Bij de Hartekamp Groep geloven we dat goede zorg begint met slimme organisatie en betrouwbare digitale ondersteuning. Als Projectleider IT speel jij een sleutelrol in het realiseren van innovatieve IT-projecten die bijdragen aan de kwaliteit van onze zorg. Jij bent de verbindende schakel tussen de organisatie, IT en externe partners en zorgt ervoor dat complexe projecten soepel verlopen en echt impact maken. Samen met betrokken collega’s werk je aan toekomstbestendige oplossingen die onze zorgprofessionals elke dag ondersteunen.
-
Salaris conform CAO Gehandicaptenzorg FWG 60 (€ 4.077,- tot € 5.926,- o.b.v. 36 uur);
-
Wij bieden een jaarcontract voor 32 tot 36 uur per week, met een proeftijd van één maand. Bij goed functioneren en wederzijdse tevredenheid is er de intentie om dit contract om te zetten naar een vast dienstverband;
-
Aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden zoals vakantiegeld (8%), een eindejaarsuitkering (8,33%) en een pensioenregeling via PFZW;
-
Een warm onthaal door ons en door onze cliënten;
-
Flex Benefits: producten kunnen aangeschaft worden met fiscaal voordeel zoals fietsen, tablets, telefoons, laptops, weekendjes weg of een fitnessabonnement;
-
Betrokken en professionele collega’s die met jou elke dag zo goed mogelijk maken voor de cliënten.
Als Projectleider IT werk je nauw samen met informatiemanagers, functioneel en technisch beheerders, BI-consultants en leveranciers. Je geeft leiding aan projecten die gericht zijn op de ontwikkeling, implementatie en optimalisatie van IT-oplossingen en digitale systemen. Je stimuleert integrale samenwerking tussen IT en de bedrijfsprocessen en draagt bij aan de digitale transformatie van de organisatie.
Zo is onze organisatie keihard bezig met innovaties en nieuwe technologieën. Denk bijvoorbeeld aan het implanteren van Valuecare spraakgestuurd rapporteren met AI of een organisatiebreed project waarbij de digivaardigheid van onze collega’s verbeteren. De rol van Projectleider IT komt met een groot maatschappelijke betekenis. Met jouw expertise leg je (digitale) verbinding tussen cliënten, zorgprofessionals, ondersteunende diensten en het IT landschap van de Hartekamp Groep.
-
Je initieert, plant en coördineert IT-projecten volgens vastgestelde methodieken (zoals PRINCE2 of Agile);
-
Je bewaakt voortgang, kwaliteit, budget en risico’s gedurende de gehele projectcyclus;
-
Je coördineert implementatieprojecten van nieuwe applicaties, infrastructuur en systemen in samenwerking met interne en externe partners;
-
Je begeleidt de overdracht naar de beheerorganisatie en borgt continuïteit en gebruiksgemak;
-
Je werkt samen met collega’s met verschillende achtergronden en bewaakt o.a. het werkproces en de digivaardigheid;
-
Je signaleert risico’s bij storingen, datalekken en vertraging in projecten en onderneemt actie waar nodig;
-
Je draagt verantwoordelijkheid voor realisatie van IT-projecten, veilige implementatie en naleving van kaders;
-
Je hebt invloed op strategische IT-keuzes, digitale transformatie en het gebruik van technologie in de organisatie.
-
Je hebt een afgeronde hbo- of wo-opleiding, bij voorkeur richting projectmanagement of informatiemanagement;
-
Je hebt minimaal 3 jaar ervaring in een vergelijkbare functie, bij voorkeur binnen de zorgsector;
-
Je beschikt over kennis van projectmanagementmethodieken (zoals PRINCE2 en Agile/Scrum) en verandermanagement;
-
Je hebt technische en analytische deskundigheid, kennis van IT-architectuur, infrastructuur, netwerk- en beveiligingsvraagstukken en actuele technologische ontwikkelingen;
-
Je bent resultaatgericht, werkt projectmatig en hebt oog voor kwaliteit en verbetering;
-
Je hebt inzicht in organisatieprocessen en de samenhang tussen IT en zorg- of bedrijfsvoering;
-
Je bent zelfstandig, flexibel, tactvol en beschikt over overtuigingskracht en coachende vaardigheden;
-
Je hebt uitstekende schriftelijke en mondelinge vaardigheden.
Wil jij de uitdaging aangaan als Projectleider IM? Solliciteer via een van onderstaande knoppen. Heb je vragen over deze vacature? Neem contact op met met de Teammanager IT Rein Knol 06-53848329 of neem contact met één van onze recruiters via 023-5101401 (toets 2).
Voor aanvang van het dienstverband dient een geldige VOG te worden overgelegd.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld. Interne kandidaten hebben bij gelijke geschiktheid voorrang in de procedure.
