Ben jij een jurist met affiniteit voor lokale regelgeving en toezicht? Heb je interesse in de dynamiek van markt en openbare ruimte? Dan zijn wij op zoek naar jou!
Als juridisch adviseur Openbare ruimte, Markt & Bijzondere wetten ben je verantwoordelijk voor het adviseren over de Algemene Plaatselijke Verordening (APV), bijzondere wetten, de Marktverordening en samenhangende regelgeving.
Je werkt samen met je collega’s in het cluster horeca, evenementen, APV en bijzondere wetten in het team Advies & Ondersteuning bij de Afdeling Vergunningen, Veiligheid en Bestuur.
Je werkt op het snijvlak van vergunningen, beleid, uitvoering en handhaving en levert een belangrijke bijdrage aan een veilige, leefbare en goed georganiseerde openbare ruimte.
-
Adviseren over juridische vraagstukken rondom de APV en bijzondere wetten, marktregelgeving en marktvergunningen;
-
Je verzorgt vooraanschrijvingen, behandelt zienswijzen, stelt handhavingsbeschikkingen op en behandelt bezwaar- en beroepschriften;
-
Opstellen, toetsen en actualiseren van verordeningen, beleidsregels en besluiten;
-
Vertegenwoordigen van de organisatie in bezwaar- en beroepsprocedures;
-
Samenwerken met toezichthouders, handhavers en beleidsadviseurs.
-
Je bent een positieve en collegiale medewerker die bijdraagt aan het team.
-
Oplossingsgericht, proactief en verantwoordelijk in je werk.
-
Je weet wanneer je anderen moet betrekken en wanneer je zelfstandig aan zet bent.
-
Communicatief sterk en goed inzetbaar tijdens piekmomenten.
-
Flexibel en bereid een stapje extra te zetten.
-
Een afgeronde juridische opleiding (HBO/WO), met focus op bestuursrecht;
-
Kennis van en ervaring met APV en marktregelgeving heeft onze voorkeur;
-
Affiniteit met bijzondere wetgeving, horeca en evenementen;
-
Ervaring met vergunningverlening en bezwaar- en beroepsprocedures;
-
Sterke communicatieve vaardigheden en een oplossingsgerichte houding;
- Bestuurlijke sensitiviteit en het vermogen om zelfstandig te werken in juridisch advies binnen de fysieke leefomgeving, bij voorkeur met APV, toezicht of handhaving op gemeentelijk of omgevingsdienst-niveau;
-
Ervaring met de ontwikkeling en toepassing van regelgeving in de openbare ruimte, inclusief juridische instrumenten zoals last onder dwangsom, bestuurlijke boete of bestuursdwang;
-
Analytisch sterk, communicatief vaardig en in staat om complexe juridische en beleidsmatige onderwerpen helder te verwoorden;
-
Bestuurlijk sensitief, resultaatgericht en flexibel inzetbaar in een dynamische omgeving met maatschappelijke impact.
✔ Werkweek: 32 – 36 uur.
✔ Contract: Jaarcontract met intentie tot vast dienstverband
✔ Salaris: Schaal 10 van de CAO Gemeenten €3.824 - €5.624bruto p/m bij 36 uur), afhankelijk van ervaring.
✔ Voorzieningen: Uitstekende pensioenopbouw bij ABP (werkgever betaalt 70% premie) en een extra vangnet bij overlijden/arbeidsongeschiktheid.
✔ Extra's: Individueel Keuzebudget (IKB) van 17,05% per maand.
✔ Vergoeding OV: Rondom onze locaties geldt betaald parkeren. Wij zetten ons actief in voor duurzame mobiliteit en vergoeden daarom het openbaar vervoer (2e klas) volledig.
✔ Ontwikkeling: Opleidingsmogelijkheden via de Hilversum Academie, met toegang tot trainingen vanaf dag één.
✔ Werk-privébalans: Hybride werken is mogelijk; Maar we verwachten je minimaal de helft van je tijd op locatie voor verbinding met collega's.
✔ Diversiteit: Als je bij ons werkt, kun je zijn wie je bent, ongeacht je achtergrond, hoe je eruitziet en van wie je houdt.
Je maakt deel uit van het team Advies en Ondersteuning van de afdeling Vergunningen, Veiligheid en Bestuurszaken (VVB), bestaande uit juridisch adviseurs gespecialiseerd in o.a. omgevingsrecht, APV en horeca.
In dit team werken juridisch adviseurs aan uiteenlopende dossiers. Van juridische advisering richting vergunningverlening tot het opstellen van handhavingsbesluiten en de verantwoordelijkheid voor bezwaar- en beroepsprocedures.
Het team bestaat uit diverse clusters met verschillende werkzaamheden: juridisch advies, procesvoering en handhaving op Omgevingsrecht/horeca/milieu/markt/APV. Ook de behandeling bezwaar en beroep, het accounthouderschap Omgevingsdienst en aankomende juridische taken over woonwetgeving worden in dit team uitgevoerd.
Het is een zelfstandig team dat eigen verantwoordelijkheid goed aan kan met de kernwaarden van Hilversum altijd in het vizier. De sfeer is collegiaal en open: we werken samen, geven elkaar feedback en staan open voor vernieuwing. Het team is volop in beweging. Denk aan de implementatie van de fusie en harmonisatie van beleid, verder doorbouwen aan uitvoering van de Omgevingswet, nieuw horeca –en APV beleid en juridische taken binnen de Woonwetgeving.
Neem contact op met:
Kelly van der Veen (juridisch coördinator), via 06-24811716.
Voor vragen over de sollicitatieprocedure kun je contact opnemen met Victoria de Geest (recruiter) op 06-25324884 of [email protected].
We komen graag met jou in contact! Laat onderaan deze pagina je cv en motivatie achter en wij zullen contact met je opnemen. De sluitingsdatum van deze vacature is zondag 5 juli 2026.
Een VOG maakt onderdeel uit van de procedure.
Met deze vacature werven we een nieuwe ‘vaste’ collega. Onze inhuuropdrachten worden gepubliceerd op www.flextender.nl. Acquisitie is dus niet nodig. Dank je wel.
