Hybride werken
- Laboratorium
- Verzorging
- Laboratoriumervaring
Snel solliciteren

Discover related jobs

Based on your search for functioneel beheerder jobs.

Functioneel Applicatiebeheerder
ZorgSpectrum —Nieuwegein
Heb je affiniteit met planning, roosters of workforce managementIis ervaring met ORTEC een pré. Salaris conform cao VVT FWG 55 met een maximum van € 5.230,32…
€ 3.644,59 - € 5.230,32 per maand
Snel solliciteren
Functioneel Applicatiebeheerder
de Vereende N.V. —Den Haag
€ 3.506,46 - € 5.260,42 bruto p/m (op basis van een 38-urige werkweek en afhankelijk van kennis en ervaring). Beheren en optimaliseren van (bedrijfs)applicaties…
€ 3.506,46 - € 5.260,42 per maand
Snel solliciteren

Ik wil de nieuwste vacature-alerts ontvangen voor de functie van functioneel beheerder in leiderdorp, zh

Door in te loggen op je account, ga je akkoord met de Algemene voorwaarden van SimplyHired en stem je in met ons Cookie- en Privacybeleid.

Manager IT

Sectorinstituut Transport en Logistiek Internal -
Gouda

Nu solliciteren

Vacaturegegevens

Fulltime
€ 5.615 - € 8.301 per maand
4 dagen geleden

Secundaire arbeidsvoorwaarden

Reiskostenvergoeding
Lunchkorting
Bovenwettelijk betaald verlof
Kantine
Personeelskorting
Budget voor professionele ontwikkeling

Kwalificaties

Azure
Leveranciersmanagement
Informatiebeveiliging
Leidinggevende ervaring
Compliance
Bachelor
Agile
ICT
Communicatieve vaardigheden

Volledige vacaturetekst

Ben jij een IT-manager die richting geeft én verbinding maakt? Iemand die overzicht houdt over architectuur, dienstverlening, leveranciers en security, maar tegelijk zichtbaar en toegankelijk is voor het team? Dan zijn wij op zoek naar jou.

Publicatiedatum 10 juni 2026

Werk-/denkniveau hbo+/wo

Uren per week 36 - 40

Salaris € 5.615,00 tot € 8.301,00 bruto per maand op fulltime basis

Ik wil solliciteren

Plaats in de organisatie

Als Manager IT ben je verantwoordelijk voor de aansturing van het IT-team en voor de samenhang tussen IT-dienstverlening, leveranciers, informatiebeveiliging en doorontwikkeling van het applicatie- en infrastructuurlandschap. Je functioneert organisatie breed, adviseert het management gevraagd en ongevraagd en zorgt dat IT in control is én blijft. Daarbij werk je nauw samen met interne collega’s en externe leveranciers. Je legt verantwoording af aan de Manager Servicecentrum & Bedrijfsvoering (MT-lid).

Wat ga je doen?

Je geeft leiding aan een team van 8 gedreven professionals (5 functioneel beheerders, 1 technisch specialist en 2 support specialisten) en bent eindverantwoordelijk voor een stabiele, veilige en toekomstbestendige IT-omgeving. Je brengt richting aan in de ontwikkeling van IT, zorgt voor goede samenwerking met leveranciers en bewaakt dat de dienstverlening aansluit bij de behoefte van de organisatie. Je bent zowel gesprekspartner op strategisch niveau voor het MT als sparringpartner voor de inhoudelijke vraagstukken binnen het team.

Jouw opdracht

Als Manager IT zorg je voor samenhang, rust en duidelijke prioriteiten. Je overziet het geheel, zonder de verbinding met de dagelijkse praktijk te verliezen. Daarbij liggen jouw belangrijkste verantwoordelijkheden op de volgende gebieden:

Richting geven aan de IT-strategie, roadmap en prioriteiten voor infrastructuur, applicaties en dienstverlening.
Aansturen, coachen en ontwikkelen van het IT-team, met oog voor samenwerking, veiligheid en eigenaarschap.
Regie voeren op leveranciers, contracten en afspraken over kwaliteit, continuïteit en vernieuwing.
Borgen van informatiebeveiliging, compliance en risicobeheersing.
Bewaken en verbeteren van de IT-dienstverlening, waaronder servicedesk, functioneel beheer en technisch beheer.
Vertalen van organisatiebehoeften naar haalbare verbeteringen in processen, systemen en samenwerking.

Wat voor leider zoeken wij?

Wij zoeken geen manager op afstand, maar een leider die richting geeft én verbinding maakt. Iemand die draagvlak creëert, goed luistert, doorvraagt en organisatiesensitief handelt. Je bent koersvast en stabiel, ook als er spanning of verandering is. Tegelijk ben je benaderbaar, toegankelijk en een stevige gesprekspartner voor team, management en leveranciers. Je geeft feedback, ontvangt feedback en werkt zichtbaar in en met het team.

Zo werk je samen met het team

Je bent zichtbaar, bereikbaar en toegankelijk. Je investeert in het leren kennen van mensen en hebt oprechte interesse in de persoon achter de functie. Je biedt veiligheid, brengt rust en helpt prioriteiten helder te maken. Je werkt niet alleen vóór het team, maar juist ook ín en mét het team. Daarbij bewaak je de belangen en prioriteiten van IT binnen de organisatie.

