Als Lead Engineer bij Kaak Silo’s en Dosing ben je verantwoordelijk voor het ontwikkelen en uitvoeren van een operationeel en tactisch engineeringplan, volledig in lijn met de strategische doelen van Kaak Silo’s en Dosing. Wil jij zelf meewerken aan diverse gave engineersprojecten en ook de lijnen uitzetten voor jouw collega’s op de afdeling? Solliciteer dan snel!
Jouw uitdaging
Als Lead Engineer bij Kaak Silo’s en Dosing bouw je verder aan een kennis gedreven engineeringafdeling waarin standaardisatie, slimme werkwijzen en samenwerking centraal staan. Daarbij bewaak je de planning van klantprojecten en productontwikkeling, en zorg je dat de juiste middelen, competenties en tools beschikbaar zijn. Tevens pak je de lead in complexe projecten en daarin vind je het leuk om ook zelf mee te engineeren. Ook begeleidt je technische keuzes, beoordeel je concepten, los je complexe uitdagingen op en stimuleer je innovatie in alle teams. Daardoor versterk je de engineeringprocessen en verbeter je de doorlooptijden. Je werkt intensief samen met andere afdelingen, zoals Sales, Projectleiding en Service en stemt waar nodig af met collega’s binnen de Kaak Groep. Gezien de aanstaande groei van de organisatie, zou je op den duur de stap naar Manager Engineering kunnen maken.
- Coachen, enthousiasmeren, begeleiden, aansturen en uitbreiden van het engineeringteam bestaande uit 9 engineers;
- Technisch inhoudelijk en procesmatig bijdragen aan een succesvolle oplevering van projecten met focus op kwaliteit, betrouwbaarheid en snelheid;
- Creëren van een kwalitatieve en kwantitatieve personeelsbezetting die bestand is voor de toekomst. Kaak Silo’s en Dosing gaat namelijk groeien;
- Doorontwikkelen van het productportfolio in onderlinge afstemming met omringende afdelingen.
Wat verwachten we van jou?
- Je hebt een afgeronde HBO-/WO opleiding in Werktuigbouwkunde, Mechatronica, Elektrotechniek of vergelijkbaar. Bovendien heb je ruime ervaring binnen de machinebouw of industriële automatisering;
- Ervaring in de procestechniek is een pre;
- Je hebt ervaring met het aansturen van mechanische en (elektrische) hardware engineers, maar staat wel graag tussen je collega’s;
- Je kunt technische concepten beoordelen en complexe technische vraagstukken richting geven;
- Je hebt ervaring met het begeleiden en inzetten van externe engineeringpartners;
- Je beheerst de Nederlandse en Engelse taal uitstekend.
Wat kun je van ons verwachten?
- Een uitstekend salaris, passend bij jouw ervaring- en opleidingsachtergrond;
- 25 vakantiedagen plus 13 adv dagen op basis van een fulltime dienstverband;
- Een leaseauto die je zowel zakelijk- als privé mag gebruiken;
- Deelname aan het PMT-pensioenfonds;
- Een mogelijke winstdeling;
- Je krijgt een plek in een sociaal familiebedrijf en werkt mee in een toonaangevende organisatie met een internationaal karakter waar de werksfeer prettig en informeel is.
Over ons
Royal Kaak is wereldwijd een van de belangrijkste producenten van stand-alone machines en complete productielijnen voor de industriële bakkerijbranche. Al meer dan 175 jaar zijn wij een dynamisch familiebedrijf met een leidende marktpositie in diverse markten, regio’s en landen. Dagelijks werken ruim 850 gekwalificeerde experts continu aan nieuwe ontwikkelingen en klantspecifieke oplossingen. Onze verschillende productielocaties zijn gevestigd in Europa en door onze krachten te bundelen zijn wij in staat om een totaalconcept te leveren, van silo tot krat.
Onze locatie Kaak Silos & Dosing is gevestigd in Zwolle en is gespecialiseerd in oplossingen voor de opslag en dosering van ingrediënten. Daarnaast bieden we 24/7 service en onderhoud van deze systemen. Op deze locatie werk je samen met ruim 40 collega’s om innovatieve en hoogwaardige producten te leveren die essentieel zijn voor onze klanten in de bakkerijsector.
Ben jij enthousiast over deze vacature?
Dan maken we graag kennis met jou! Solliciteer direct via de sollicitatiebutton op deze pagina. Voor meer informatie kun je contact opnemen met Jelmer Cuppers (Business Recruiter) | +31 6 19101770 | [email protected]
- Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
- Ben je werkzaam als recruiter? Dan verzoeken wij je vriendelijk om geen telefonisch of schriftelijk contact met ons op te nemen, tenzij wij daar zelf het initiatief toe hebben genomen. Wij vervullen onze vacatures via eigen werving en stellen acquisitie, in welke vorm dan ook, niet op prijs.
Profielen en cv’s die ongevraagd worden toegestuurd, worden beschouwd als directe sollicitaties van de betreffende kandidaat — ook wanneer deze rechtstreeks aan een leidinggevende worden gericht.