Jouw eerste 6 maanden

In je eerste periode ligt de nadruk niet alleen op sturen, maar vooral op begrijpen en verbinden. Je leert het team, de werkwijze en de organisatie goed kennen. Je verdiept je in het lopende werk, de prioriteiten en de afhankelijkheden. Ook bouw je inzicht op in de manier van samenwerken en plannen, zodat je op basis van vertrouwen en overzicht gericht kunt bijdragen aan verdere ontwikkeling en stabiliteit.

Wat breng je mee?

Hbo+/wo werk- en denkniveau, bij voorkeur in IT, informatiemanagement of een vergelijkbare richting.
Ervaring in een leidinggevende IT-rol, waarin je zowel strategie als uitvoering overziet.
Basiskennis van IT-architectuur en ervaring met het ontwikkelen van roadmaps en prioriteiten.
Kennis van of affiniteit met Agile werken, ITIL, MS365, Azure, applicaties en koppelingen.
Ervaring met leveranciersmanagement, informatiebeveiliging en compliance.
Sterke communicatieve vaardigheden, organisatiesensitiviteit en het vermogen om rust, richting en vertrouwen te brengen.

Waarom deze rol interessant is

Deze functie is interessant voor een IT-manager die niet alleen wil sturen op inhoud, maar ook echt wil bouwen aan een goed samenwerkend team en een stabiele, toekomstgerichte IT-omgeving. Je krijgt de ruimte om richting te geven, prioriteiten scherp te maken en samen met collega’s en leveranciers duurzame verbeteringen te realiseren.

Wat bieden wij jou?

Beloning

Naast een uitdagende baan binnen een dynamische omgeving krijg je een contract voor 36-40 uur. Het salaris is ingeschaald in schaal 12 en ligt tussen € 5.615,- tot € 8.301,- bruto per maand op fulltime basis en is afhankelijk van je ervaring. We werken hybride, dus deels op kantoor en deels vanuit huis. Daarvoor ontvang je een reiskostenvergoeding of thuiswerkvergoeding. Bij STL krijg je een vrij te besteden Individueel Keuzebudget (IKB), die is opgebouwd uit 8% vakantiegeld, 6,85% eindejaarsuitkering en bovenwettelijk verlof (9 dagen bij fulltime, die bovenop de 20 wettelijke dagen komen).

Ontwikkeling

Wij vinden het belangrijk dat jij het beste uit jezelf kan halen. Daarom bieden we verschillende mogelijkheden voor verdere ontwikkeling. We hebben een online STL academie waarin onze medewerkers aan zowel hard skills als soft skills kunnen werken daarnaast is er een opleidingsbudget beschikbaar.

Een goede start

Een introductieperiode waarin je de tijd krijgt de werkzaamheden eigen te maken en je collega’s te leren kennen. Ook beschikken we over een fijn bedrijfsrestaurant, waarin je tegen een gereduceerd bedrag een lekkere lunch kan nuttigen. Eigen lunch meenemen is uiteraard ook mogelijk. En om gezond eten extra makkelijk te maken bieden we gratis fruit aan.

Over STL

Wij zijn STL – hét aanspreekpunt voor instroom, behoud en ontwikkeling van talent in de sector transport en logistiek. Opgericht door en vóór de sector, zorgen wij voor méér instroom en minder uitstroom. STL werkt voor bedrijven en de mensen die er werken. Wij brengen ze in beweging en helpen ze op weg. Zodat mensen met plezier aan het werk gaan en blijven.

Onze aanpak is praktisch, doelgericht en resultaat gedreven. We zijn een compacte organisatie met de slagkracht van een grote speler. Onze ambitie: mensen vooruit helpen. Doe jij met ons mee?

Solliciteren? Zo werkt het!

Solliciteren Vertel ons waarom je vind dat je de ideale kandidaat bent.

Kennismaking Als je door de selectie komt, nodigen we je uit voor een kennismaking. We leren elkaar alvast kennen en je krijgt de mogelijkheid om vragen te stellen.

Op gesprek bij STL Je eerste gesprek bij ons! We leren elkaar kennen en natuurlijk heb je de mogelijkheid om vragen te stellen.

Ben je door in het proces? STL werkt met de Management Drives vragenlijst. Deze geeft inzicht in jouw drijfveren. We vragen je deze in te vullen en de terugkoppeling hierop krijg je in het 2e gesprek.

2e gesprek We leren elkaar nog wat beter kennen. Gaan dieper in op je toekomstige functie en horen graag meer over hoe jij deze invult.

Je gaat starten! Wat ons betreft word jij onze nieuwe collega! Nog even wat formaliteiten afhandelen en dan ontvangen wij je graag met open armen.

Solliciteer!

Interesse?

Is je interesse gewekt? We kijken ernaar uit je binnenkort te spreken! Wil je reageren? Stuur je motivatie en cv naar [email protected] ter attentie van Angelique van der Loo, Manager HR. Met vragen over de procedure kun je terecht op bovenstaand mailadres of via 06-20709603.

Neem voor inhoudelijke informatie over de functie contact op met Ton de Haan, Manager IT a.i. Dit kan telefonisch via 06-43050910 of via mail op [email protected].

Nu solliciteren

Verfijn je zoekopdracht

functioneel beheerder vacatures in leiderdorp, zh

Manager IT

Senior Atlassian Engineer

Traineeship Vernieuw de Overheid

(Technisch) applicatiebeheerder

Technisch applicatiebeheerder SAP ABAP & Webdynpro ontwikkelaar

Functioneel applicatiebeheerder Domein Zorg